株式会社ビオスタイルの過去求人・中途採用情報

『GOOD NATURE STATION』の広報として、プレスリリース作成やイベント企画・運営など
具体的な仕事内容
【入社後は『GOOD NATURE WALK』から】
宿泊者向けに実施している施設紹介のツアーに研修として参加いただきます。
施設をじっくりと体感しながら、コンセプトが放つ意味、専門店それぞれの特徴をつかんでいきましょう。

◎実務は、先輩の指示のもとで、専門店への情報収集など比較的取り組みやすい業務からお任せしていきます。

【具体的には】
・プレスリリースの作成
・メディアリレーション（取材対応や発信物のチェック）
・施設イベントの企画・実行
・各販促物や広報物の制作ディレクション業務
・その他広報PR全般　

◎施設の方々、デザイナー、商品開発チームなど。
大勢の方とコミュニケーションをとりながら、仕事を進めていきます。

【プレスリリースができるまで】
◎情報収集
それぞれの店舗やレストランに新作情報などを聞き込み。
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◎キービジュアルや記事の作成
カメラマン発注、撮影やデザインのディレクションを担当することも。
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◎校正後、プレスリリースの配信

【販促会議は週1回】
会議には施設責任者も出席します。
情報共有や業務の進捗確認の他、新しい企画もこの場で発信していきます。
ノルマやルールはなく自由に提案OKです！
企画が通れば、立ち上げ・運営・発信まで一貫対応できるので成果を実感しやすいです。

チーム／組織構成
【広報宣伝部は4名のチームです】
・部長（男性）…広報や販促経験が豊富にあり全体の統括を担当
・サブマネージャー（女性・33歳）…前職は別のホテルで広報を担当。主にニュースリリースを担当
・サブマネージャー（男性・31歳）…前職は企業の宣伝担当。主に販促を担当
・スタッフ（男性・28歳）…前職は人事。主にイベント立案を担当

◎仕事柄コミュニケーションが活発です！
知名度アップを当面のミッションに、日々企画やイベント運営に取り組んでいます。

【SDGsとは…】（今はよくわからなくても大丈夫です）
環境問題や貧困などを世界で解決していく…という取り組みです。
詳しくは入社後にお伝えしますね。

■組織名称：広報宣伝部

【学歴不問】広報に関連する何らかの経験をお持ちの方（プレスリリース作成や、ライティングなど）
【必須条件】
◎学歴不問
◎コミュニケーションを重視して仕事を進められる方
◎広報の経験。または、以下のような経験をひとつでもお持ちの方
（プレスリリース作成、取材対応などメディアリレーション、イベント企画や運営、社内報など記事の取材やライティング）

【こんな方を歓迎いたします】
◎SNSを積極的に利用している方
◎発信だけでなく企画にも携わりたい方
◎若い商品・施設・企業の広報に携わりたい方
◎クリエイティブなアイデアを提案できる方

※業種未経験歓迎、第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎です！

＼京都河原町駅より徒歩5分／
◎転勤なし　◎UIターン歓迎

■本社／京都市下京区河原町通四条下ル富永町338番地 京阪四条河原町ビル5階

フレックスタイム制
フレキシブルタイム/5：00～11：00、15：00～22：00
コアタイム/11：00～15：00
標準的な勤務例/9：00～18：30※1日の標準労働時間8.5時間
■平均残業時間
30時間

程度です。

正社員
試用期間3ヶ月

月給20～23万円＋賞与年2回（実績2～3ヶ月分）＋期末賞与（業績による）
◎上記はあくまで最低保証給です。これまでの経験や能力を十分考慮して決定します。

■賞与
年2回
（実績2～3ヶ月分）＋期末賞与（業績による）

■昇給
年1回
（賃金改定）

■入社時の想定年収
年収300万円
程度から　※これまでの経験や能力を十分考慮して決定します。

■社員の年収例
400万円／リーダー（30歳）／月給23.5万円（賞与実績3ヶ月分＋各種手当）

■各種社会保険完備
■交通費支給
■家族手当(扶養対象１名につき：月5,000円)
■役職手当
■服装自由
■カフェテリアクーポン
■社員持株会制度
■出産祝い金有
■社員割引制度有
■退職金制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
基本的に土・日・祝日のうちから月10日　※土日祝の出勤もございます。
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（年間5日以上）※半休取得も可能です。
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護休暇（有給）

◎年末年始はカレンダーに準じて連休取得を推奨（昨年実績4連休）
状況により出勤している方もいます。

◎部署で調整して5日以上の連休取得も可能です。