フラッグシティパートナーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

フラッグシティパートナーズ株式会社の募集が終了した求人

誇り高きアセットコンサルタントとして真剣勝負する

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

新規プロジェクト”海外不動産”【アナタ次第で結果は変わる。いざ、ＦＣＰで真剣勝負】
具体的な仕事内容
●○今後の企業拡大を見据え
　　　　　　　新たなメンバーを募集します○●

【対前年比２００%以上で増収増益】

この度、増え続けるニーズにお応えしていくために
資産運用のパートナーとなる不動産アドバイザーを募集致します。

不動産投資のニーズは近年、一部の富裕層の方々に限らず
一般の方を含め、世の中に目覚ましい広がりを見せています。

また、国内にとどまらず、海外不動産を取り扱っているので、
４日間の海外研修を取り入れています。
私たちが扱う不動産の楽しさを肌で感じ
お客様へ最適なご提案をする。それが当社の使命です。

★＼　圧倒的に売れる仕組み　／★
当社の扱う海外不動産は月々3万円から投資を始めることが出来ます。
国内不動産とは違い、富裕層のみならず社会人1年目からがターゲットとなります。
最小限のリスクで高い収益を得ることができる海外不動産を目当てに、多くのニーズをいただいているので、
月平均の契約数は30件以上を獲得しています。
また、昨年入社した10名の未経験社員も入社1ヵ月目から契約を獲得しています。

★＼　最短でプロへ飛躍する研修制度　／★
稼げる！稼げる！って言っても業界未経験からのスタートだと不安ですよね…
でも安心してください！
当社の強みである、「研修」では座学・クロージングから海外研修まで
一貫して社長・ベテランが教えてくれます！

マンツーマンで学べるので最速で圧倒的な成長ができます！

チーム／組織構成
営業部
・・・未経験でも活躍できる抜群のサポート体制
・・・代表と距離が近く、会社の成長に貢献できるのも魅力◎

対象となる方

稼ぎたい。その気持ちがある人は大歓迎！【アナタ次第で年収2000万円実現！】
【　学歴不問の完全人物採用　】

＼　こんな方はピッタリ　／
・稼ぎたい人
・プライベートを充実させたい人
・周りの友人に差を付けたい人

＼　過去にこんな方を採用しました　／
・不動産会社の営業職
・証券会社の営業職
・保険会社の営業職
・飲食店/カラオケ店のスタッフ
・ナイトワーク/美容関係　etc

新たな環境へのチャレンジは、
勇気のいる大きな一歩だと思います。
ただ、今の環境を変えたいのであれば、大きな一歩を踏み出さなければいけません。
フォロー体制は充実しているので、安心して当社に飛び込んで来てください。

＃未経験歓迎＃高卒OK＃中卒OK
＃個人事業主OK＃学歴不問＃経歴不問

選考のポイント

＼　人柄重視の採用　／

勤務地

【　本社　】
〒150-0012
東京都渋谷区広尾5-25-12　バルビゾン72　7F

【　アクセス　】
東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩5分

勤務時間

９：００～１８：００（実働８時間）

残業はほとんどありません。
限られた８時間で成果を残すことを推奨しています。
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員

給与

月給２５万円～５０万円＋業界最高水準のインセンティブ

■賞与
年12回

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収600万円
年収1550万円

■社員の年収例
入社２年目／２７歳／前職：保険会社の営業職／年収１７００万円
入社１年目／２６歳／前職：ナイトワーク／年収１２５０万円
入社１年目／２４歳／前職：エステティシャン／年収１１００万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■社員旅行
■社内レクリエーション
■その他
■海外研修（4日間）
■インセンティブ制度
■通勤交通費全額支給
■役職手当（3～50万円）
■資格手当（宅建：3万円/月）
■英語手当
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■家賃補助
■資格取得支援制度

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
＼　１０日以上の長期休暇OK！　／

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

FCPのミッション

「　海外不動産を当たり前に　」

人生100年時代と言われている中で、昨今の投資への意識は強まってきています。
皆さんの暮らしをより良いものにするための選択肢の一つとして海外不動産への投資を身近な存在にしていきます。

海外不動産は国内不動産とは違い、月々3万円から始められることができ、
今や保険を加入する感覚でスタートすることが出来ます。

今はまだメジャーな投資選択とは言えませんが、
ローリスクでハイリターンを得ることができる海外不動産が身近な存在になるその日まで
当社は海外不動産の魅力をお客様に伝え続けます。

我々は海外不動産を当たり前にし、投資文化に大きな革新を生み出していきます。

月１回の飲み会も鉄板

当社を一言で表すと…活気です！
若い組織で構成されているからこその社風です！
また、月に１回、社員全員で食事に行き、
今後の会社の方向性などを訴求する場を設けてます！
これも代表の月生田が理想とする「　みんなで会社を創る　」を
実現するために行っている施策の一つです！
これが意外と定着率に直結してます！