株式会社アールアンドアールの過去求人・中途採用情報

株式会社アールアンドアールの募集が終了した求人

サービスエンジニア／20代活躍中／未経験歓迎／年休125日

正社員

仕事内容

【賞与支給実績4.7カ月分】建設現場で使う小型機械のメンテナンスをお任せします！
具体的な仕事内容
工事現場などで使用する小型建設機械を、レンタル会社向けに貸し出しを行っている当社は、車両などの大きな機械を扱うレンタル会社が保有していない電動工具などの小さな機械を専門的に取り扱っています。

■あなたにお任せすること
お客さまに貸し出す機械や、戻ってきた機械の点検・整備をお願いします。たとえば「きちんと問題なく動くか？」「変な音はしないか？」などチェックリストを確認していき、不具合があればパーツ交換や修理をしてもらいます。
また、商品の出庫・入庫作業なども担当していただきます。
※9割が自社工場内での作業となります。ごく稀に現場に足を運んで整備を行うこともありますが、基本的にはありません。
※夜間対応や緊急の呼び出しなどはありません！

■安心のサポート体制
社員教育に力を入れているため、人事評価制度や充実した研修制度を導入。
未経験の方でも着実に成長できる安心のサポート体制が整っています！
例えば、個々のスキルについては、「電動工具をメンテナンスできる」「分解したエンジンを組み立てられる」など、40～50の項目に分かれたスキルマップシートというもので成長を把握します。
さらに、入社3年未満のスタッフは年2回技術研修を実施。
サービスセンターや各営業所での研修もあります。
また、各機械の整備について動画教材もご用意！
テキストだけではなく、映像としても学ぶことでよりイメージを持ちやすいようにしています。研修と実務を通してじっくり4～5年かけて1人前に育てていきますので、未経験でも安心して働くことができます◎

■資格支援制度
クレーンや玉掛け、フォークリフトなどの免許や、電気工事士の資格取得も可能。もちろん、受講費用は会社が負担します！

■1日の流れのイメージ
8：45　出社・メールチェック
9：00　出庫商品やメンテナンスする機械の準備
11：00　メンテナンス作業
12：00　お昼休憩
13：00　メンテナンス作業
15：00　メーカーや商社との打ち合わせ
16：00　発送商品のチェック
17：00　事務作業など
17：30　退社

チーム／組織構成
20代～30代の若手社員が多数活躍しています！
仕事の相談はもちろん、プライベートの話で盛り上がったりと、和気あいあいとした雰囲気です。

■定着率：定着率82％

対象となる方

【学歴不問／28歳以下の方】未経験歓迎！第二新卒の方や社会人デビューの方も歓迎！
■業界・職種未経験OK！
■第二新卒・社会人デビューも歓迎！

これまでの経験は一切不問！
入社後にイチから覚えられるので、少しでも興味のある方は是非ご応募ください！

※4月から新入社員研修でさまざまなことを学べるため、安心してスタートすることができます！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

先輩社員のほとんどが経験ゼロからスタートしています！
仕事内容や働き方など疑問があれば、なんでもお気軽にご質問してください。

勤務地

【マイカー通勤OK（駐車場完備）！勤務地は希望を考慮します◎】

■東日本サービスセンター
千葉県浦安市港49
◎アクセス方法
（車）首都高湾岸線　浦安出口より7分
（電車とバス）JR京葉線「新浦安駅」から高洲海浜公園行き乗車「高須三丁目」より徒歩10分

■東京営業所
千葉県浦安市鉄鋼通り1-1-2
◎アクセス方法
（車）首都高湾岸線浦安出口より5分
（電車とバス）JR京葉線「新浦安駅」から東京ベイシティバス舞浜駅行き・東京ディズニーランド行き乗車「サンコーポ西口」より徒歩5分

勤務時間

8:45～17:30（所定労働時間7時間45分）
※夜間対応や緊急の呼び出しなどありません！

【残業時間削減の取り組み】
20時になると強制的にPCがシャットダウンされるようなシステムを導入。残業時間が増えている社員にはアラートが表示されます。実際に、以前までは30時間程度だった平均残業時間は26時間程度までに減少しました。
■平均残業時間
26時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（※期間中の条件に変動なし）

給与

月給18万6000円以上
※経験・年齢を考慮のうえ、決定します。

■賞与
年2回
（7月、12月／昨年度実績4.7カ月分）※12月は別途業績賞与あり

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～年収550万円

■社員の年収例
年収450万円／入社5年目／28歳
年収520万円／入社8年目／30歳
年収640万円／入社12年目／35歳／所長職

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（100％支給）
■退職給付金制度
■交通費支給（月5万円まで）
■出張手当（社内規定による）
■役職手当
■制服貸与
■社員旅行（2年に1度実施。これまでには韓国、台湾、沖縄などに行きました！）
■レクリエーション活動
■財形貯蓄
■社員持株会
■報奨金
■資格取得支援制度（クレーン、玉掛け、フォークリフト、電気工事士など。※受講費用は会社負担）
■研修制度充実
■車通勤OK・駐車場完備※勤務地による
■寮（社宅）借上住宅※条件による
■確定拠出年金
■帰省旅費支給

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1～2回土曜出勤が発生する場合がありますが、その際は平日に代休を取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■特別休暇
■設立記念日
■5日間の連続休暇OK
※子育てサポート企業へおくられる『くるみんマーク』の取得を目指しています。

社員インタビュー（１）

【Q.】アールアンドアールの好きなところは？

■どんなことでも相談できる先輩や同期がいること！最初は商品数が多く覚えるのに苦労しましたが、1人で悩むことはありませんでした。
（小池さん／25歳／入社4年目）

■有休が取りやすいのでプライベートも大切にできます。もちろん福利厚生・待遇もしっかりと整っているので、長く安心して働ける会社だと感じています！
（内田さん／25歳／入社4年目）

■風通しがよく、メンバー同士の仲が良いことです！2年に1度社員旅行もあり、他の営業所の社員ともコミュニケーションを取ることができるんですよ。
（上原さん／30歳／入社8年目）

社員インタビュー（2）

【Q.】dodaを見ている方へメッセージをお願いします！

■初めてのことは不安だらけかと思いますが、困ったときはぜひ気軽に周りの先輩たちに聞いてくださいね。一緒に活気ある職場をつくっていきましょう！
（小池さん／25歳／入社4年目）

■自分の意見をしっかりと伝えられる人や、みんなで同じ目標に向かって頑張ろうとする気持ちがある方と一緒に働けたら嬉しいです。
（内田さん／25歳／入社4年目）

■最初は分からないことばかりで当然です。先輩たちがしっかりとサポートしますので、向上心を持って取り組める方をお待ちしています。
（上原さん／30歳／入社8年目）