悠建築工房株式会社
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マッチング成立とは
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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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悠建築工房株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
悠建築工房株式会社の 募集が終了した求人
フルオーダーメイド注文住宅の設計プランナー/年休110日
- 正社員
- 転勤なし
【分業制だから仕事に専念しやすい!】木造住宅の意匠設計/※完全自由設計 ※CADによる製図
具体的な仕事内容
~ココが特徴!悠建築工房のこだわり~
日本の住宅事情は時代とともに規格化され、
「住まう」という機能のみを満たす定型化した家が一般化しました。
ところが近年、ライフスタイルは大きく変化。
サイクリングや登山など休日の楽しみを生活に取り入れたり、
最近では在宅ワークに習い事の教室など、自宅で仕事をする方も増えました。
悠建築工房では、お客様ごとに異なる様々なライフスタイルにフィットする、
新しい家をご提案しています。
【具体的な仕事内容】
・お客様との打合せ(ヒアリング)
※営業担当も同席し、細かいニーズのヒアリングを行っていきます。
・CADによる製図
・3DCADを用いたお客様との打合せ
※一組のお客様に対して、毎回同じメンバー(営業と設計プランナー)で打ち合わせを行います。1案件あたり、打ち合わせの回数は約10回ほど。
※完全自由設計のため、一つとして同じ住まいはなし!
設計士のセンスやスキルが存分に発揮できる環境です。腕がなりますよ。
【入社後は?】
経験が浅い方の場合、1週間で一つのプランを作るというのが目安。
隣にいる先輩に分からないことを聞きながら仕事ができるので安心してください。
【分業制だから設計の仕事に専念できる】
社内にはインテリアコーディネーターが別にいるため、間取りが決まった後の現場打合せからはコーディネーターへバトンタッチ!
当社と専属契約を結んでいる熟練の大工さんが、設計士の思い描いたプランを実現してくれるから安心。業務のすみ分けが明確で、安心して設計に専念できる環境も、働きやすさにつながっています。
チーム/組織構成
現在、設計の専任は2名(両名とも女性)。二人とも、「働くお母さん」です(20代・40代)。
ありがたいことに引き合いが絶えないため、忙しい時はピンチヒッター(他部署の男性)の手を借りながら、日々の仕事に向き合っています。
「世界に一つだけの家づくりに関わってみたい」という方を歓迎します!
【年齢・資格不問】設計経験者/CADを使って図面やプランを書くことができる方 ※要普免
<こんな方を待っています>
■図面を書くだけの毎日を変えたい方
当社では、お客様との丁寧な打ち合わせを重ね自由にプランを出していくので作業100%という職場ではありません。これまでの経験やスキルを活かしながら、あなたが本当にやりたかった家づくりが、ここでならきっとできます!
■現職で働きにくさを感じている方
社内のルールや組織の方針に縛られて、「お客様本位」での家づくりができないことに不満を持たれていませんか?会社方針よりもお客様のご希望を優先するのが当社の特徴。だからこそ、設計士のアイディアやセンス、スキルを存分に活かせます!
※注文住宅の設計経験をお持ちの方は、尚歓迎します!
【転勤なし!マイカー通勤可(ガソリン代支給/規定あり)】<設計室>福岡県筑紫野市原田4丁目11-2
※U・Iターンも歓迎します ※原田駅より徒歩5分!駅近です
8:30~17:30(所定労働時間:8時間、休憩時間:1時間、残業あり)
正社員
試用期間3ヵ月あり(条件に違いなし)
月給25万円以上+諸手当
※経験・年齢・能力により優遇致します
※各種祝い金もご用意しています。詳しくは「待遇・福利厚生」欄へ!
※待遇条件の詳細につきましては、面接時などにお気軽にご相談ください
<年収例>570万円/40代
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
<諸手当>
■通勤交通費(規定内)
■資格手当
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
~450万円(経験・スキルに応じて決定)
<各種制度>
■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
■資格取得支援制度
■産休育休制度(取得・復帰実績あり)
■インセンティブ制度
<各種祝い金>
■誕生日祝い金(1万円分のクオカード)
■結婚祝い金(3万円)
■出産祝い金(3万円)
■入学祝い金(小学校・中学校:各2万円、高校:3万円)
<年間休日>
110日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(火・水)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)