株式会社システムリサーチの過去求人・中途採用情報

【残業月20h以下／土日祝休】要件定義や設計など上流工程から、運用までご希望に合わせてアサインします
具体的な仕事内容
製造・物流・通信・金融など、さまざまな業界の基幹システムや業務システムの開発を担当します。日本を代表する大手企業のシステム開発の現場で活躍できます。
※8割がプライム案件です。

【クライアントのリピート率は70％超】
長年にわたりお客様との信頼関係を築いてきた当社。要件定義～設計といった上流工程から任されています。
100億円規模の大型開発プロジェクトなど、エンジニアとしての価値を高めるチャンスも多数！

【コンサルティングに携わるチャンスも！】
興味があれば、ITコンサルタントチームの一員として活躍することも可能。お客様の課題を明確化し、プロジェクトの方向性を決めていく重要業務に携われます。コンサルチームと開発部隊がコラボしたプロジェクトも多数進行中です。

【より上のフェーズに！】
要件定義から基本設計、実装、保守・運用まで多種多様。社員のチャレンジを後押しする社風のため、より上のフェーズに挑戦しながら、必要なスキルを身に付けていけます。

★具体的なアドバイスで成長支援
年3回、上長と面談を行い、現在のスキルや将来像を考慮した適切な目標を設定。「いつまでにこの資格を取ろう」など、次に何をするべきか具体的にアドバイスします。やるべきことが明確なので、着実なステップアップを実現できます。


【全社のプロジェクト一例】
◇WindowsおよびUNIX環境下でのC/S・Webシステムの設計・開発
◇サーバー・ネットワークシステム構築に関わるインフラの設計・構築
◇データベースソフト、グループウェアソフト
　C/S・Webシステムの設計・開発
◇各業務分野でのアプリケーション開発における業務分析、
　システム設計、プロジェクト管理
◇初級SEとしてSEの補助的業務など
◇AI導入エントリーパック／チャットボット
◇WEX AC／テキスト分析
◇WEX FC／統合検索
◇AI Minutes／音声認識
◇MODEWO／画像認識　など

企業内部の業務効率化を図るためのシステムが多く、
お客様の事業発展に貢献できるのがやりがいです。

チーム／組織構成
東京システム事業部の平均年齢は32.4歳。
開発部隊には、20代が多くを占め平均30.1歳という部署も。
若手が多く、活気ある職場です。

【学歴不問／第二新卒歓迎】エンジニアとして何らかの実務経験をお持ちの方★経験浅い方も歓迎
＜業界・職種未経験歓迎！＞
以下、一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

●ITエンジニアの実務経験（開発・インフラ不問）をお持ちで、新しい技術の習得を目指す方
●プライム案件で上流に挑戦したい方
●ヘルプデスクや運用保守からステップアップしたい方
●仕事の成果を適正に評価してもらいたい方
●一部上場の安定企業で腰を据えて働きたい方
●安心して働ける環境を求めている方
●ワークライフバランスを大切にしたい方

東京システム事業部／東京都新宿区西新宿2-7-1　小田急第一生命ビル24F
※東京都庁横・ハイアットリージェンシー東京と同じビルです

【本社へのアクセス】
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
各線「新宿駅」西口より徒歩10分

◆ITエンジニアの一部は、東京都内および首都圏各地のプロジェクト先での勤務もあります（23区内中心）

＜リモートワーク中の仕事の進め方＞
Web会議やZoom、電話などで定期的にコミュニケーションを取っています。
また直属の上司が電話をかけ、困ったことや不安がないかなどを確認するので、安心して仕事をすることが可能です。

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※プロジェクトにより多少異なる場合があります。
※平均残業月20時間以下（全社平均実績）。
直属の上司がメンバーの勤務時間を管理し、「今日の作業はここまででいいよ」など声をかけることもしばしば。
また、残業する場合は申請が必要なので、無駄な残業は発生しません。
※みなし残業なし／残業代は1分単位で100％支給します。

◆時短勤務の選択も可能
※子どもが小学3年生まで：2時間／小学6年生まで：1時間の短縮
※入社1年後以降に適用可能

◆リモートワークも可能
リモートワーク実施7割を目指し、積極的に環境を整えています。
■平均残業時間
20時間

以下（全社平均実績）

正社員

月給23万5000円～40万円 + 賞与＋残業手当（1分単位で全額支給）
※みなし残業一切なし
※知識・意欲・能力と前職給与を考慮の上優遇します

【業績への評価を給与に反映】
評価に対しては最大限に還元。
年2回の定期賞与＋決算賞与で平均基本給×6.3カ月分（2021年3月期実績）を支給します。

【様々な資格手当】
資格取得者には資格手当を毎月支給（上限月3万6000円）。

◆月2万円
ITストラテジスト／プロジェクトマネージャ／システムアーキテクト　
　　　　
◆月1万2000円
情報セキュリティスペシャリスト／ITサービスマネージャ／ネットワークスペシャリスト／データベーススペシャリスト／エンベデッドシステムスペシャリスト

◆月8000円
応用情報技術者

◆月3000円
基本情報技術者

※当社指定による。
※既に資格をお持ちの方なら入社時から支給対象となります。毎月3万6000円を限度に資格手当を支給します。

【社員の年収例】
年収576万円／32歳

■賞与
年2回
（6月・12月）※別途、決算賞与あり

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収330万円
～700万円

◆交通費／月6万円まで
◆社会保険完備
◆残業手当全額支給
◆資格手当／月3万6000円まで
　PM／月2万円、データベーススペシャリスト／月1万2000円など
　高度情報処理技術者関連、情報処理資格関連も対象
◆住宅手当／月2万4000円まで
◆職位手当
◆家族手当
◆財形貯蓄
◆従業員持株制度
◆確定給付企業年金制度（当社、全額負担）
◆確定拠出年金（会社5000円負担）
◆各種教育・研修制度あり（OJTトレーナー制度など）
◆海外研修
◆時短勤務制度
◆リモートワーク可能（状況に合わせて実施）
◆永年勤続表彰制度あり / 勤続年数に対し表彰状・賞金授与
　※例：満10年で10万円を授与
「女性の活躍・両立支援」など当社の取り組みは多方面から高く評価されています。
◇厚生労働省「働き方改革取組事例」としてポータルサイトに掲載
　　同　「女性の活躍推進　Positive Action」
◇内閣府「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言
◇新宿区のワーク・ライフ・バランス推進企業に認定
◇有給休暇取得率ランキング／情報・通信業部門で第8位
（東洋経済オンライン2017年3月付）
◇「女性新入社員に優しいホワイト企業」500社中1位
（東洋経済オンライン2017年4月付）

＜年間休日＞
123日
（2021年度）／5日以上の連続休暇OK

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■介護休暇
■計画年休
■育児休暇
（取得実績あり／育休からの復職率100％／ 男性の取得実績もあり※直近1年間取得した社員がいます）
周りのメンバーや上司などが積極的に協力やサポートを全面的にしてくれる風土なので、休暇が取得しやすい環境です。
■有給休暇積立制度

＜取り扱いサービス＞
■RPA：UiPath／業務自動化ロボット
■CRM・CTI：WArm＋、BIG顧客管理Neo／CRM
■ドキュメントソリューション：DX Suite／AI-OCR
■業務パッケージ：FLEXCHE／生産スケジューラ
■BI・データ分析：BPEC／業務の可視化　など

＜開発実績＞
■通信販売業向けECサイト（Java）
■物流業管理システム（Java、Biz/Designer、VB）
■製造業のERPパッケージ（Java、EUR）
■給与システム改修（ASP.NET、PL/SQL）
■銀行・保険・証券向け金融システム（Java）など
※詳しくは当社HPでご確認ください。

より働きやすい職場を実現するため、『グッドジョブチャレンジ』として、
以下の項目に全社を挙げて取り組んでいます。
●ノー残業デーの実施強化
●事前承認残業の徹底
●有給休暇の取得率の向上
結果、有休取得率約74％、10時間の残業時間削減など、成果が表れています。
また、最近ではリモートの社員も増えてきているため、コミュニケーションを
増やし、少し残業が多い社員がいたら、ノー残業デー以外でも、上司から「今日は
そろそろ終わろうか」という声かけをし、無理をせず働けるよう心がけています。

設立40周年を迎えた当社。50周年の節目に向けてポストSIとなる事業もスタートしています。
現在はAI、DX、クラウドなどに注力。SDGsなど社会課題の解決にも貢献できます。
また、ローコード開発を効率化するOutSystemsや、AWS・Azureなど、最先端技術の導入にも積極的。
モバイルアプリ開発や、AI導入エントリーパック＋チャットボットなどにも挑戦できます、