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株式会社三青社

広告制作

大阪府大阪市北区中崎西1-1-7トーカンマンション東梅田 1F

株式会社三青社の過去求人・中途採用情報

株式会社三青社の 募集が終了した求人

釣り・アウトドアの広告企画営業/第二新卒大歓迎/賞与有り

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

テレビ・雑誌などのメディアを主体とした各種プロモーションの企画提案をお任せ/既存顧客への提案がメイン
具体的な仕事内容
テレビ、雑誌、WEB、新聞などなど…。
クライアント(主に魚釣りに関連する企業)のさらなる成長・発展に寄与するため、
多種多様なメディア・手法を通じたプロモーションの企画提案を行っていただきます。

広告業界にゆかりがない方にとっては、
「メディア」「プロモーション」という言葉に敷居の高さを感じてしまうかもしれませんが、
入社直後からいきなり複雑なことをお任せするつもりはないので、ご安心ください。

先輩社員の指導のもと、イチから釣り業界・広告業界のことを学ぶところからはじめていきながら、
少しずつ業務の幅を広げていきましょう。

<ちなみに…>
最近ではアウトドア関連企業など、
釣りと近しい業界で活躍するクライアントのプロモーションも手掛けています。

===
主な業務内容(一例)
===
■テレビCMや雑誌・新聞・WEB広告などの企画/提案/制作ディレクション
└自社制作の番組・コンテンツあり

■クライアントがスポンサーを務める番組の制作協力
└番組の企画会議への参加/ロケの立ち合い/編集チェックなど

■イベント(フィッシングショーOSAKAなど)の出展促進

■カタログ・商品パッケージなど印刷関連全般、紹介動画のプロデュース

…etc
___

ただの提案活動のみならず、クリエイティブの領域にまで関与することが可能。
担当領域が広い分、クライアントの事業に深く入り込みながら売上拡大に貢献できる喜びとともに、
純粋に仕事のオモシロさを感じていただけるはずです。

===
ノルマなし/信頼関係の構築が重要
===
当社では営業ノルマを設定していません。
数字面ばかりに気を取られて、大切なクライアントに対して不義理を重ねては、
これまで築き上げてきたことが台無しになってしまいますからね。
クライアントと二人三脚で成長を目指すことを意識した活動を行うことこそが、
活躍するための一番の近道です!

チーム/組織構成
配属予定先の営業部では現在、8名の社員が活躍中!
(30代:4名/50代以上:4名)

釣りのことも、業界のことも、クライアントのことも、
何でも知っている頼もしい先輩ばかりですので、
気になることや不安なことがあれば、いつでも・誰にでも質問してくださいね。

対象となる方

【学歴不問】職種・業種未経験歓迎/釣りに関する事前知識は一切不問※要普通自動車運転免許(AT限定可)
業務で必要なことはすべて入社後にイチから習得できますので、
営業職としての経験はもちろん、釣りやアウトドアに関する知識がない方からのご応募も大歓迎!
(釣り・アウトドアが好きな方は、なお歓迎)

少しでも「オモシロそう」「やってみたい」と思っていただけたのであれば、
ぜひ、お気軽にご応募ください。

<優遇条件>
★広告業界・WEB広告に関する業務の経験がある方

勤務地

<転勤なし/U・Iターン歓迎>

■本社:大阪府大阪市北区中崎西1-1-7-103

勤務時間

9:00~17:30(実働:7時間30分、休憩時間:1時間)
■平均残業時間
22時間

雇用形態

正社員
※試用期間:3カ月(期間中、条件に変更なし)

給与

月給:25万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月4万7000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
程度~

■社員の年収例
【年収】400万円~500万円/30代
※上記はモデルケースです

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■家族手当(配偶者2万5000円/月、子一人5000円/月)
■出張手当
■役職手当
■勤続手当
■早朝手当(ロケの同行などで早朝から勤務した場合に支給)
■退職金制度あり
■社員旅行(現在は自粛中/状況が落ち着けば再開予定)
■財形貯蓄
■社内禁煙
■保養所あり
★釣りの基礎を学べる研修や、社員同士で釣りに出掛ける際の費用補助などの制度もあります!

休日・休暇

<年間休日>
110日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日休み) ※月に一回程度の土曜出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇 
(平均:6日)
■GW休暇
■夏季休暇
(平均:6日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 

ゆっくり・じっくり育成します

入社後は先輩社員の指導のもと、実務を通じて仕事や業界のことを覚えていただきます。

はじめの半年ぐらいは、先輩の営業活動に同行し、業務内容を把握する期間。
職場にも仕事にも慣れてきたタイミングで、先輩が担当するクライアントの引き継ぎ準備をはじめ、
入社後1年程度で正式にクライアントを任せていきたいと考えています。

当然ながら、一人ひとりの業務理解度や成長スピードに応じて、
ひとり立ちまでの期間は前後すると思われますが、
できないからといって見放すつもりはありませんので、ご安心ください。

将来的に当社を背負って立つ人材としてご活躍いただけるように、
じっくり育成することをお約束します。

主要取引先/関わるメディア

<主要取引先>
エバーグリーンインターナショナル/大阪釣具協同組合/内外出版社/YGK/サンテレビジョン/テレビ大阪/京都放送/テレビ埼玉 ほか、約800社
※順不同/敬称略

<テレビ番組>
四季の釣り/ルアルアチャンネル/ビッグ・フィッシング/The Hit/ソルトフィッシングパラダイスTV/ガッ釣り関西 ほか

★そのほか、雑誌や新聞との関わりもあります


出典:doda求人情報(2021/5/13〜2021/6/29)

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