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高橋商店合同会社

コンビニエンスストア

東京都中央区京橋2-9-2

高橋商店合同会社の過去求人・中途採用情報

高橋商店合同会社の 募集が終了した求人

未経験から始められるストアマネージャー/夜勤なし/毎年昇給

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

店舗の運営・管理をはじめアルバイトスタッフの育成など店舗運営に関する業務をお願します。
具体的な仕事内容
配属先店舗にて、基本的な接客や商品の在庫管理をはじめ、
店舗全体の運営に関わる業務をお任せします。

< 具体的な業務内容 >
■接客業務
■商品の在庫管理・発注
■販促キャンペーンの企画・POP作り
■アルバイトスタッフの採用・育成
■売上管理 など

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 自分の色が出せる店舗作りができます!
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これからの季節は、熱中症対策に役立つグッズやドリンクなど、
「これは売れそう!」と予想した商品があれば多く発注し、
POPや特設コーナーを作るなど時期ごとのニーズを抑えた
店舗づくりが楽しめます。

置く場所、並べ方次第で売上げも大きく変わるので、
細かなテクニックは先輩社員が一つひとつお教えします。

また、アルバイトの増員計画にも携わっていただきます。
スタッフが無理なく続けられるよう、
いつまでに何人、どんな人を採用したいかなど、
取引先の広告会社さんに依頼します。
面接・採用・教育など人材育成に関わるので、
スタッフと日々コミュニケーションを取りながら、
状況を把握し、みなさんを支えてください。

チーム/組織構成
1店舗につきストアマネージャー(社員)は1名体制。
2021年のうちに新たに2店舗オープンが控えているので、
増員募集することとなりました。

ゆくゆくは、1店舗あたりストアマネージャーを2名体制にし、
より働きやすい職場環境をつくりたいと考えています。
アルバイトスタッフは各店舗10名前後が活躍中。

======【 4月入社の新人社員(26歳)より一言 】======
当社は、上の立場の人も対等な目線で話してくれます。
入社して嬉しかったことは全員が温かく迎えてくれたということ。
ミーティングで初めて顔を合わす先輩社員もみんな気さくで、
良い環境に飛び込むことができて本当に良かったと思っています。
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■男女比:男性社員10名・女性社員4名
■年齢構成:平均年齢31.5歳(社長が平均年齢を上げています…!社員は20代中心)
■定着率:4月入社した社員から、アルバイト時代を含め10年以上付き合いのある社員まで在籍。

対象となる方

<学歴・職歴・年齢不問>「面白そう」が応募理由でも大歓迎!社会人デビューの方も温かく歓迎します。
★職種未経験歓迎・業種未経験歓迎!
★第二新卒の方や、社会人経験10年以上の方も大歓迎です!

必要なことは全て、入社後にお教えするのでご安心ください。
教育担当はみんなの相談役でもある統括・副統括が担当。
未経験の方でも、約2ヶ月ほどで一通りの業務ができるようになります。

<こんな方には尚オススメ★>
◇裁量のある自由な働き方をしたい方
◇運営や経営に興味がある方
◇職場環境で悩んだりせず、のびのび働きたい方
◇最後の転職だと思って長く働きたい方
◇一緒に企業の成長を実感したい方

選考のポイント

活躍している社員も8割が未経験入社。※2割はアルバイトから社員へキャリアアップ
「興味がある」「面白そう」そんな気持ちさえあれば十分に活躍できます。
皆様とお会いできることを心より楽しみにしています。

勤務地

<東京都内10店舗同時募集!>
店舗により「オフィス街のためスピード重視」「住宅街のため丁寧さ重視」など、
特色があるので希望や適性に応じて、以下勤務地に配属となります。

◎転居を伴う転勤なし
◎バイク・自転車通勤可

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
※基本的に上記時間帯での勤務となります
※深夜勤務はアルバイトスタッフが担当しています
※アルバイトスタッフのシフト調整がうまくいかない時などに、
 残業をお願いすることもあります(遅くとも22時まで)

★業界の常識を覆す!コンビニ業界でも働きやすい環境を…!
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会社として1日の勤務時間は8時間を目標としており、
極力残業をしない体制づくりを目指しています。
より現実的なものにするために、今後は社員を各店舗2名ずつ配属し、
一人ひとりが無理なく続けられる環境を目指しています。

雇用形態

正社員

給与

月給23万円~+交通費全額支給
※試用期間3ヶ月:試用期間中の労働条件(給与・待遇など)の変更はありません
※統括・副統括へ昇格すると毎月役職手当が付きます

【社員年収例】
年収400万円(未経験入社3年目・32歳)

■賞与
年1回
(8月)

■昇給
年1回
(10月)☆毎年全員昇給しています

■入社時の想定年収
年収300万円


待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
※自転車で通勤したい方は自転車(10万円相当)プレゼント☆
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職(統括・副統括)手当あり
■共同独身寮完備(月2.5万円/水道・電気代込み)
■制服貸与(夏用・服用)
■私服通勤OK
■髪型・ピアス・ネイル自由
■バースデイプレゼント(毎年3万円程度)
■社内イベント多数(今は自粛中ですが、歓迎会・誕生日会など)
■外部研修制度
■独立支援制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(月平均6~7日)※連休の取得も可能!休みの曜日は自由に調整OK!
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※5日以上の長期休暇も可能
※年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇は各3日間休み有り

★連休の取得もOK!シフト作りはあなた次第です!
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業界的に難しいと思われがちですが、
シフト調整ができれば、連休の取得も可能です!
2児の母も子育てと両立させながら活躍しています。

愛すべき当社の社員を少しご紹介!

【1】金町駅前店担当・副統括/20代・女性
入社4ヶ月で副統括に昇格。頑張り屋さん。
物腰柔らかな人柄でアルバイトスタッフにも大人気。

【2】学芸大学駅前店担当/20代・男性
公私ともに社長と仲良し!社長に恩返ししたい熱い気持ちNo.1!
都内800店以上の店舗から(接客・お店の清潔さ部門)6位入賞!

【3】統括/30代・女性
相談役として全社員から慕われている。
会社のことを全て把握しているみんなの憧れの存在!

【4】大島二丁目店担当/20代・男性
ポケモンが好き。特技は『配色にこだわった商品の陳列』

【5】宝町店担当/20代・男性
16歳から当社で活躍している期待のホープ!照れ屋。


出典:doda求人情報(2021/6/14〜2021/9/12)

高橋商店合同会社の 募集している求人

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出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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