ライクケア株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ライクケア株式会社の過去求人・中途採用情報
ライクケア株式会社の 募集が終了した求人
介護施設の入居相談・見学案内をする営業/30代活躍中
- 正社員
- 転勤なし
【営業未経験でも大丈夫】当社が運営する介護施設の反響営業(マーケティングや商品企画も携われる)
具体的な仕事内容
当社が運営する介護施設の入居相談をはじめとした反響営業をお任せ。
入居者さまの課題を解決する提案など、お客さまに寄り添った対応をお願いします。
<具体的な仕事内容>
◆施設への入居相談
◆施設見学の案内
◆マーケティング(SNS・HP運用など)
◆商品企画(パンフレット作成など)
など
営業といっても、飛び込みやテレアポは一切ありません。
売るという意識よりも、お客さまの課題を解決することが重要です。
※契約(入居)までがお仕事。契約後は施設側の社員がフォローしていきます。
<お客さまはどんな方?>
お客さまに施設を紹介している相談員(紹介会社)の方からのご相談がメインです。1日20~30件ほどのご依頼を受けます。当社HPから直接ご連絡くださる入居者さまもいらっしゃいます。
<どんな相談内容がある?>
当施設の特徴の一つが24時間看護師が常に側に居ること。医療ニーズが高く「自分でご飯が食べれない」、「看護師さんに痰吸引をしてもらいたい」などのご相談を受けます。必要な医療行為、入居者さまの性格やご家族との関係性など、できるだけ詳しく情報を引き出していきます。
施設への入居は、入居者さまにとっても、ご家族にとっても、人生を大きく左右するもの。当施設の良さをアピールするだけでなく、個々の不安・悩みを払しょくできる提案が大切です。一人ひとりに合った提案が、結果的にお客さまの入居につながっていくのです。
<アイデアを活かせる場面も!>
施設の魅力をPRすることも大事な役目!アイデアをカタチにできる場面も多々あります。
<入社後のフローは?>
OJTを通して教えていきます。あなたの能力に合わせてお任せしますので、いきなり高度なお願いはしません。
介護・福祉・医療に関わる経験をお持ちの方なら、知識や経験を活かしていただけます。
チーム/組織構成
<営業部は少数精鋭>
「現在は部長(男性)と主任(女性)の2名です。部長は心配になるくらいの人好きで、あなたのことも大事に面倒見る姿が今から想像できます。まずは実際にお会いして、わたしたちの雰囲気を知っていただけたら嬉しいです」
<本社全体で20名程度>
「部署同士の壁は感じません。みんな優しく、責任感も強く、信頼できる仲間たちです」
【営業未経験OK】介護・福祉・医療に関わる業界経験のある方 ※社会人経験10年以上歓迎/学歴不問
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★営業未経験の方も歓迎です★
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<応募条件>
介護・福祉・医療に関わる業界経験のある方
今回の募集では、営業経験は求めません。
介護・福祉・医療といった業界での経験があり、相手の立場になってお話しできる方であれば大歓迎です。
(入居者さまやご家族の立場になって提案することが大切なので。)
営業といってもノルマはありませんし、「売る」のではなく「課題を解決する」ことがお仕事です。ですので人と話すことが好き、笑顔にさせるのが好き、そんな気持ちをお持ちの方は活躍できます。入社後はイチからサポートします。まずは、ご応募ください。
面接日時は調整いたしますので在職中の方もお気軽にご応募ください。またご不明点があれば遠慮なく面接時にお話しください。かしこまらず、対話を通してお互いを知れる場にしたいと考えています。(採用担当)
【転勤なし/本社勤務】
東京都渋谷区道玄坂一丁目12番1号 渋谷マークシティ ウェスト17階
<アクセス>
京王井の頭線・東京メトロ(銀座線、半蔵門線、副都心線)・東急(東横線、田園都市線)・JR線(山手線、埼京線)「渋谷駅」からすぐ!
※渋谷駅からすぐの好立地!
(京王井の頭線と渋谷マークシティは直結です)
※受動喫煙対策あり(禁煙)
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◆直行直帰も。
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「施設を回る際には直行直帰する日もあります。たとえば見学案内やご挨拶をする時です。また施設でイベントが行われる際には、取材のためにお伺いをすることもありますよ。取材後はSNSなどでイベント内容を広報して施設のアピールにつなげていきます」
9:00~18:00(所定労働時間:8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
※試用期間3カ月(期間中の待遇に差異なし)
年俸380万円以上(固定残業代含む)
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を固定残業代として月6万円以上支給
※月30時間を超える時間外労働分は別途支給
※年齢・経験により変動します
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◆頑張りもしっかり反映。
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「小規模な組織ですので、自分の頑張りが会社の成長につながることを肌で実感できます。もちろん給与で頑張りにはきちんと応えてくれますので、モチベーション高く働けます(営業目標を掲げチームで達成する風土。ノルマはありません)」
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◆残業は少なめ。
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「定時で帰る日も往々にしてありますよ。忙しい日もありますが遅くても20時には退勤しています。明日締切~みたいな業務はありませんので、残業過多になることはありません。新しく入社される方も、能力に合わせて仕事をお任せしていくので、心配しなくても健康的な時間内で働けると思います」
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収380万円
以上 ※経験・スキルによって変動します
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■退職金制度(在籍3年以上)
■昇給年1回
■従業員持株会
■ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブなどの優待割引利用可能)
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◆社員の個性を大切にする風土。
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「社員一人ひとりの思いや考え方を尊重しています。仕事でも、働き方でも『こんなアイデアはどうだろう?』という意見は大歓迎です!人数もとても多いわけではないので、ちょっとした家族のような雰囲気です」
<年間休日>
108日
<休日・休暇>
■週休二日制
月9日(基本土日)※2月のみ月8日
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■誕生日休暇(誕生月に好きな1日を選べます)
■生理休暇
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◆お休みもしっかり。
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「有給や誕生日休暇を活用して休息も取りましょう。年末年始は1週間程度のお休みも可能ですし、普段連休を取得したい際にもご相談くだされば臨機応変に対応していますよ」
<2017年5月1日に社名変更>
旧社名は『株式会社サンライズ・ヴィラ』。
ライクグループのさらなるブランディング構築と事業拡大に向けて心機一転、社名を改めました。
グループには人材ビジネスを展開する『ライクスタッフィング株式会社』があり、人材面でも連携しています。グループ間のシナジーによる将来性への期待も魅力の一つ。
安定成長を続けていける環境で、腰を据えて取り組めます。
<受賞実績も!>
『プロたちが「本気で親を入れたい」厳選 最高の「老人ホーム」ベスト150』で『フェリエ ドゥ 横浜鴨居』が1位に選ばれました。
※週刊ポスト/2017年1月5日号
■有料老人ホーム『フェリエ ドゥ』
(磯子、横浜鴨居、高座渋谷、三鷹、稲田堤、鵠沼海岸)
■有料老人ホーム サンライズ・ヴィラ』
(西葛西、北春日部、春日部、藤沢羽鳥、伊勢原、さがみ野、藤沢湘南台、海老名、綾瀬、瀬谷、森の里、藤が丘、藤沢六会、横浜東寺尾)
■賃貸住宅『サンホーム』
(瀬谷)
■サービス付き高齢者向け住宅(特定施設)『ホッとライブ』
(横山台)
■認知症対応グループホーム『サンライズ・ホーム』
(瀬谷市民の森)
■デイサービス通所介護『ハートリンク』
(瀬谷)
※今後も新施設をオープンする予定。
平均を大きく上回る入居率を誇っておりメディアからの注目も高いです。