株式会社キタムラの過去求人・中途採用情報

【店長候補】子ども写真館「スタジオマリオ」にて、お客様のご案内～撮影～受け渡しまでをお任せします。
具体的な仕事内容
【お任せすること】
全国に600店以上あるカメラ写真専門店の「カメラのキタムラ」が運営する子ども写真館「スタジオマリオ」。スタジオマリオを利用されるお客様の“思い出プロデューサー”として、受付～撮影～写真のお渡しまで一連の業務をお任せします！
撮影を通して、色んなお客様の思い出づくりに関われること、それが写真スタジオで活躍する最大の魅力です。

【お仕事内容】
■受付
■衣装選び・着付け
■メイクアップ・ヘアセット
■撮影プランの提案
■撮影～お写真のお渡し
■シフト管理
■売上・予算管理

未経験入社がほとんど！
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知識や経験なしでOK！
座学研修や着付け・ヘアメイク・カメラの使い方などをお教えします。
その後、撮影アシスタントからスタート！
撮影に自信がない方でも、
お子さまを笑顔にするワザを丁寧に教えますのでご安心ください！
お子さまや親御さまとの会話を楽しみながら、
一つずつスキルを身につけていってください！

大事なのは笑顔を引き出すこと
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来店されるご家族のお子さまは0～7歳が中心。
抱っこの仕方や、あやし方、
マリオ独自の良い表情を引き出すコツを伝授していきます。
慣れてきたら、あなたのセンスでお子さまの魅力を引き出してください！

女性管理職の割合は95％！
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▼スタッフ
▼店長（女性の割合98％）
▼ブロック長
▼エリアマネージャー
または、バイヤーや企画部門など、
大手企業ならではの活躍が可能です。
管理職のポジションは98%女性が占めています。
入社半年で店長へ昇格したスタッフもいます。
キャリアアップのチャンスが沢山ある環境です。

産休・育休の制度も大事
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女性が多く活躍する当社では、
ライフイベントとキャリアを両方大切にできる体制を築いています。
産休・育休の他にも、ママとして子育てをしながら時短勤務をすることも可能です。もちろん実績も多いため、入社後は先輩ママ社員さんに沢山聞いてみてください！

チーム／組織構成
1店舗5名～10名のスタッフがシフトを組んで運営しています。
店舗ごとに地域色などの個性があり、それも異動の楽しみになるかと思います！

【学歴・経験不問・未経験歓迎】第二新卒や社会人デビューの方も歓迎します！
【こんな方に向いています】
・人と話すのが好き・接客が好きな方
・お客様と一緒に自分も楽しめるような仕事がしたい
・普段からスマホで写真を撮るのが好きな方
・子どもと遊ぶのが楽しいと思える方
・誰かの喜ぶ顔を見るのが大好きな方
・全国色んな場所に行くのが好き
・一人旅が好き

ヘアメイクや一眼レフカメラなどのスキルは求めません！
入社後に教えていくので、ご安心ください★

【入社した方の前職】
ホテルで接客をされた方、販売店で店長をしていた方、保育園、幼稚園の先生、ピアノの先生など、様々な前職の方が入社しています！

全国エリアの各店舗で募集中！
・店舗によっては車通勤・駐車場も適用します

■勤務地
全国46都道府県の各店舗（和歌山県を除く）
※全国に店舗があるため、転居を伴う全国転勤がございます。
採用となった場合、最初から勤務地が現在お住いの地域とは、別の地域での配属となる可能性もございます。

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★家賃補助制度（8割／限度額は地域により異なる）
正社員は転勤がありますが、
家賃の8割を会社が負担します！
家賃8万円なら6.4万円は会社で負担。
支払うのは、たったの1.6万円です！
★配属先決定後、住みたい家を自由に探してOK！(旅費も会社が負担)
★異動に伴う引越し代、敷金礼金などの契約料を会社が負担

【店舗一覧はこちらよりご確認ください】
https://yoyaku.studio-mario.jp/public/shop/index.jsp

1年単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間)　
【シフト例】
09：30～18：30
10：30～19：30
※標準労働時間8時間／休憩時間1時間
※月の残業は平均5時間前後

■連休もご相談ください！
10月・11月は七五三のシーズンのため、忙しい時期ですが、繁忙期以外は長期休暇も取得しやすい環境です！
「秋はしっかり働き、冬は長期の旅行に行く！」など、メリハリワークが叶います！
また定時に退勤できることがほとんどなので、仕事帰りに習い事やショッピングを楽しんだり、プライベートの時間もしっかり作れます！
■平均残業時間
5時間

ほど

正社員
■正社員／試用期間2ヶ月あり

【正社員】
■大卒以上／月給20万510円以上＋各種手当
■短大卒・専門卒／月給18万7910円以上＋各種手当
■中学・高校卒／月給17万6110円以上＋各種手当
※入社時はまずは、店舗スタッフからスタート！入社6ヶ月で店長へ昇格したスタッフもいます。

【店長になると…】
■月給23万8710円～33万210円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月5万円まで)
■残業手当
■役職手当
■家族手当

■賞与
年3回
(7月・12月・5月)

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収211万円
～369万円

■社員の年収例
年収430万円（20代店長）
年収530万円（30代店長）
年収820万円（40代ブロック長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金制度
■制服貸与
■慶弔見舞金制度
■退職金制度（在籍3年以上※正社員のみ）
■時短勤務制度（入社１年経過後より）
■レクリエーション援助金
※年1回、社員同士の食事会やイベント費用を援助(1人あたり3000円程度/回)
■資格取得祝い金制度（フォトマスター検定・Photoshop検定　など）
■社員商品購入割引制度
■全国契約ホテルにて宿泊割引
■カムバック制度（退職者の再雇用）
■JTBえらべる倶楽部
■日帰りツアー企画（テーマパークのパスポートを年間2回ずつ無料配布／日付指定あり）
■フリーツアー企画（北海道・沖縄などへの旅行援助）
■ボウリング大会援助金
■キタムラ健康保険組合

＜＜社宅制度の魅力＞＞
家賃8万円なら6.4万円は会社負担。
自己負担額は【たったの1.6万円】
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●家賃を8割補助（地域ごとに限度額あり）
●引っ越し代全額補助
●異動に伴う引越し代、また敷金礼金などの契約料を会社が負担
●家探しの旅費、宿泊費も会社が支給
●引越し時の特別休暇、赴任手当あり

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
（月8～10日休み ※基本9日休み／5月～7月は月10日休み／2月は月8日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率80%以上！）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
シフト制につき、平日やオフシーズンに休みを取ることができるので、お出かけや旅行も混まずに楽々です。

■当社のここがスゴイ！
女性が多く活躍するスタジオマリオでは、
ライフイベントとキャリアを両方大切にできる体制を築いております。
◎時短勤務OK！（入社１年経過後より）
産休・育休の他にも、お子さまの小学校就学前までは、時短勤務の利用が可能です。

◎産休・育休実績豊富！
雇用形態に関係なく、多くの方が産休・育休中を取得し、復帰後も活躍しています。