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株式会社Ling

人材派遣

東京都新宿区住吉町1-16 ISEビル5F

株式会社Lingの過去求人・中途採用情報

株式会社Lingの 募集が終了した求人

人材コーディネーター(未経験歓迎)/20~30代活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験も安心の研修あり】お客様の企業などに派遣するスタッフのコーディネート業務全般をお任せします!
具体的な仕事内容
\\当社の人材コーディネーターは//
自社販売スタッフの採用から教育、コーディネートまでを担当する仕事です。さらにはお客様のご要望などもお聞きし、対応していくことも大切な役割となります。

【具体的には】
■お客様企業に対する人材ニーズのヒアリング
■スタッフの採用面接・教育研修
■スタッフに対する仕事案内やマッチングといったコーディネート
■定期巡回、配属後のフォロー など

\\未経験でも安心の研修体制!//
未経験の方だと“採用や教育なんて難しそう…”と心配されるかも知れませんが、当社には入社時研修として業務の基礎から学べる教育体制をご用意しているため、不安になる必要はありません!

具体的には、スタッフに的確なアドバイスができるように、スタッフの派遣先にて実際の業務を経験していただくという内容です。ここで身につける知識などは、その後のコーディネーター業務に活かしていただけます。

\\自分で工夫して仕事を進められる!//
人材コーディネーターの仕事には、基本となるルールはありますが、各自で工夫して効率的に進めることも問題ではありません。たとえばスタッフとのやり取りにSNSを使って身近な関係性を築いている先輩社員もいます。

スタッフから信頼を得ることで、新しいスタッフとして友人を紹介してもらえることもあり、アイデア次第で可能性を拡大できるところも大きな魅力です!

チーム/組織構成
\\異業種出身・未経験スタートの先輩社員多数//
配属拠点となる東京本社・大阪支店・北信越支店は、異業種出身で未経験から人材コーディネーターとしてデビューした社員が中心の組織です。彼らの前職は飲食店スタッフや工場勤務などさまざま。中にはずっとフリーターだったという社員も珍しくありません。

それだけに未経験の方が不安に感じることなどは組織全体が深く理解しています。あなたも入社していただくことになれば周囲の先輩社員が必ず丁寧にフォローしてくれるでしょう!

\\年齢・性別に関係なくチャンスを!//
組織の文化としては、社歴や年齢・性別に関係なく、チャンスが与えられるところがひとつの特長です。実際に当社では、20~30代の活躍が目立ち、男女ともに結果を残しています。

■組織名称:東京本社・大阪支店・北信越支店
■年齢構成:20~30代

対象となる方

【学歴・経験・転職回数不問】未経験・第二新卒歓迎 ※フリーター・ブランクOK ★10名以上採用
\\大切なのは経験ではなく気持ちです!//
選考では経験を問いません。大切なのは何よりもチャレンジしたいという気持ちです。そのため、職種・業種未経験歓迎で、入社後は一から丁寧に育成していきます。

<こんな方にピッタリ>
■誰かの役に立つ仕事にチャレンジしたい
■相手の立場で物事が考えられる
■新しいことにも積極的に挑戦したい
■アイデアを活かして働きたい
■安定した環境で末永く働きたい

勤務地

\\東京・大阪・新潟の3拠点同時募集!//
■東京:曙橋駅、四谷三丁目駅 ■大阪:南森町駅、大阪駅 ■新潟:新潟駅
◎配属は居住地やご希望を考慮します!
◎U・Iターン歓迎! ◎転勤なし!

【拠点住所/アクセス】
■東京本社:東京都新宿区住吉町1-16 ISEビル5F/「曙橋」駅徒歩1分、「四谷三丁目」駅徒歩7分
■大阪支店:大阪府大阪市北区西天満4-3-11 西天満FUKUE BLD 601号室/「南森町」駅徒歩7分、「大阪」駅徒歩15分
■北信越支店:新潟県新潟市中央区天神1-1 プラーカ3 2F HUB STATION KENTO内/「新潟」駅徒歩2分

勤務時間

シフト制(1日の実働時間8時間・休憩1時間)/10:00~19:00
※他シフトあり

◎残業は月平均10時間以下です! 毎日、定時で帰宅する社員も珍しくありません!
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3ヶ月(期間中は契約社員雇用)

給与

月給23万円以上+インセンティブ(100%支給)+賞与年2回+成果報酬年4回
◎経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します!

\\みなし残業はありません!//
当社は、会社としてできるだけ効率的に仕事を進め、社員に無意味な残業をさせない方針です。そのため、残業ありきのみなし残業はありません。ただし、残業が発生した場合には、別途できちんと残業手当を支給します。

■賞与
定期賞与(年2回)+成果報酬(年4回)※業績・規定による

■昇給
年2回(3月・9月)

■入社時の想定年収
年収276万円
~400万円を想定 ◎経験・能力を考慮します!

■社員の年収例
■年収600万円(32歳/経験3年)
■年収560万円(29歳/経験2年)
■年収400万円(24歳/経験1年)

待遇・福利厚生・各種制度

<諸制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金
■支度金制度(転居を伴う異動など)
■帰省費支援(規定あり)
■退職金制度(最大16.6ヶ月分)
■資格取得支援制度
■資格取得お祝い金制度(最大10万円支給)
■ベネフィットステーション
■研修制度(入社時研修・OJT研修、他)

<諸手当>
■通勤交通費(全額支給)
■残業手当(全額支給)
■家賃補助手当(規定による)
■役職手当
■扶養手当

<その他>
■定期健康診断
■保養所(沖縄県那覇市)◎無料で自由に使えます!

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2021/10/18〜2022/1/16)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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