株式会社１０バトンの過去求人・中途採用情報

【20代が9割】スケジュールの調整や資料の作成を行い、ITプロジェクトの進行をサポートする仕事です。
具体的な仕事内容
【入社後研修】
入社後はまず1カ月間、研修だけに専念。
基礎を理解してからプロジェクトに配属されるので、未経験の方も安心です。

＜研修内容＞
◆IT業界の基礎知識
◆プロジェクトの全体像
◆Word・Excelなどの使い方
◆社会人マナー
◆コミュニケーションスキル　など

システムの基礎を理解するために、研修期間中に「ITIL Foundation」という資格も取得します。

また、当社の研修は一人ひとりの目標に合わせて、カスタマイズするのが特長。
上記以外にもあなたの目指す理想に必要な研修を受けられます！


【仕事内容】
PMOとは、ITプロジェクトが円滑に進行するようにサポートするポジションです。

＜具体的な業務＞
◆関係部署やお客様との調整業務
◆委託業者への指示出し
◆資料作成
・各担当への指示書や議事録
・お客様への報告資料　など
◆スケジュールの調整や管理　など


＜＜PMOの仕事内容例～金融系PMO業務～＞＞
■プロジェクトの内容
全国のテレワーク向けのPC端末の展開を行っており、PC端末を用意するベンダーとクライアント企業の間に立ってプロジェクトを推進します。

■業務内容
・会議議事録作成
・会議資料の印刷・配布
・会議設定
・ベンダーからの納品物、ドキュメント整理
・資料作成（管理台帳や報告資料等）
・進捗管理、課題管理、クライアントとの連絡窓口　など


＜一日の流れ＞
9：00／出社
・メールや一日の予定等を確認

9：20／業務開始
・会議資料作成
・進捗管理表やタスク管理を更新

12：00／お昼休憩

13：00／会議準備
・会議の議題・予定の確認
・資料印刷

14：00／会議
・会議の進行
・各部門の進捗確認　など

16：00／資料の作成・更新やデータ確認
・会議議事録まとめ・課題内容の整理や作業依頼
・進捗管理表など各ドキュメントの更新
・ベンダーから納品→データの管理や展開

17：45／業務終了

チーム／組織構成
「自分の理想に向かって進む社員を応援したい」から、制度や経営理念も見直しました。
「なりたい自分」に近づきたいあなたを、全力でサポートします！

■男女比：5：5　女性が代表取締役に就いているなど、フラットな文化
■年齢構成：平均年齢27歳！9割が20代

【学歴・経験一切不問！】「なりたい自分」を目指して頑張りたい方を応援します！
※未経験の方・第二新卒の方、大歓迎！
※フリーターなど、社会人未経験の方も歓迎します！
※5名以上の増員募集

応募の必須条件は、“なし。”
学歴や経験は一切不問です。

【以下に当てはまる方なら、より歓迎します】
■スケジュールやタスクの管理が得意！
■「なりたい自分」を目指して頑張りたい
■新しいことを学ぼうとする意欲、成長意欲が高い

★もちろん必須ではありませんが、こんな経験があれば活かせます！（アルバイトでもOK）
◎事務　◎接客・販売など人と接するお仕事　◎ヘルプデスクなどIT業界の経験

選考では、あなたの「やりたいこと」をうかがいます。
仕事面でも、将来目指す姿でも、なんでもOK。
経験や知識などは一切問いませんので、「挑戦してみたい」という意欲や想いをぜひアピールしてください！

本社（東京都・目黒）および東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県のプロジェクト先
※入社後まずは1カ月間、本社（東京都・目黒）での研修となります。
※プロジェクトによっては、リモートワークも可能です。
（現在、ほとんどのプロジェクトがリモートワークで稼働しています）
※当面、転居を伴う転勤はありません。

◎プロジェクト先の詳細
東京都（渋谷、恵比寿、勝どき、品川、表参道、市ヶ谷、豊洲、蒲田）、神奈川県（横浜）、埼玉県（北戸田）、千葉県（海浜幕張） など

■本社
東京都目黒区下目黒1丁目8-1 アルコタワー7階（最寄駅：JR目黒駅 徒歩5分）

10：00～19：00（実働8時間）
※担当するプロジェクト先により若干変動があります。
※残業は月平均20時間程度と少なめです。
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間6カ月間のみ契約社員での雇用となります。（その後の正社員登用率100％！登用試験もありません）
※試用期間中も、条件はすべて正社員と同等です。

月給18万7500円以上 ＋ 各種手当
※時間外手当は全額支給します。

★昇給年2回
※能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※スキルや経験を積む毎に、技術・成果給として月給アップ！

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収250万円
以上／未経験入社1年目

■社員の年収例
年収例300万円以上／入社2年目

■社会保険完備
■通勤手当（月額1万5000円まで）+その他外出時の交通費
■時間外手当（全額支給）
■資格取得手当
■リモートワーク制度（プロジェクトによる）
■研修制度（1カ月の入社後研修など随時）
■服装自由（プロジェクトによる）
■健康診断（年1回）


【当社独自の福利厚生多数あり！】
■ワンアップ制度（外部セミナー受講費用など、一部負担）
■スキルアップ支援（オンライン学習サイト使用料を会社で負担）
■おしゃれ手当（美容院代一部負担）
他にもいろいろ！

■部活動制度（さまざまな部活動を応援する制度。ともに働く仲間を知ることは大切）
■定期イベント（定期的に全体で集まりアウトドアや旅行等を楽しみます）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連休取得も可能です！

PMOとして経験を積む中で、「自分の得意なことや強みがわかった！」「事務以外の仕事にも興味が出てきた」という場合、将来的には、新しい業務にチャレンジすることも可能！

「Webデザインに興味がある」ならバナー広告制作業務に挑戦したり、「プログラミングを覚えたい！」と思ったら、コーディングやプログラムのテスト業務をお手伝いしたり。

さまざまなチャンスがある会社だから、あなたの将来の選択肢も増えていきます。

私たちは、未経験であっても未来をよりよくしたい人を応援し、一人前になって羽ばたく時までサポートします。
研修に前向きに取り組める人。
多彩な企業のプロジェクトに挑戦し、キャリアを積みたいと思っている人。
そんな人と一緒に働きたいと思っています。

スキルアップをし、経験を積んでいくことで、人生の選択肢を広げていけます。
その成長の場として、10バトンを利用してください。
あなたが意志をもち行動すれば、10バトンは必ずその環境を提供します。

社員の自主性を大切にしている当社。
社員が自ら「やりたい」「挑戦したい」と企画したアイデアを実現できる仕組みを整えています。

それが「10ツク」プロジェクト。

たとえば、こんな実績があります。
◆社内広報用に社員インタビューの記事を作成して公開
◆バックオフィス系の不足領域をサポートするチームが誕生　など

また、過去には「社員同士の交流会」が企画されたことも！
ビジネスに直結しなかったとしても、会社をよりよくするための取り組みであれば大歓迎です。