共和コンサルタント株式会社の過去求人・中途採用情報

埼玉県の官公庁（主に地方自治体）に対する土木測量・設計のご提案。※直行直帰可 ※残業月20h以内
具体的な仕事内容
仕事内容は…
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■自治体への定期訪問（お客様との信頼関係構築が非常に重要です）
■入札に向けた積算業務（ほぼ電子入札ですが、紙入札の自治体もあります）
■見積書・提案書の作成
■受注時の契約書類の取り交わし（お客様先へお持ちします）
■設計の打ち合わせや、完了検査への同行
■社内技術部との受注量調整（当社の技術者が対応できる案件量と、営業部の売上目標などをすり合わせます）
■お客様からの問い合わせ・クレーム対応　ほか
※ノルマはありません。営業部全体で目標を目指すスタイルです。

★POINT★
入札は、指名を受けた企業しか参加できない「指名競争入札」と、誰でも参加できる「一般競争入札」があります。指名競争入札に関しては、当社は50年の信頼と実績から、県内でもお声掛けが非常に多いことが特長です。また一般競争入札に関しては、入札情報にあわせて精度の高い積算を行うことが求められますが、積算経験豊富なスタッフが多く揃っている点を強みに高い受注率を誇っています。


育成について
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入社から3～4か月間は、先輩と一緒に自治体をまわってご挨拶し、お話を伺うところから始めましょう。ある程度地理が頭に入り、お客様にも顔を覚えていただけたら、見積書作成やご提案の仕方などを先輩のサポートのもと行います。覚えることも多いため、独り立ちまでは3年ほどを想定しています。

★POINT★
現在の営業部は、勤続10年以上の40～60代ベテラン揃い。豊富な営業ノウハウと経験値を蓄えていますが、そろそろこの先10年後、20年後の営業部をお任せできる方に引き継いでいかねばなりません。今回の募集は、将来的に当社を担っていってくださる若手の採用を目的としています。欠員や人手不足での募集ではありませんので、じっくり焦らず経験を積んでいきましょう。先輩たちも皆、あなたのご入社を心待ちにしています。


※入社後の職種変更なし

チーム／組織構成
営業（男性）5名／事務（女性）1名／OB1名

・1課：土木設計
・2課：上下水道設計

★POINT★
基本的に役職ではなく「さん付け」で呼び合う文化です。面倒見のいい先輩ばかりですので、何か分からないことがあればいつでも聞いてください。

【学歴不問】何らかの営業経験をお持ちの方歓迎！専門知識を身につけて長く活躍いただける方。※要普免
【必須条件】
◎社内やお客様と円滑なコミュニケーションがとれる方
◎要普通自動車免許（AT限定可）
※営業は車移動です
※未経験歓迎

【こんな方は特に歓迎します】
○土木設計の知識をお持ちの方（学校で学んだ等も含む／実務経験不問）
○官公庁への営業経験がある方（商材・業界不問）
○公共案件の営業・入札経験がある方

官公庁に対して何らかの営業経験がある方や、土木事業に関する知識がある方は即戦力として優遇します。「地元で末永く働きたい」「インフラに関わる仕事がしたい」そんな思いをお持ちでしたらぜひご応募ください。

【本社】JR各線「浦和駅」より徒歩10分
※転勤なし ※車通勤可

8:30～17:30 （実働8時間／休憩1時間）

★POINT★
基本的にスケジュールは自分で決められます。直行や直帰もOK！裁量をもって自由に働きたい方にピッタリです。
■平均残業時間
20時間

以内（あっても1日1時間程度。18時にはほとんどの社員が帰宅しています）

正社員
※試用期間3ヵ月（待遇など変わりません）

月給20万6,160円～37万960円

※経験・スキルに応じて決定します。

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円　※年齢・経験・スキルに応じて当社規定により決定します。

■社員の年収例
モデル年収：450万円（35歳／月給28万60円／賞与131万円）
※あくまでもモデル年収です。年齢・経験・スキルに応じて当社規定により決定します。

■社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
■家族手当（1,500円～10,000円／月）
■住居手当（15,000円／月）
■退職金制度（定年：65歳）
■資格取得支援制度（教材費・受験料全額会社負担）
■資格手当（1,000円～50,000円／月）
■企業年金制度（確定拠出型）
■社有別荘（信州白樺高原/長野県立科町）
■浦和レッズ年間シート(SS指定席4席分・埼玉スタジアムホームゲーム)
■車通勤可

＜営業車について＞
自家用車の持ち込み、または社用車貸与から選択可能です。
・自家用車持ち込みの場合→車両手当一律月2万6000円支給、ガソリン代別途支給
・社用車貸与の場合→車両手当なし、自宅から会社までの通勤定期代支給

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※3日～20日
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇取得可能

当社はオフィス禁煙および社員が健康であることに注力しており、「受動喫煙防止対策実施施設等認証制度　認証書」および「健康経営実践事業所認定証」を埼玉県よりいただいています。