BBP株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
BBP株式会社の過去求人・中途採用情報
BBP株式会社の 募集が終了した求人
フロントエンドエンジニア/Webデザイナー/新規立ち上げ事業
- 正社員
- 転勤なし
【自社勤務】新規サービス(広告ポータルサイト)のフロントエンド開発 もしくは Webデザイン担当
具体的な仕事内容
新規立ち上げ事業の「ビューティー&ボディ ポイント」の広告ポータルサイト開発・運営に携わります。
大手広告ポータルサイトは、掲載にあたって登録料や毎月の掲載料、来店時のマージン等が発生。その分掲載効果は大きいものの、高額な掲載料を払わなければ優先表示がされず検索結果で不利になり、店舗運営にとって死活問題になっています。
BBPのシステムは、大手サイトと掲載順ロジックを差別化。日ごとランダムで表示順を変更することで、個人経営や小規模な店舗が不利にならないよう公平なシステムを導入しています。
掲載費用を大幅に抑えるとともに、大手のような「新規割引」に特化することなく、共通のポイントシステムでリピーター獲得につなげるなど、店舗目線での制度設計を徹底しました。
サービス開始は2021年8月ごろを目指しており、開発はまさに佳境を迎えています。
今回募集するのは、サービス開始に向けてポータルサイトのフロント部分を担当する【開発エンジニア】と【Webデザイナー】。利用者の目に触れる部分の開発を、スターティングメンバーとして進めていただきます。これまで培ってきた経験やスキルを存分に発揮できる環境です。
開発チームは小規模なため、指示に基づいて実装・デザイン部分の業務を主体的に進めていただくことを想定しています。
今後の運営を見据えて社内でノウハウを重ね、メンバー増員の際には中心的な存在として組織を引っ張っていただくことを期待しています。
★従業員第一を待遇で実践★
当社代表の理念は、「お客様よりも従業員第一」。
残業はいっさいなく、副業も自由。勤務時間中もイヤホンで音楽を聴いたり、休憩に動画を見たりコーヒーを飲んだりと、自由に働いてもらえればと考えています。
もちろん、長期休暇も海外の大企業並みにご用意!詳しくは「福利厚生」欄をご覧ください!
チーム/組織構成
現在は会社代表の鈴木がバックエンドの開発を行っており、連携しながら開発を進めていきます。
開発環境
【言語】JavaScript(jQuery)・PHP等
【フレームワーク】FuelPHP
【学歴・業界不問】オープン系開発経験がある方/Web制作実務経験がある方
【開発エンジニア】
JavaScriptでの実装を担当できる実務経験がある方を求めています。
ご経験に合わせて、最適な開発環境をご用意します!
※フレームワークはFuelPHPを想定していますが、得意なものを使っていただけます。
※PHPの使用経験がある方は優遇します。
【Webデザイナー】
ワイヤーフレーム、トンマナ・UI/UX設計の経験や、
バナー・ロゴ・アイコン作成等のWeb制作実務を経験された方を求めています。
在宅勤務も可能ですが、少人数の体制なのでコミュニケーションを大切にしていただける方が望ましいです。
東京都新宿区四谷3-13-10 ル・シェルブルー104
9:00~18:00
★残業は一切ありません!
■平均残業時間
0時間
正社員
※試用期間なし
エンジニア:月給30万円~60万円
Webデザイナー:月給25万円~35万円
★完全定時退勤・副業自由
★今後の事業利益は給与に積極還元
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収450万円
~590万円(フロントエンドエンジニア)
年収375万円
~480万円(Webデザイナー)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員旅行(年2回国内・海外)
■通勤手当上限2万円
■服装自由
■イヤホンOK
■副業可
■自宅勤務可(要相談)
★その他環境のご要望があればお気軽にご相談ください
<年間休日>
125日
/休日出勤はありません
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(来期以降10日間を予定)
■夏季休暇
(来期以降2週間を予定)
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度10日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■その他、海外大企業並みの休暇・休日体制を目指しています