株式会社エル・エヌ・ビジネスアシストの過去求人・中途採用情報

株式会社エル・エヌ・ビジネスアシストの募集が終了した求人

スマートハウスの施工総合職（施工・施工管理・内勤スタッフ）

正社員

仕事内容

スマートハウス機器工事・アフターメンテナンス、現場施工スタッフ・内勤事務スタッフ
具体的な仕事内容
【具体的な仕事内容】
（1）施工アシスタント
（2）施工スタッフ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
（3）施工管理職
（4）施工管理内勤スタッフ

<施工アシスタント>
未経験者は工事補助業務からのスタート。
現場同行で工事補助をしながら作業を覚えていけます。
電気工事士等、各種資格習得のバックアップも行っています。

<施工スタッフ>
スマートハウス、その他現場工事での経験者優遇。　　　　　　　　　　　　　　
住宅設備工事、電気配線工事等の現場経験者歓迎。
※電気工事士、その他資格をお持ちの方は手当が支給されます。

<施工管理職>
スマートハウス、その他現場工事での現場経験者
・現場責任者として班員を率いて工事の出来る方
・マネージャーや支店長・部長などの役職経験者
※電気工事士等の資格者歓迎。

あなたの工事スキルを活かし、工事事業部の管理職として力を発揮して下さい。
※キャリアや前職での待遇等をお聞かせ下さい。前職を上回る条件を提示します。

<施工管理内勤スタッフ>
現場工事スタッフのバックアップとして、現場管理・工事手配・発注業務等を行ってもらいます。
アフターメンテナンスの電話対応等も大事な仕事です。
※サポートする事務社員の管理もお願いします。

チーム／組織構成
20代～40代まで幅広い年齢層の社員がチームメンバーとして切磋琢磨しています。
外国人のスタッフも活躍しています。

対象となる方

【要普通免許】【電気工事資格者歓迎】
【経験者は前職の給与を考慮して前職を上回る給与条件を提示します】
◎スマートハウス工事・住宅設備工事現場経験者・現場工事経験者歓迎
◎電気工事士以外の工事関連の資格をお持ちの方も大募集です。
◎施工の知識や経験をお持ちの方は内勤業務で活躍する事も出来ます。
◎施工代理店の管理・指導もお願いします。

※未経験歓迎・第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎します。

勤務地

【勤務地希望考慮】新規開設の東京支社、もしくは支社工事事業部、福岡本社での勤務となります。

＜東京支社＞
東京都中央区日本橋1-16-3　日本橋木村ビル 4F
■都営地下鉄浅草線「日本橋」駅より徒歩2分
■東京メトロ銀座線「日本橋」駅より徒歩5分

＜支社工事事業部＞
東京都足立区加賀2-13-14
■東武バス「加賀一丁目」バス停より徒歩4分

＜福岡本社＞
福岡県福岡市博多区博多駅南3-1-7　AGAIN　BLD.
■JR「博多」駅より徒歩10分

勤務時間

10:00～19:00(休憩有)

雇用形態

正社員

給与

【前職での給与条件等を考慮して高給で採用致します】

＜施工アシスタント＞
月給280,000円～+成果歩合　
※施工未経験者可能
※電気工事士資格がなくてもOK！

＜施工スタッフ＞
月給350,000円～450,000円+資格手当+成果歩合
※現場工事作業経験者

＜施工管理職候補＞
月給420,000円～600,000円+資格手当+成果歩合
※オール電化・太陽光・蓄電池の施工経験者
※第2種電気工事士資格をお持ちの方が条件
※管理職経験者

＜施工管理内勤スタッフ＞
月給280,000～380,000円
※電気工事士資格をお持ちの方歓迎
※現場知識のある方歓迎
※現場経験の無い方でも採用可能

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当（6段階）
■各技術手当
■現場管理手当
■出張手当　他
※最短昇格可能※

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収380万円
～420万円（施工アシスタント例）／年収420万円～520万円（施工スタッフ例）
年収530万円
～840万円（施工管理職例）／年収380万円～530万円（内勤スタッフ例）

■社員の年収例
年収620万円／37歳／工事役職者（経験12年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月2万円迄）
■車通勤可能
■社員旅行有
■制服貸与
■1R社員寮完備
＜資格手当＞
◎第一種・第二種電気工事士
◎一級、二級管工事施工管理技士
◎現場施工に対するその他資格者も手当の対象となります。

休日・休暇

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月・火）
■年末年始休暇　
（10日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（7日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　

6段階の役職制度有。短期昇給・昇格可能。

当社の役職は班員を率いて現場に行くリーダーから、主任・支店長代理・支店長・部長・工事部全体をまとめる本部長まで6段階の役職制度があります。
入社2ヶ月目からリーダーへ抜擢など短期昇格が可能です。
社員ではなくなりますが経営陣としての役員への登用もありますので入社後のステップアップ制度もきちんと整備されています。

未経験者はアシスタントから技術者へ育成。

工事未経験者はアシスタントからのスタートで先輩社員が一から指導してプロフェッショナルに育成します。講習会や技術指導研修会も定期的に開いていますので、資格取得へのバックアップも行っていますので電気工事士へと成長できます。

さらに全国に販売代理店を設立していくため、施工引受業者としての独立も可能。資金支援を含めた様々な独立支援制度を用意しています。

出典：doda求人情報（2021/6/7〜2021/9/5）