株式会社ナリコマフードの過去求人・中途採用情報

噛む力飲み込む力が弱くなっても食べられる食事の製造もしくは包装業務をお任せします。
具体的な仕事内容
あなたの希望と適正を考慮し「介護食製造」もしくは「包装」業務をお任せします。

＜こんなメニューを作ります！＞
カレーや魚の煮つけ、野菜の炒め物をはじめ、おせち料理など季節限定メニューもあります。

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　具体的には…
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【介護食製造】
■粉砕
2人1組になって専用機械に野菜や肉、魚を投入し粉砕していきます。

■攪拌（かくはん）・調合
食材に粘度をつける増粘剤や固めるための凝固剤を専用の釜に入れて混ぜ合わせていきます（機械が自動で混ぜ合わせていきます）。

■充填包装
包装機を使って決められた量を袋に詰めていきます。袋を平らにならして異物が入っていないか検品も行います。

【包装】
■計量・検温
施設様の注文ごとに食材を計量し、適切な温度になっているか確認します。

■包装
3種類の方法があり、食材に適した包装を行います。

◎手詰め
袋に印字されている商品と分量を包装
◎縦型真空包装
包装機械のモニターに表示された食材を投入し自動で包装
◎深絞り真空包装
1キロ、10キロと決まった分量の食材を包装

どのタイプの包装か確認しながら業務を進めてください！

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　未経験でも大丈夫
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入社後は、機械に食材を投入する、簡単な計量をやってみる、といった業務からスタート。マンツーマンでお教えします。いきなり全てをお任せすることはないのでご安心ください！

★各作業のマニュアル動画があるので工程につく前後のタイミングでチェックできます。
★分からないことは先輩に何でも聞いてくださいね！
★しっかりと技術を身につけて長く働いて欲しいので丁寧にお教えしています。
★1ヶ月に2回、先輩社員との面談を設けており、不安や疑問をぶつけることができます。

チーム／組織構成
携帯ショップの店員、警察官、家具の販売員など、未経験からスタートした社員が数多く活躍しています。

中途入社がハンデになることはありません。基礎からしっかりと仕事を覚えていきましょう！

【学歴不問・未経験歓迎】食に興味のある方・安定して長く活躍したい方
【★お人柄重視の採用です】
学歴や業種、職種の経験は不問！
未経験の方、第二新卒の方も歓迎です。

【★こんな方を求めています】
◎食品の製造にチャレンジしたい方
◎仕事にやりがいを持って活躍したい方
◎世の中から必要とされ続ける仕事に就きたい方
◎技術を身につけて自分しかできない仕事を手にしたい方
◎食べる方が笑顔になれる食事を作りたい方
◎働く環境も大切にしたい方

【愛知県大府市】◎希望に沿わない転勤はありません／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK

■中部セントラルキッチン
愛知県大府市共和町西流レ81-1

＜アクセス＞
JR東海道本線 南大高駅より徒歩約20分

6:00～20:00の間でシフト制(実働8時間)

＜シフト例＞
6:00～15:00
8:00～17:00
11:00～20:00
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
6ヶ月間の試用期間あり（その間の給与、待遇に変更なし）

月給21万円～25万円

◎経験やスキル、年齢などを考慮し決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代（全額支給）
■報奨金／年2回(6月・12月)　※会社業績と個人の実績により決定

■賞与
年2回
（6月・12月）※2020年度実績：1.86ヶ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収291万円
～346万円（別途報奨金あり）※残業手当・その他手当は別途支給

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給(原則上限月3万円)
■自動車通勤可（2km以上・登録制）
■退職金制度（正社員として勤続年数3年以上が対象）
■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金）
■健康診断年1回あり
■インフルエンザ予防接種費用の一部補助
■勤続表彰制度（在籍5年、10年、20年）
■育児短時間制度（小学校5年生の始期まで）
■研修制度（入社研修など）
■誕生日祝い制度
■会員制リゾート施設利用制度
■忘年会、新年会費の一部補助
■各工場に社員食堂あり
└栄養満点の食事が楽しめます！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
月10日休み（職場単位のシフト制）
■年次有給（入社6ヶ月後に10日間／以降1年ごとに11日～20日付与）
■ウェルカム休暇（年次有給休暇が付与されるまでの入社後半年の間に3日間取得可能）
■特別有給休暇（結婚休暇・忌引き休暇・赴任休暇）
■介護休暇
■看護休暇
■産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり／2020年19名取得 ※2019.6～2020.5末）　など

1年目では担当業務を熟知し、臨機応変な行動を目指しましょう。介護食製造課の場合、2ヶ月～半年ほど、包装課の場合は1年ほどで独り立ちが可能でしょう。

2年目からは担当領域を増やして、どの工程もオールマイティーにこなせることを目指します。その後、主任や係長といったマネジメントに挑戦します。

中には未経験で入社し1年程で主任になった社員も在籍しています。あなたの目指すキャリアに向かって一緒に頑張りましょう！