株式会社ワンストップＨＯＰの過去求人・中途採用情報

株式会社ワンストップＨＯＰの募集が終了した求人

社労スタッフ／裁量大／4士業が集結したグループ企業

正社員
転勤なし

仕事内容

【資格不問／業種・規模問わず多様な案件で広がる知識】1号業務・2号業務を中心にお任せします
具体的な仕事内容
【HOPグループの強み】
HOPグループは社労士、税理士、行政書士、司法書士という4つの士業で構成されています。各分野の専門家が集まっているため、顧客の＜金・人・モノ・法律＞に関する悩みに総合的に応えることが可能。持続的な成長を手伝うパートナーとして、多くの顧客から信頼をいただいています。

【仕事内容】
社労士の独占業務である1号業務・2号業務と、複数の顧客の月次顧問業務をお任せします。
適切なアウトプットができるよう、顧客から情報を引き出し、整理する役目を担っていただきます。
※その後の書類作成はアシスタントの方が行います。

■労務相談（業務の半分は労務相談になります）
■給与計算
■社会保険諸法令に基づく申請書類等の作成代行
■助成金申請代行

【顧客は】
上場している大企業から、中小企業まで、さまざまな顧客を担当します。多様な業種・規模の顧客を担当することになるため、自ずと幅広い知識を身につけることができます。

チーム／組織構成
【チーム構成&募集背景】
5つの法人が同じフロアに入っているため、困った時は会社の垣根を越えて頼ることができます。30代・40代が中心の風通しの良さが自慢のグループです。
今回一緒に働く植松は社労士法人の代表を務めており、ワンストップHOPにも女性役員がいるなど、多くの女性が活躍しています。

今回あなたに所属いただく社労士チームは、有資格者2名、社員3名の合計5名が在籍。
現在顧客対応は2名の担当者で行っていますが、うち1名が来年の春他チームに異動予定であるため、後任の方を募集します。

【それぞれの強みを持った、専門家集団】
現在依頼数の増加を受けグループ全体で増員・拡充を進めているので、各法人とも活気のある状態です。社会保険労務士事務所出身の方もいれば、事業会社の人事経験者もいるなど、出身もさまざまなので、お互いの強みを活かして活躍しています。
直近では給与計算の経験が豊富な方が入社。今回は労務相談の対応ができる方に来ていただければ、と期待しています。

対象となる方

社会保険労務士事務所または事業会社において、労務手続や労務相談対応の実務経験（2年以上）がある方
※業界経験不問

【必須条件】
■社会保険労務士事務所、または事業会社において労務手続や労務相談対応の実務経験（2年以上）がある方
※ブランクがある方も歓迎
※資格の有無は問いません

■顧客対応のできる方

【求める人物像】
◎自分で考えて動くことが好きな方
◎自分の業務の範囲を限定せず、幅広く経験・知識を積んでいきたい方
◎クライアントに寄り添った対応をしたい方
◎自分のアイデアで組織・業務を良くしていきたい方

【このような方は歓迎します】
■社会保険労務士資格をお持ちの方
■社会保険労務士事務所での経験をお持ちの方
■担当業務において、最終責任者としての経験をお持ちの方

選考のポイント

【長く活躍いただきたいので、お人柄重視で採用します】業務経験が浅くても、もっと自分の知識を広げたい、自分で対応できることを増やしたい、そんな意欲を持った方であれば歓迎します。

勤務地

転勤なし・東京／水天宮前駅（徒歩3分）、人形町駅（徒歩5分）

※グループ会社である「社会保険労務士法人ＨＯＰ」へ出向となります。

【社会保険労務士法人ＨＯＰ】
東京都中央区日本橋人形町2-13-9FORECAST人形町7階
■人事・労務手続き代行
■労務相談
■就業規則等作成・提出代行
■助成金支援
■給与計算

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
■平均残業時間
20時間

～30時間※残業を良しとせず、生産性高く業務をしていこう、という意識が根づいています。

雇用形態

正社員
※入社から6カ月間は契約社員となります。

給与

月給35万円以上
※上記には、月20時間分、月46,960円～の固定残業代を含みます。
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■近距離手当（徒歩または自転車通勤の場合、月1万円支給）
■時間外手当
■交通費（全額支給）

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度実績3カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収490万円
以上※経験に応じて優遇します。

■社員の年収例
【初年度想定年収】490万円以上