株式会社ミクニの過去求人・中途採用情報

【反響営業】不動産売買・リノベーション事業のいずれかで、希望、適性にあったお仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
■売買営業（個人向け）
家を買いたい、売りたい双方のお客様サポートを担当します。購入希望のお客様からは土地や間取り、価格帯などをうかがい、最適な住まいのご紹介から引き渡しまでに携わります。
売却希望のお客様に対しては物件や市場調査にもとづく適正な不動産価格を提案。販売活動を実施しスムーズな売却に取り組みます。

■リノベーション物件の仕入れ（法人向け）
大手不動産会社や地域の不動産会社を訪問して物件を仕入れ（購入し）ます。仕入れた物件の立地や間取りをもとに「どんな人に売れそうか」「どのような魅力付けをすれば価値が高まるか」を検討・企画。その後、デザインやコンセプトを協力会社へ共有し、リノベーション施工を依頼します。そして仕入れや施工のコストをもとに販売額を決定。販売は売買仲介会社に依頼し、成約を待ちます。

★当社はガツガツした風土ではなく、「1件1件を堅実に成約へと導く」というような営業スタイル。無理なノルマも設けていません！

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各種研修制度
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入社後は、一人ひとりの経験やスキルに合わせた研修で、専門知識や基本的な仕事の進め方などを学んでいただきます。新人からベテラン社員まで、階層ごとにさまざまな研修があります。

＜ステップアップ例＞
▼ステージ1：ビジネスマナーや不動産業界の基本、会社について習得
▼ステージ2：折衝力や業務管理など実務ですぐに役立つ知識を学ぶ
▼ステージ3：幹部からの講義を経てさらに上のスキルを磨く
▼ステージ4：後輩や部下の育成、マネジメント力を習得
※上記のほか、パソコンスキルアップ研修、宅建勉強会、e-ラーニング講座等

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将来的には
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個人の意思を尊重してキャリアを支援しているので、「賃貸→売買」といったキャリアチェンジや、当社の主力事業である「リノベーション事業」への異動を実現している方もいます。コツコツ日々の業務に取り組み、身につけたスキルや考え方を活かしてあなたに合ったキャリアを描いていきましょう。

チーム／組織構成
20代の若手からベテラン層まで幅広い年代が活躍中！社内は部署ごとのパーテーションがなく、社長を含む役員もワンフロアで仕事をしています。社長のことも「～さん」と呼ぶような風通しの良い社風です。

【学歴不問／未経験歓迎！】◎要普免（AT限定可） ◎不動産業界経験者や営業経験者は特に歓迎！
■要普通自動車免許（AT限定可）
■未経験・第二新卒も歓迎！

充実した研修があるため、未経験からでも安心してスタートできます！
もちろん、不動産営業のご経験がある方や、何かしらの営業経験がある方は活かせます◎

【このような方をお待ちしています】
・安定した会社で働きたい方
・プライベートと仕事を両立したい方
・北九州で腰を据えて働きたい方
・新しいことも素直な姿勢で前向きに学んでいける方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

先輩社員の前職は、ホテルのフロント、スーパーの店員、アパレルの店員、スポーツインストラクター、個人事業主など本当にさまざまです。経験がない方でも、充実の研修で少しずつステップアップできます！

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】
希望を考慮し、北九州市のいずれかの拠点に配属となります。

■小倉センター／福岡県北九州市小倉北区紺屋町12-4
■八幡センター／福岡県北九州市八幡西区岡田町9-9

9：15～18：15（実働8時間）
■平均残業時間
20時間

程度（※繁忙期でなければ、なるべく定時で帰るように呼び掛けています）

正社員
※試用期間3～6カ月（待遇は本採用後と変わりません）

月給22万3000円以上 (固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8600円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（7月・12月）＋決算賞与（1月※業績による）

■昇給
年1回
（2月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社員の年収例
年収330万円（25歳／入社1年目）
年収360万円（30歳／入社4年目）
年収380万円（29歳／入社6年目）

【福利厚生】
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■報奨金制度（月間MVP表彰）
■各種研修制度（事業部別研修、ワールドホールディングスグループ研修ほか）
■社員旅行（海外・国内）

【各種手当】
■通勤手当（規定あり）
■資格手当（宅建など）
■残業手当（固定残業代超過分を支給）
■禁煙手当
※タバコを吸わない人に月5000円を支給（もちろん禁煙は強制しません）

【独自制度】
不動産業界のイメージを塗り替える多様な制度を導入！

■オリジナル休暇制度
1年に1日、自分だけの休日を設定。基本的にいつ休んでもOKです！
■ワークスタイル支援
個々のキャリアや志向に合わせた支援制度を今後充実させていきます。
■スタディサポート
社内の指定資格取得に関するセミナー受講費や図書購入費は会社が補助！
■子育てエール
時短勤務可能。女性の産育休取得率100％！
■オフサポ
社内サークルの活動費を月1回1名につき1000円支給。カラオケ同好会、ピラティス部、映画部などが活動中！
■各種委員会
社内活性化に向けたアイデアを社員から募集しています。
★スタディサポートでは、こんな資格を取得する社員がいます！
宅地建物取引士／賃貸不動産経営管理士／住宅ローンアドバイザー／ファイナンシャルプランナー／不動産コンサルティングマスター　など

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～12日休み）※曜日は配属部署によって異なります。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（※取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■特別休暇（オリジナル休暇、結婚休暇など）

未経験の方であれば、ゼロからしっかりと育成していきたいと考えています。スキルに合わせてさまざまな研修をご用意していますので、不安に感じることなく、ぜひ飛び込んできていただけたら嬉しいです。また経験がある方でも、さらにキャリアアップすることができます。特定の分野で専門性を磨くもよし、新しい分野にチャレンジするもよし。不動産に関するプロフェッショナルを目指せる環境が整っています！

TVCMや交通広告などプロモーションを積極展開中！創業以来の実績も強みとなり「ミクニさん」と親しまれています。売買、賃貸だけでなく分譲開発やリノベーションなど不動産事業をマルチで展開しているため、不動産に関する悩みになんでも対応できることもお客様から選ばれている理由です。