ティーメックス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ティーメックス株式会社の過去求人・中途採用情報
ティーメックス株式会社の 募集が終了した求人
四国のものづくりを支えるルート営業/土日祝休み/面接1回
- 正社員
- 転勤なし
【99%が既存顧客、1%は紹介!】ものづくりに欠かせない機械・部品のルート営業 ◎メーカー同行あり!
具体的な仕事内容
==【問題を解決する営業とは?】===
ものづくりの現場では、欠損した機械や部品の対応だけでなく、新製品の開発・省エネ・省力・省人化が求められています。
こうした課題を解決すべく、新技術を含めた提案により問題を解決することが私たちの役割です。
だからこそ、言葉巧みに商品を売り込むのではなく、「何かあれば連絡をもらえる」関係性づくりが大切になります。
(会社として、商品を売り込むことは考えていません。)
==【主なお客様例】===
■日鉄テックスエンジ株式会社 ■日本製鉄株式会社 ■住友金属鉱山株式会社
■住友化学株式会社 ■四国電力株式会社 ■日本食研製造株式会社
■株式会社クラレ ■四国ガス株式会社 など(敬称略、順不同)
東予地方メインに、造船や電力会社、食品、消費財など、幅広いお客様に向けてベアリング・ポンプ・モーターなどの機械・部品をご提案します。
==【具体的には…】===
■日々の定期訪問・要望のヒアリング
■見積作成・提案
■仕入れ先の選定
■納期調整
■展示会へのお客様同行
■納品前の商品確認
これまでの実績から、何かあればご連絡をいただけるお客様がほとんどです。
まずは、日々の訪問やお取引を通して、会社としてでなく担当営業として信頼を獲得することからはじめていきましょう!
==【焦らずじっくりで大丈夫!】===
当社で取り扱う商品は、2万点を超えています。だからこそ、焦ることなくじっくり覚えれば大丈夫です。
◎入社
↓
◎先輩社員の営業や納品業務に立会い基礎知識を覚えていただきます。
※半年~1年かけて全体の業務を覚えていきましょう。
↓
◎20~30社のお客様を担当
※習熟度に応じて引継ぎを進めます。
↓
◎ひとり立ち後もメーカー営業との動向や勉強会に参加
※社内だけでなく、外部の研修にも参加可能
(現在では月5回くらいのペースでWeb説明会が実施されています。)
チーム/組織構成
新居浜出張所では、5名の社員が活躍中です。
ほとんどの社員が愛媛県内の出身で、車で30分圏内から通勤しています。
さまざまな経歴を持つ人たちが働いているので、きっとあなたにもすぐに馴染んでいただけるはずです。
何らかの営業経験をお持ちの方 ◎機械・工具に関する知識をお持ちの方歓迎/要普免(AT限定可)
【必須条件】
■何らかの営業経験をお持ちの方
(業種・商材は問いません)
【こんな方を歓迎します!】
◎法人顧客に向けた営業経験をお持ちの方
◎機械・工具に関する知識をお持ちの方
◎分からないことを素直に質問できる方
◎数字だけでなくお客様の課題に向き合える営業にチャレンジしたい方
◎明るい挨拶など常識的な対応ができる方
◎新しいことにも積極的に取り組める方
※第二新卒・業種未経験歓迎
【同意なしでの転勤なし/車通勤可能】
新居浜出張所/愛媛県新居浜市西の土居町2-9-17
==【本人の同意なしでの転勤はありません】===
基本的には採用エリアで、勤務をつづけていただく予定です。
転勤の可能性が発生した場合には、本人に相談し同意の上、決定しています。
また、転勤の希望があった際には、柔軟に対応しています。
8:25~17:10(所定労働時間7時間45分 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
未満
正社員
試用期間あり(3ヵ月)
※給与・待遇の変動なし
月給21万~25万7000円 + 賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当(配偶者:月7000円/子1人につき:月1500円 ※2人まで)
■住宅手当(月7,000円まで)
■資格手当(月3,000円~30,000円)
■賞与
年2回
(昨年度実績:4.75ヵ月分)
■昇給
年1回
(4月/昨年度実績:平均2.5%)
■入社時の想定年収
年収320万円
~420万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(規定内支給)
■マイカー通勤可能(駐車場完備)
■財形貯蓄制度
■社員旅行
■ティーグループ共栄会
■借り上げ社宅制度(遠方にお住まいの方は規定をもとに社宅を貸与)
■研修充実(階級別研修・メーカー研修 他)
■再雇用制度(65歳まで/定年60歳)
<年間休日>
117日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※祝日がある週に年5回ほど土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(10~20日/有休消化率:71%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇