株式会社グローバル・アーキテクトの過去求人・中途採用情報

株式会社グローバル・アーキテクトの募集が終了した求人

未経験歓迎の施工管理／学歴不問／転勤なし／年収例600万円

正社員
転勤なし

仕事内容

【異業種からの転職歓迎】新築工事（戸建て住宅）の日程調整や現場の安全確認など◆資格取得後は追加手当有
具体的な仕事内容
当社は、デザイナーズ物件の企画・建築・販売を中心とした不動産業を展開しています。
競争の激しい神奈川エリアでも安定した業績を維持し、設立20年を迎えました。

長期的な組織強化のため、今回は育成を前提とした増員採用を行います。
手に職をつけたい方は、ぜひご応募ください！

【具体的な仕事内容】
■営業や設計担当との打ち合わせ
■職人・業者の手配
■スケジュールや予算の管理
■仕上がりの品質確認
■作業環境の安全確認
■お客様への引き渡し　など

★力仕事はありません
足場を組んだり、設備を運び入れたりといった建設作業は職人が行います。
施工管理の仕事は、職人が無駄なく動けるよう現場環境を整え、管理すること。
現場への移動はありますがデスクワーク中心なので、年齢を重ねても続けられる仕事です。

チーム／組織構成
施工だけを請け負う会社とは異なり、営業や設計も社内にいるので、連携しやすいこともポイント！
小さな質問もしやすいため、未経験でも正しい知識を身につけられます。

【未経験からの育成ステップ】
▼1年目：先輩に同行し、OJTで基本を覚える
最初の半年間は、教育担当の先輩に同行して現場で基本を学びます。

▼2年目：一人で現場を担当する
先輩のフォローのもと、変則的な対応が発生しにくい現場で実務に慣れていきます。

▼3年目：同時に3～4件担当／資格取得を目指す
道幅が狭い現場や立地が複雑な現場など、より難度の高い物件も担当しはじめます。

★「手に職」の第一歩！
施工管理技士の合格者には追加手当を支給！
スキルが待遇に直結することも、施工管理職の大きな特徴です。

その他プロジェクト事例
★安定性の理由は高い技術力
山や坂が多い横浜の地形にも対応できる設計力と施工力が、当社の強みです。
横浜・川崎・湘南エリアを中心に、年間約200棟の自社デザイナーズ物件を販売。
多彩な工事を経験できることも、当社ならではの面白さです。

★豊富な実績で新たなニーズに応える
自宅で過ごす時間が長くなった昨今は、リフォーム・リノベーションの需要が高まっています。
累計販売数が1000棟を超える当社は、このニーズに着目。
今後はリフォーム工事でも自社施工のノウハウを活かし、さらなる事業安定化を目指します。

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】29歳以下の方◆意欲・人物重視の採用です！　※要普免（AT限定可）
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■基本的なパソコン操作（Word、Excelの入力程度）ができる方

できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。
建築や内装にこれまで興味がなかった方も、ぜひご応募ください！

【こんな方は特に歓迎します】
■謙虚に、素直な態度で周囲と関われる方
（先輩はもちろん職人の方など、多くの人から学ぶ姿勢が必要です）
■周囲と協力し、コミュニケーションを取れる方
（営業や設計といった他部署との連携もとても大切です）
■時間をかけて努力できる方
（スキル習得は時間がかかります。意欲さえあれば当社がサポートします！）
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

【転勤なし】
神奈川県横浜市★各線「関内駅」徒歩3分

勤務時間

8：30～17：30（実働8時間）

★残業は一日1～2時間程度です
スケジュールによっては定時退社も可能です。
また、振替休日や有休休暇を半日分利用して午後出社にするなど、柔軟に調整できます。
■平均残業時間
20時間

～30時間程度★一人で工事を担当できるようになったら、スケジュールはある程度自分で決められます。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月間あり。その間、待遇に変更はありません。

給与

月給25万円以上（固定残業代を含む）
※前職給与・経験・年齢などを考慮し決定します

※月給には45時間分の固定残業代6万2,000円以上を含みます
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します
※残業時間は平均して20～30時間程度です

★29歳のモデル年収：600万円（月給42万円8,600円）

【月給とは別に資格手当あり】
■1級施工管理技士：3万円／月
■2級施工管理技士：1万円／月
■一級建築士：4万円／月
■二級建築士：2万円／月

■賞与
年2回
★業績に応じて、別途決算賞与あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
モデル年収：500万円（29歳・月給36万円）
モデル年収：400万円（25歳・月給25万円）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格手当
■資格取得支援（講座の受講日にできるだけ休みを取れるよう調整します）
■健康診断（婦人科検診会社負担）
■社員旅行　ほか

休日・休暇

＜年間休日＞
113日
（会社カレンダーに準ずる）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1回程度土曜出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■バースデー休暇
（本人はもちろん、配偶者や扶養同居家族の誕生日でも取得できます）

1日のスケジュール例

8：30　出社
10：00　担当物件Aの現場／配筋検査の立ち合い
12：00　昼休憩
13：00　担当物件Bの現場／着工前に搬入経路などの確認
15：00　帰社
16：00　担当物件Cについて／配管に関する打ち合わせ
17：00　事務処理
17：30　退社

※朝礼はありません。状況によっては直行も可能です
※工期は案件によって異なりますが、2カ月程度のものが多いです