京王バス株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験から活躍できる！内勤】運転士の労務管理や運行管理など、営業所での内勤業務
具体的な仕事内容
京王バスが安全に、定刻通りの運転ができるように運行管理をお任せします。

【具体的な仕事内容】
■運行管理（点呼執行・運行調整）
■運転士の労務管理（勤怠管理・指導育成など）
■人員配置（シフト作成）
■渉外交渉（自治体・沿線企業など）
■売上管理
■事故発生時の対応
■お客様からのお問い合わせ対応 など
☆【勤務時間欄】では一日の流れを紹介中！併せてご覧ください！

＞＞＞未経験から活躍できる理由！
飲食店や販売・サービスの店長、建設・板金の現場監督など、未経験スタートの社員が多く活躍する「運行管理」。それが叶うのは、入社後の手厚いサポートがあるから！

京王電鉄バスグループ各営業所に配属された後は、配属先の先輩や所長・副所長が教育担当となり、実務を丁寧に指導。
社員の特性に合った指導が可能なため、未経験スタートの方も安心して1人前を目指せます。
また、1年に1回程集合研修を実施しているため、業務に必要な実践的な知識や改正された法令などを座学で学べます！

チーム／組織構成
１営業所あたり、6名～10名の運行管理スタッフが活躍中！
各営業所に100～250名程在籍する運転士と協働し、スムーズなバスの運行を実現しています。

【前職もさまざま！未経験にやさしい職場】
◆20代から幅広い年代の層が活躍中。
◆飲食店や販売・サービスの店長、建設・板金の現場監督などが、スタッフ管理や店舗管理などの経験を活かして未経験から活躍中です。

【学歴・経験不問／45歳未満の方】第二新卒歓迎／研修充実！業種・職種未経験歓迎
【こんな方をお待ちしています】
■責任ある仕事に誠実に取り組める方
■社会に役立つ仕事に喜びを感じられる方
■多くの人とコミュニケーションを取りながら仕事ができる方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【勤務地は東京都内のみ／転居を伴う転勤なし】

■中野営業所／東京都中野区
■永福町営業所／東京都杉並区
■調布営業所／東京都調布市
■府中営業所／東京都府中市
■桜ヶ丘営業所／東京都日野市
■南大沢営業所／東京都八王子市
■多摩営業所／東京都多摩市
■高尾営業所／東京都八王子市　他

※U・Iターン歓迎

1カ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間40時間）
【一昼夜勤務／日勤／夜勤勤務／及びその組合わせ】となります！

■一昼夜勤務
9:00～翌9:00の間で実働16時間（休憩3時間・仮眠5時間）
■日勤・夜勤勤務
9:00～翌9:00の間で実働8時間（休憩1時間以上・拘束時間が9時間以上になる場合あり）

＼一昼夜勤務の一日の流れ／
▼09:00～　朝礼・引継ぎ
前日から出社する前までの運行状況の共有・引き継ぎ。

▼09:15～　出勤確認・点呼・シフト表作成
バス運転士が出勤にあわせて点呼。
バスの運行が開始したら、運行状況の確認やお客様からの問い合わせ対応、運転士のシフト表作成などをスタート！
　
▼16:00～　勤怠集計・売上計上
運転士の勤怠を集計や、高速バスやコミュニティバスの売上を計上。

▼20:00～　翌日の使用車両の確認
翌日に使用する車両の確認を行い、スムーズな運行のための準備。

▼00:00～　売上の計上
バスの運行が終わったら、一日の売上を計上。※その後、仮眠時間となります。

▼翌05:00～　出勤確認・点呼・引継ぎ

▼翌09:00～　帰宅！

正社員
※6カ月間の試用期間あり（その間の給与・待遇に変更はありません）

基本年俸290万円＋業績年俸100万円（別途手当支給あり）
※基本年俸を12分割して1／12を月々支給。年3回業績年俸を別途支給
※年齢・経験などにより変動あり
※残業代は別途支給

■賞与
年3回
（業績年俸）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
以上

■社員の年収例
＜年収例＞年収500万円（月収30万円）

■退職金制度（確定拠出年金）
■社会保険完備
■財形貯蓄制度（住宅・一般）
■京王グループ優待割引制度 （京王百貨店、啓文堂書店、京王観光など）
■共済年金制度
■支度金制度
■褒賞金、休暇制度あり
■研修制度
■社宅制度（2021年4月新築）
■制服貸与
■各種手当（扶養手当、増務手当など）
■交通費全額支給
■京王共済組合加入（医療金補助制度・保養所補助制度など）
■京王グループ従業員持株会
■資格取得支援

＜年間休日＞
104日

＜休日・休暇＞
4週8休制（4日間勤務して2日もしくは1日の休みのサイクルとなります）
■年次有給休暇
■保存年次有給休暇
■特別休暇制度（祝日相当）
■結婚休暇
■忌引休暇
■看護休暇

京王沿線で長い歴史を誇る京王グループ。
退職金制度（確定拠出年金）、休暇制度など、長く働くほど魅力的な制度が充実。安定した環境の中で働き続けることができるため、実際に10年・20年と働き続ける社員も多くいます。

また、京王共済組合加入や京王グループ優待割引制度など、バス業界屈指の充実した福利厚生も自慢。京王線沿線の町で働くことができるので、地域に根付いて長く勤めていただけます！

【バスの運行管理】という職種自体が珍く、未経験からスタートした社員も多数。
業務に必要な知識やスキルは全て入社後の研修で身に付きます。

また、業務に必要な「衛生管理者」や「危険物取扱主任者」などの資格取得も会社で支援しているため、着実なスキルアップを目指せるのも魅力の一つ。

さらに、バスの運行管理職として経験を積んだ後は、運輸、営業や経営企画など本社部門へのキャリアパスも描くことも可能です。長く腰を据えて働ける環境です。