株式会社ゾフ【Zoff】の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】メガネブランドショップ「Zoff」での接客、アイウェアのご提案・販売、店舗運営業務
具体的な仕事内容
「最近、本が読みづらくなって…」「パソコン用のメガネってどんなものがいいの？」「自分に合ったサングラスは？」など、お客さまの多種多様なお悩み・ご要望に合わせたアイウェアのご提案をお任せします。

視力・サイズがぴったり合ったものを選ぶことはもちろん、髪型・顔の輪郭・お洋服のテイスト・全体の雰囲気なども見ながら、カラーや形を選ぶのも重要なポイント。メガネのあるライフスタイルをお客さまに楽しんでいただけるような、あなたなりのご提案にも期待します！

【具体的な仕事の流れ】
■接客
どんなメガネが欲しいのか、どんなときにメガネを使うのかといったことを丁寧にお聞きしていきながら、お客さまに合ったメガネをご提案します。
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■視力測定・レンズの加工
購入いただくメガネが決まったら、最新のシステムを使った測定器で視力測定を行います。測定が完了し、お会計が終わったら機械を使ってレンズの加工をしていきます。できる業務が増えていくと、職務手当により給与もアップします。
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■商品のお渡し、お見送り
お渡し時に、フィッティング。お客さまが希望された通りの商品かどうかの確認や掛け心地の調整を行います。アフターサービスのご案内や笑顔でのお見送りも忘れずに！

■その他フロア業務
商品のディスプレイ、商品のクリンリネス、商品発注など

【入社後は？】
本社での研修や店舗でのOJTを通して、店舗業務や視力測定・加工の専門知識も覚えていけるよう、丁寧にサポートしていきます。一度にすべてをお任せするのではなく、あなたの成長スピードに合わせて教えていきながら、お仕事をお任せしていきますので、ご安心ください。

これまでの職務経歴や、学歴、社会人経験は不問です！気になる方はぜひご応募ください！

チーム／組織構成
9名～10名の体制でスタートする予定です。
◎個人ノルマはありません！チーム全体で売上を伸ばしていきましょう！

■男女比：5：5（アルバイト含む）
■年齢構成：入社時の年齢層：20代前半45％、20代後半30％、30代24％※平均29.5歳

【未経験歓迎／学歴不問】◎第二新卒／社会人デビュー／フリーターの方、大歓迎！　★語学力も活かせます！
メガネショップで働いたことがなくても、メガネに関する知識がゼロでも大丈夫！
人とのコミュニケーションが好きな方、接客やオシャレが好きな方を歓迎します。

＼＼こんな人が活躍中／／
◎いつでも笑顔で、明るく元気な対応ができる方
◎人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方
◎お客さまの喜んでいる顔を見るのが好き！という方

＼＼全く異なる業種・職種からの転身も歓迎／／
ゾフで活躍するスタッフの前職は、
・飲食店スタッフ（アルバイト）
・受付事務
・食品メーカーの営業
・レジャー施設スタッフ（アルバイト）
・ホテルフロントスタッフ　…
など、さまざま！約9割が未経験からスタートしています。

経験やスキルは一切不問だからこそ、お人柄を重視します。相手を思いやって話したり、明るい表情で接することができる方を歓迎！また、数あるメガネショップの中でなぜゾフなのか…がちょっとでも説明できるとより◎

【石川県白山市／かほく市／金沢市】
◎転勤なし

■Zoff Marche イオンモール白山店
石川県白山市横江町
★2021年7月19日（月）新オープンの『イオンモール白山』内店舗！


＼＼以下の店舗でも同時募集中／／
■Zoff イオンモールかほく店
石川県かほく市内日角タ25

■Zoff 金沢百番街Rinto店
石川県金沢市木ノ新保町1-1 金沢百番街Rinto 1F

◎在住地や希望を考慮して配属します

9:30～21:30のシフト制（実働1日7.5時間）

【シフト例】
早番10:30～19:00（実働7.5時間）
遅番12:30～21:00（実働7.5時間）

＼＼残業は平均1日30分以内／／
月平均では10時間以内と、オンオフのメリハリをしっかりとつけられる体制です。また、お客さま対応での残業も、1分単位で残業代を支給いたします！
（年末などの繁忙期については残業が発生することもあります）
■平均残業時間
10時間

以内（平均1日30分程度）

契約社員
※試用期間3カ月（期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。）
※契約期間1年（更新あり）
※正社員登用制度あり（年に2回、正社員登用のチャンスがあります／正社員登用率84％）

【月給】16万3,000円以上＋各種手当
※上記は未経験者の最下限額です。経験やスキルなどを考慮の上、決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（役職に関係なく、全員に1分単位で支給）
■役職手当（店長／月4万円以上、副店長／月2万2,000円以上）※正社員登用時
■家族手当（配偶者：月6,000円、子1人につき：月2,000円）
■資格手当
■正月手当
■その他各種手当

■賞与
決算賞与あり（業績による）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収200万円
～550万円（経験やスキルなどを考慮の上、決定いたします）

■社員の年収例
年収410万円／28歳、入社4年目（店長）／月給30万円
年収310万円／24歳、入社2年目（正社員1年目ショップスタッフ）／月給23万円
※別途残業手当＋業績賞与支給

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■正社員登用制度・社内公募制度
■確定拠出年金制度
■社員表彰
■社員割引制度
■宿泊施設・映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供
■スポーツクラブ法人契約（全国3000カ所）
■無料eラーニング完備など各種研修・教育制度充実
■レクリエーション費補助
■子育て支援制度（時短正社員・時差出勤・子の看護休暇）など

＜休日・休暇＞
■週休二日制
【シフト制】月8～9日休み／入社半年後から、月1日は計画年休をとり月9日休みとなります。
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■介護休暇
■夏季・冬季休暇
■特別休暇
■育児休暇・産前産後休暇
※現在、女性社員994名の10％が産休または時短で働いています。
※取得実績／46名（2018年実績）
※産休育休からの復職率は93.3％！

◎店舗ごとにシフト管理をしているため、希望を考慮した休暇取得も可能です（連休・土日の取得もOK）！

★入社時は90％近くの社員が未経験からのスタート！
★同期入社の仲間と共に一緒に学べます。

接客技術・視力測定など、新卒と同等の研修制度を完備。座学だけではなく、実践を交えながら基本的な知識をしっかり学ぶことができます。

また、導入研修終了後も定期的に本社にて研修を行っていきますので、接客のスキル・知識などをより深めることができます。

毎年、社員登用試験があり、最短1年で正社員へ昇格するチャンスがあります。

その後は店舗で経験を積みながら、責任者補佐→副店長→店長→エリアマネージャーへとステップアップ！近隣エリアで新店舗がオープンする場合は、立ち上げのサポートに入るチャンスもあります。

さらに「社内公募制度」で人事やマーケティング、商品企画、海外事業といった本社のポジションにチャレンジすることもできます。