株式会社KSマテリアルの過去求人・中途採用情報

管理部メンバーと一緒に分散した管理業務の集約と、管理の継続をお任せします！
具体的な仕事内容
事業拡大を最優先に取組んできた当社。気が付けば管理業務の統制が疎かになっており、今般改めて管理部にリーダーを配置し、経理・総務業務の整理整頓を進めたいと考えています。

貴方には、管理部のリーダーとしてメンバーをとりまとめ、現状課題をクリアし継続的な管理が出来るよう、総務業務の改革にチャレンジして頂きたいと思います。

管理部の現状の業務状況や、仕事の取り掛かりについては、以下を参考にして下さい！
管理業務に興味がある貴方、総務のお仕事が得意な貴方、お待ちしています！

【経理業務】
経理は顧問税理士の他、専属で支援契約を結んでいるため、管理業務は支援者が対応してくれます。なので、経理業務は経験がなくても、徐々に勉強出来る環境です。

【法務業務】
労務・法務分野は、それぞれ労務士、顧問弁護士と契約しており、労務・法務の専門性の高いる部分については相談しながら進めることが出来るので、基礎的な知識（学校で学ぶレベル）があれば、これも段階的にレベルアップ出来ると思います。

【総務業務】
管理部のリーダーとして最初に取組んで頂くのは総務分野のお仕事です。勤怠管理、慶弔対応、福利厚生管理、資産管理、IT運用などがメインになります。

【業務ツール】
管理部の業務に関連する社内ITシステムとしては、勤怠管理（King of Time）、ERP・CRMシステム（弥生）、ホームページ、ポータルサイト（Cybozu）、アプリケーションツール（Kintone）、一部Illustratorを使った製品ラベル管理などがあります。

各システムには、それぞれ担当者がいますので、基本的には一つ一つ勉強しながらシステムを理解して頂ければ大丈夫です。

また、それそれの担当者がレクチャー出来ないことは、外部研修やセミナーに参加頂いてスキルを身に着けて頂けるようサポートしますので、ご安心ください。

横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。

チーム／組織構成
管理部は経理・総務が一緒になった部門です。現在のメンバー構成は経理管理１名、経理担当１名、総務担当1名です。皆さん温和な感じで、なんでも聞きやすい雰囲気です。

■組織名称：採用後は管理部に所属して頂きます。

【学歴・経験年数不問】未経験者でもリーダーシップをとり仕事に取り組める方、お待ちしてます！
【歓迎条件】
■管理職、総務業務経験者、大歓迎。
■データベース構築、マクロ作成、ホームページ運営、ネットワーク・セキュリティスキル、PC・サーバ構築などなど、得意なITスキルをお持ちの方。
■リーダーシップを勉強され、チームワークの実践ができる方
■福利厚生の一環で社内サークルがあるので、サークル運営の経験がある方

【こんな検定・資格を持っている方は大歓迎！】
中小企業診断士、社会保険労務士、簿記2級、簿記3級、ファイナンシャルプランナー、衛生管理者、ビジネス実務法務検定など。

第二新卒歓迎／社会人経験10年以上歓迎

実務に関するヒアリングをします。

本社：神奈川県横浜市港北区2-12-11　光正第3ビル　4階
横浜市営地下鉄、横浜線『新横浜駅』より徒歩9分

本社移転の可能性はありますが、移転先は横浜市内で検討しています。
転勤を伴うものではありません。

転勤なし

平日：月曜日～金曜日
９：００～１８:００（所定労働時間：８時間／休憩時間：１時間）
1か月単位の変形労働時間制、１週間内の平均労働時間４０時間

★変形労働時間制を導入しているので、勤務時間の調整が可能です。

原則定時退社
■平均残業時間
10時間

　平均の残業時間は１０時間程度

正社員
試用期間あり。（３～６ヶ月、経験資格などにより変動いたします）
試用期間中は休職規定の適用外、また保養所・船舶の利用はできません。その他の労働条件は同一。

月給26万円～40万円
※経験・年齢・能力等を考慮の上、月給、賞与を決定致します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※上記の他、役職手当、調整（資格）手当、時間外手当、住宅手当、通勤費支給あり

■賞与
年2回
（6月、12月）
業績評価シートによる面談を参考に決定します。

■昇給
年1回
（4月）
業績が悪化した場合は、ゼロ回答もありえます。

■入社時の想定年収
年収400万円
～540万円

■社員の年収例
年収590万円／33歳／技術職（経験5年）
年収570万円／37歳／技術職（経験4年）
年収476万円／42歳／営業職（経験1年）

雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金
【手当】交通費支給（上限3万円/月）／家賃補助
【制度】社会保険完備／保養所（ハワイ、葉山、札幌、那覇）／クルーザー・ジェットスキー所有（葉山）／社内サークル活動（ゴルフ、マリンスポーツ）／社員向けAIU医療保険／資格取得支援制度／ビジネスセミナー、研修受講可／雇用延長（65歳まで）／社内報奨

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
休日出勤はゼロ。やむをえず休日出勤をした場合は、振替休日か時間外手当を選択頂きます。
土日祝休み。その他創立記念日、GW・お盆・年末年始などに公休設定あり 。5日以上の連続休暇取得実績あり


入社直後に有給休暇１０日を付与します！
※ 自分のペースで有給取得・連休なども調整して取れます！