株式会社ティー・エム・アール・システムズの過去求人・中途採用情報

株式会社ティー・エム・アール・システムズの募集が終了した求人

医療システムの提案営業／業界未経験歓迎／完週休２・年休128

正社員
契約社員
転勤なし

仕事内容

【価値ある商品を提案】◆全国の医療施設に自社開発の医療情報システム（健診・臨床検査・不妊治療）を提案
具体的な仕事内容
◆全国の医療施設に医療情報システムを提案してください。
提案する商品は『不妊治療支援システム』『健康診断管理システム』
『臨床検査システム』の３つで、100％自社開発です。

当社のシステムは、医療現場の声を子細にヒアリングして
練り上げられた『使い勝手のいいシステム』として、
医療現場から高い評価をいただいています。

【営業スタイル】
１）商品ごとに営業担当者を分けており、
　医療施設への直営業と販売代理店営業の両方を担当します。

２）顧客は大都市圏を中心に全国に広がっています。
　出張もありますが、今後はWEB商談が増えていくと考えています。
　定期的に保守・メンテナンス、バージョンアップが必要なこともあり、
　既存顧客が中心ですが、新規開拓もぜひお願いしたいと考えています。

3）ノルマや数字に追われるのではなく、質を追求する方針です。
　営業ですから売上を獲得することは大切ですが、
　数字やノルマに追われて無理な提案をするのではなく、
　お客様のお役に立つことを第一に考えています。
　

【具体的な仕事内容】
（訪問・ヒアリング）
医療施設を訪問し、システムについてのニーズをヒアリングします。
　▼
（見積もり・提案）
お客様のご要望をもとにエンジニアと協力して
システムの仕様を検討し、企画書・見積書を作成します。
その後再度お客様先へ訪問し、仕様や導入費用の提案を行います。
　▼
（納品）
お客様がシステムをスムーズに使用できるよう、
エンジニアと共に導入サポートを行います。
　▼
（アフターフォロー）
定期的に状況をヒアリングし、アフターフォローや
バージョンアップの提案などを行います。

【この仕事の魅力】
★医療を支援することで社会に貢献できる仕事
★エンドユーザーである医療現場の声を聞いて
　最適なシステムを提案するソリューション営業の面白さ
★お客様から高い評価を得ている商品だから、自信を持って提案できる。
★ヒアリング～納品～改善までトータルに関われる喜び

チーム／組織構成
◆営業担当は現在5名。事業拡大のため複数名の採用を計画しています。
また、医療機器に強みを持つ大手販売代理店とも取引を行っており、
全国的な販売ネットワークを確立しています。

対象となる方

◆学歴・医療の知識・業界経験不問◆法人営業の経験者
◆学歴不問
◆何らかの法人営業の経験がある方
◆医療業界・IT業界未経験者歓迎
◆システム提案営業未経験者歓迎

【優遇条件】
◆医療業界の知識・経験をお持ちの方
◆システム営業の経験者

【こんな方は向いています】
◆医療に関する仕事がしたい方
◆明るく元気にコミュニケーションができる方
◆積極的に学ぶ姿勢のある意欲的な方
◆数字にある程度強い方

勤務地

◆本社／東京都中央区日本橋人形町2-13-9 FORECAST人形町5F
※転勤はありません。

【アクセス】
◆東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「人形町駅」より徒歩3分
◆東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩3分
◆都営地下鉄新宿線「浜町駅」より徒歩8分

勤務時間

フレックスタイム制／標準労働時間7時間45分
コアタイム10：00～15：00
■平均残業時間
15時間

程度

雇用形態

正社員／契約社員
※試用期間2カ月（待遇・給与に違いはありません）
※契約社員の場合、契約期間は1年間で、更新あり。

給与

月給23万6000円～33万2000円＋賞与年2回（6月・12月）＋各種手当（残業代全額支給など）

※経験・能力を考慮して優遇します。
※賞与は正社員のみ支給

【年収例】
◆340万円（28歳／1年目）
◆530万円（38歳／12年目）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆残業手当
◆交通費全額支給
◆退職金積立(勤労者退職金共済機構)※正社員のみ
◆確定拠出年金（401K）※正社員のみ
◆家族手当
◆住宅手当
◆出張手当
◆役職手当
◆私服通勤可
◆GLTD（団体長期障害所得補償保険）
※GLTDとは、病気やケガで長期間働けなくなった従業員に対し、
有給制度や健康保険だけでは補えない所得の喪失を最長で定年年齢まで補償する保険です。

休日・休暇

＜年間休日＞
128日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（7月～9月の間で5日間取得することが可能です）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※初年度は入社月により3～10日
※有給休暇は試用期間終了後より取得可能

※雇用形態による差異はありません。