株式会社未来堂の過去求人・中途採用情報

自社ブランドの『PLEASURE WINE』をはじめ、世界各国のワインの法人営業をお任せします。
具体的な仕事内容
レストランやバーなどの飲食店、百貨店、スーパーマーケットといった、法人のお客様に対するワインの提案営業です。

たとえば、レストランであれば新メニューに合わせて、百貨店であればイベントに合わせて、スーパーであれば季節に合わせてなど、当社が持つ豊富な種類のワインから、お客様のご要望に沿ったワインを提案してください。

最近では特に、外出自粛の影響で、スーパーからの需要が急上昇中です。

あなたの提案が、お客様の店舗の売り上げや評判、リピート率に影響を与えます。ワインを通じて経営や事業をサポートする、そんな側面も持つポジションです。

入社後は、3～6カ月程度かけて研修を行いますので、営業未経験の方も心配はいりません。まずは、先輩社員の既存顧客の引継ぎからはじめていきましょう。

＜＜　1日のスケジュール例　＞＞
■9:00　出社
事務処理や、お電話でのヒアリングなどを行います。

■11:00～ 訪問
レストランへ定期訪問。1日3件～4件程度訪問します。

■12:00～　ランチ
お昼は、お客様のレストランなどで、視察も兼ねて食べることが多いです。

■14:00～　訪問
新規のレストランへ『PLEASURE WINE』の提案。

■16:00～　訪問
スーパーへ定期訪問。

■17:00～　帰社
事務処理を行って、帰宅します。

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新規の飛び込みやテレアポは一切なし！
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お客様は、既存が約7割、新規が約3割です。既存のお客様には定期的に訪問をして、新たなニーズのヒアリングを行います。また、新規のお客様は、展示会や試飲会、ご紹介を通じて獲得をしていますので、飛び込みやテレアポでの新規開拓は一切ありません！

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型にはまった営業ではありません
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当社の法人営業部は、まだ立ち上がって4年。これからつくり上げていく、という段階です。そのため、自由な雰囲気で営業活動ができます。決まった営業スタイルがあるわけではないので、あなたの知識を存分に活かしていただける環境です。

チーム／組織構成
名古屋営業所では、30代と40代の2名が活躍しています。二人とも中途での入社なので、あなたもすぐに馴染んでいただけますよ！

【学歴不問】ワインエキスパートやソムリエ資格、もしくはそれに相当するワインの知識をお持ちの方
営業経験不問です！いまお持ちのワインの知識をさらに活かしてご活躍されたい方は、ぜひご応募ください。

＜＜　以下のレベルで知識をお持ちの方を歓迎します　＞＞
■効きワインで産地がわかる。
■ブドウの品種や、土壌についても語ることができる。
■種類を問わず、幅広いワインに精通している。
■ワインのバイヤーや、ソムリエ経験がある。

※5名以上の積極採用です。
※入社後の職種変更はありません。
※業種未経験歓迎です。

【名古屋本社】愛知県名古屋市中区丸の内1-16-8 C-8ビル8F
※U・Iターン歓迎（引越し手当、住宅手当、帰省手当、単身赴任手当あり）

大阪営業所の開設を計画中です！まずは名古屋本社で経験を積み、開設後に大阪営業所の責任者としてご活躍いただくことも可能です。

9:00～18:00（所定労働時間：8時間、休憩：60分）

正社員
試用期間3カ月
※期間中の条件・待遇面に変更はありません。

月給35万円～45万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万9000円～10万1000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※あなたの経験・年齢を考慮の上、優遇します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当（月7万円まで）
■帰省手当
（単身赴任の場合、月1回分の往復交通費を支給。18歳未満のお子様がいる場合は、月2回分を支給）※1回2万円まで
■引越し手当（5万円）
■残業手当
■通勤手当
■出張手当
■役職手当
■コミュニケーション手当　など

■賞与
年2回
（8月／1月）※入社時期、成績、業績に応じて決定します。

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収500万円

■社員の年収例
年収520万円（32歳／入社2年目）
年収560万円（39歳／入社3年目）

■社会保険完備
■永年勤続賞（受賞者に豪華景品や賞金を授与）
■年間・月間MVP表彰（受賞者に豪華景品や賞金を授与）
■各種研修制度（入社研修、フォローアップ研修、管理職研修、合宿研修、マネジメント研修　など）
■健康診断（年1回）
■グループセレモニー（年に1度の豪華グループセレモニー）
■社員割引制度
■iPhone・iPad貸与
■カーシェアあり
■新年会・懇親会などの社内イベント
■私服勤務OK

★福利厚生は現在、制度改革の真っ最中！今後さらに充実させていく予定です。

＜休日・休暇＞
■週休二日制
月8～10日休み（土・日）※月1回土曜出社あり
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり（復帰率100％）
■5日間の連続休暇取得OK
など