株式会社カドベヤの過去求人・中途採用情報

【大手企業案件・社会貢献案件など多彩】Webサイト・アプリの企画から制作・運用まで幅広く携われます
具体的な仕事内容
Webサイトの企画・構築・運用・グロースハック（UIUX・開発）のうち、ご経験・スキル・希望を考慮し最適なプロジェクトをお任せします。
【カドベヤとは】
クリエイターの想い・志向・フェチを汲み上げて事業へと昇華する「クリエイター共同体」。
クリエイターファーストからくる「たのしくたのしくたのしい会社」という理念のもと「あなたらしさ」をそのまま活かせます。
事業としては、社会問題・文化・教育にビジネスとして取り組む「ベネフィット事業（＊）」が当社の一面。
（＊）ベネフィット事業 社会問題の解決、文化、教育など社会を豊かにする事業に 当社のクリエイティビティとテクノロジーを掛け合わせて向かう取り組み。

【案件例】大手企業の直請け案件を中心に、旅行、化粧品、ファッション、出版、保険など幅広い業界のサービスに携わって頂きます。
・大手通信会社エンタメアプリの5Gコンテンツ施策
・大手会員向けポイントサービスのパーソナライズ／コーチング施策
・企業の公式人気キャラのSNS運用
・大手航空会社の新規事業を見据えたプラットフォーム構築

【業務例】
・ヒアリング・企画・要件定義
・進行管理・制作指示
・運用（解析・効果検証）
・グロースハック（UIUX・開発）

【入社後はオンライン定期交流・ナレッジ共有会を実施】
・テレワークでは、MGRによる月次1on1、PJ担当による業務ヒアリングの他、日々のチームミーティング、週次定例を行い、仕事からプライベートまで垣根なく相談できる環境になっています。
・ナレッジ共有会を実施し、多彩なキャリアをもつ社員がお互いのプロフェッショナルな領域について情報共有をしたり、社内SNSでITトレンドなどをトピックにした記事を発信しています。

【評価の仕組み】
・本人との月次1on1の他、チームメンバー・リーダーとの1on1もふまえた上で、「複数目線による公平な評価」を大切にしています。
またテレワークでは、ツールを活用した「業務の見える化」も採用。

チーム／組織構成
少数精鋭の当社は、20代・30代がメインとなって活躍中。 社歴や役職を必要以上に意識することもなく、 風通しの良い職場になっています。

■男女比：約男性6：女性4の割合

【学歴不問】Web制作経験1年以上／Webディレクター・デザイナー・エンジニア／当社理念に共感する方
[必須] 下記いずれかの経験1年以上の方
Webディレクション
Webデザイン
コーディング

[歓迎]
下記いずれかの経験をお持ちの方
■ディレクター
開発ディレクション
広告運用
クライアント折衝
要件定義／画面設計
PJ・タスク・課題管理（JIRA等）
分析（GoogleAnalytics等）

■デザイナー
UI/UXデザイン
プロトタイピング（Figma、Sketch、AdobeXD等）
モックアップ作成
クライアント提案
ヒューリスティック調査

■フロントエンドエンジニア
Javascript・PHP構築
CMS経験

★フリーランス希望の方も気軽にご応募ください。

当社理念に共感し「たのしい」を追求・実現したい方は歓迎です
◎茶の湯にハマっている取締役
◎週末は波が気になるサーファーディレクター
◎沖縄の三線師匠とオンライン稽古漬けのUIUXデザイナーなど在籍中

【転勤なし／リモートワーク導入】東京都渋谷区神南1-13-15 S-Glanz SHIBUYA 3階

※勤務地は希望を考慮して決定します。
※プロジェクトによってはクライアント先での勤務の場合がありますが、リモートワークが中心です。
（東京23区内中心）

10：00～19：00（所定労働時間8時間／休憩60分）
※プロジェクト常駐勤務の場合、プロジェクトごとに異なる場合やフレックスタイム制での勤務になる場合もあります。
（1日の標準労働時間8時間／コアタイム・フレキシブルタイムなし）
■平均残業時間
11時間

※繁忙期以外はほとんど残業が発生しません。リモートワークでさらに減少中。

正社員／契約社員
※入社時は契約社員として雇用（契約期間6カ月）。契約社員の間も待遇面の変更なし。
※正社員登用実績多数あり （最短入社6カ月後に希望を確認し、双方合意の上、正社員に登用します／毎年7月）

月給25万円～50万円＋賞与+各種手当
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※役職手当・成果手当・割増給与手当など、各種手当あり

■賞与
年1回
～2回（夏季賞与は業績に応じて支給）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～360万円 ◆経験浅めの方
年収400万円
～600万円 ◆経験者の方

■社員の年収例
年収例360万円／20代中盤・Webディレクター
年収例450万円／30代前半・Webディレクター
年収例400万円／20代中盤・Webデザイナー
年収例495万円／30代中盤・Webディレクター
年収例660万円／40代中盤・Webディレクター

《各種手当》
■テレワーク手当
■通勤手当（出社時実費精算）
■職務手当
■特別手当
■出向手当
■資格手当

《各種制度》
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■フレックスタイム制度
■テレワーク制（※プロジェクト先により異なります）
■定期健康診断
■退職金制度

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
育児介護休業制度 ※男性社員の育休実績あり
■特別休暇

※5日以上の連続休暇も取得できます。

評価軸としては、会社への貢献度だけでなく、プロセスを評価するOKRの導入も進めています。

■自身の探求で大規模会員のCX向上に貢献／Sさん デザイナーとしてEC事業会社案件を担当。
通常のWebデザインに加え、プライベートで勉強していたアニメーション制作スキルを活かし、
1億人超の会員のCX向上に貢献。

■Web歴10年で辿り着いた“自分流”／Y.Hさん
デザイナー・コーダーを経て、当社の大手ECサイト会員向け施策のディレクション担当に。目立つ施策の裏でもコツコツと表示スピード改善も進め結果を残すなど、実直なディレクションが評価に繋がっている。
モットーは“意見は全て私にぶつけて！”

■副業の方もOK
例えばフリーランスの方など「ほかの案件を抱えているものの、当社の案件にも興味がある」という方に最適。
実際、大手企業で活躍中のフリーのデータアナリストが、副業として当社の案件にも取り組んでいます。
限られた時間を有効に使い、新しいプロジェクトで経験を積めるのが好評です。

■ジョブ型正社員
担当プロジェクトを遂行することで収入を得る正社員。契約社員や業務委託と異なり雇用への安心感があるのが特徴です。
1週間の所定労働時間を減らして時短勤務も可能なため、プライベートな事情がある方や副業を考えている方に向いています。