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株式会社Shalom

その他

大阪府大阪市中央区島町1-1-1島町ビル 6A

株式会社Shalomの過去求人・中途採用情報

株式会社Shalomの 募集が終了した求人

生活支援員/未経験OK/月給24万円以上/年休120日以上

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験OK】生活介護施設にて、障がいがある利用者さんの生活サポートをお任せします。
具体的な仕事内容
日中の通所施設『ろじ~な』、もしくはショートステイ用の施設『ぷるみえ』にて、障がいがある利用者さんが、社会生活を営む力を身に付けるためのサポートをします。

<< 具体的な業務 >>
■日常生活の支援
■能力に合わせた生産活動や創作活動
■イベントの企画や運営サポート
■食事、入浴、排泄などの介護
※入浴は『ぷるみえ』のみ
■日誌の記入などの事務作業
■SNS(Facebook、Instagram)での情報発信 など

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利用者さんの特徴
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<< ろじ~な >>
現在は、平日3名、土日祝に1名の計4名にご利用いただいています。内訳は男性1名、女性3名。みなさん知的障がいがありますが、とても明るく活発な方たちです。

<< ぷるみえ >>
ショートステイ用の施設となるため、新規・リピーターの方問わず、幅広い年代のさまざまな障がいがある方にご利用いただいています。

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一日の流れ(『ろじ~な』での一例)
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お迎え
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ラジオ体操
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午前中のプログラム(運動、創作活動 など)
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昼食・休憩
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午後のプログラム
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送迎
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日誌の記入や会議
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退勤
※基本的に定時退社です。残業はほぼありません。

<< プログラムについて >>
農業体験や壁画の作成、ペットボトルボウリング、クッキング、散歩などを実施。また、社会や地域とのつながりを大切にするため、商店街の掃除なども行っています。

利用者さんのニーズや想いをくみ取り、「こんなプログラムをやってみたい!」―といった提案は大歓迎です。

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入社後の研修
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未経験の方は、座学で重度障がいなどについて学んでいただけます。実際の業務は、先輩社員がしっかりと教えていきますのでご安心ください。

チーム/組織構成
<< ろじ~な >>
6名のスタッフが在籍しています。30代前半~40代が活躍中です。現在『ろじ~な』のご利用者さんは、知的障がいがある方のみですが、ほとんどのスタッフが知的障がい者の介護は未経験で入社しています。

<< ぷるみえ >>
3名のスタッフが在籍。20代の若手と50代のベテランが、しっかりと連携をしながら業務に取り組んでいます。

対象となる方

【学歴不問】未経験歓迎です!資格をお持ちでない方もお気軽にご応募ください。
福祉関係の知識や経験、資格をお持ちでない方も問題ありません。もちろん、入社後に資格を取得し、スキルアップすることも可能です。

<< こんな方にピッタリです >>
■利用者さんの個性を大切にして働ける方
■利用者さんに寄り添った支援ができる方
■「人の役に立ちたい」という想いが強い方

※理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、保育士、もしくは介護士などの福祉関連資格をお持ちの方は優遇します。(実務未経験OK)
※第二新卒の方も歓迎。

勤務地

【転勤なし】大阪市内の施設での勤務となります。

■大阪府大阪市北区天神橋3-4-11
2階:生活介護事業所『ろじ~な』
3階:短期入所生活介護事業所『ぷるみえ』

※今後、都島・北区周辺に新たな施設をOPEN予定しています。開設後は、そちらでの勤務も可能です。

勤務時間

<< 生活介護事業所『ろじ~な』 >>
9:00~18:00(休憩1時間)

<< 短期入所生活介護事業所『ぷるみえ』 >>
1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間32時間)

■勤務時間例
16:00~翌9:00

■一週間のシフト例
(月)夕方までお休み。16:00~勤務開始
(火)~9:00勤務終了。翌日16:00までオフ。
(水)夕方までお休み。16:00~勤務開始。
(木)9:00勤務終了。
(金~日)お休み
※休みの曜日は毎週異なります。

※どちらも、残業はほぼありません。定時退社が基本です。
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
※試用期間1カ月(給与・待遇は変わりません)

給与

月給24万円以上
★経験・スキルを考慮し、優遇いたします。

■賞与
あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円(経験により異なります)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■各種研修制度(新人サポート研修、キャリア研修など)
■家賃補助制度(対象:資格所持者/半額免除)
■慶弔見舞金制度

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(月8日以上/シフト制/曜日固定も可能です!)
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
入社6ヵ月後に10日付与
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
※産育休の復帰後は面談を行い、業務量の調整や時短勤務の適応などを話し合います。


出典:doda求人情報(2021/5/27〜2021/7/21)

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