株式会社グリーンホスピタリティーマネジメントの過去求人・中途採用情報

フロント業務をはじめ、バックヤード～レストランでの接客まで、ホテル運営全般に携わっていただきます。
具体的な仕事内容
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　募集背景
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現在当運営ホテルは全国22軒です。アフターコロナを見据えて、
今後も積極的に新規開業を推進していく予定です。
各施設で裁量権を持ち、確かな実力を発揮できるポジションを拡大しており、
このたび全国10名以上のスタッフ募集を行います。
ゆくゆくは一流のホテリエ、管理職としてご活躍頂けるようサポートしますので、
安心して飛び込んできていただければと思います。

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　具体的には
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当社運営のホテル運営全般に携わっていただきます。
■チェックイン・チェックアウト業務
■予約の受付・手続き
■請求書作成や発送作業などの事務業務
■宿泊プランの考案
■観光のご案内
■旅行会社との折衝
■レストランでの接客・配膳
これから入社されているスタッフには、時間帯責任者のような立ち位置を想定しております。

※各社共通

チーム／組織構成
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＼トップダウンではなくボトムアップ！／
　＼あなたの意見を「尊重」します。／
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年齢、性別、社歴の隔たりなく、全従業員の思いや意見、アイデアを尊重することで、誰にとっても働きやすい環境を整備しています。
前職でのホテル経験から気づいたこと、アイデアを声に出してください。
積極的にあなたの意見を取り入れ、一層の成長を目指していきたいと考えています。

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正社員登用制度
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今回の募集は契約社員からのスタートとなりますが、当グループコンセプトに共感してくださる方は、是非正社員を目指していただければと思います。
多くの社員がスーパーバイザー～マネージャーへの道を歩んでいます。

高卒以上／何らかのホテル業務経験者／転勤なし
＜必須条件＞
■高校卒業以上
■ホテルでの接客、顧客対応などの経験を3年以上お持ちの方

＜優遇条件＞
■英語、中国語で日常会話ができる方は、特に優遇させていただきます。
　※必須ではありません
■チームリーダー経験のある方

＜こんな方を歓迎します＞
■地域・観光の魅力を発信していきたい
■マネジメント力を磨きたい方
■将来、ホテル経営に興味のある方

※基本転勤はありませんが、希望があれば可能です
※各社共通

【自社運営ホテル】
１）ホテルグランバッハ東京銀座（株式会社グリーンホスピタリティーマネジメント）
　　東京都中央区銀座5丁目13
　　※2021.11.30　GRAND OPEN！
２）ホテルグランバッハ熱海クレッシェンド（株式会社グランバッハ熱海）
　　静岡県熱海市伊豆山1048-4

【リゾートホテル】
３）サザンビーチホテル＆リゾート沖縄（糸満ホスピタリティ株式会社）
　　沖縄県糸満市西崎町1-6-1

【宿泊主体型ホテル】
４）エスペリアホテル京都（京都ホスピタリティ株式会社）
　　京都市下京区中堂寺壬生川町22
５）ホテルサンシャイン宇都宮（宇都宮ホスピタリティ株式会社）
　　栃木県宇都宮市東宿郷 2-3-3
６）ホテルコルディア大阪（大阪ホスピタリティ株式会社）
　　大阪府大阪市西区江戸堀1-3-25
７）ホテルコルディア大阪本町（大阪ホスピタリティ株式会社）
　　大阪府大阪市中央区本町4-6-14

【公共施設（宿泊ゾーン委託運営）】
８）BumB 東京スポーツ文化館（株式会社グリーンホスピタリティーマネジメント）
　　東京都江東区夢の島2-1-3

0:00～24:00の間でシフト制（実働8時間）
＜シフト例＞
・7:00～16:00
・14:00～23:00
・22:00～翌7:00
※勤務先ホテルによって異なります
※残業は月5～19時間
■平均残業時間
5.6時間

（2020年実績　※例年でも月20時間を超えることはあまりありません）

契約社員
契約期間　
※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変わりはありません）
※毎年4月度の更新になります。
※各社共通

１）ホテルグランバッハ東京銀座
　　月給20万円～26万円
２）ホテルグランバッハ熱海クレッシェンド
　　月給18万円～24万円
３）サザンビーチホテル＆リゾート沖縄
　　月給15万5000円～20万円
４）エスペリアホテル京都
　　月給18万5000～25万円
５）ホテルサンシャイン宇都宮
　　月給18万円～23万円
６）ホテルコルディア大阪
　　月給18万5000円～25万円
７）ホテルコルディア大阪本町
　　月給18万5000円～25万円
８）BumB 東京スポーツ文化館
　　月給18万1000円～26万円
※残業代は別途全額支給いたします。

■賞与
年2回
（7月・12月）
※各社共通

■昇給
年1回
（4月）
※各社共通

■入社時の想定年収
年収200万円
～
年収400万円

■社員の年収例
380万円／25歳（入社3年）
500万円／35歳（入社6年）
580万円／42歳（入社8年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■財形貯蓄
■出産・育児支援制度あり（子育て支援金など）
■オフィス内禁煙・分煙
■制服貸与
■運営ホテル社員割引
■グループ内レストラン・デリカ社員割引
■メンタルヘルスカウンセリングサービス
■人財紹介制度
■通信教育講座
■グループ保険制度
■団体割引保険
■留学制度
■正社員登用制度

※各社共通

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制／月7～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（産前6週間、産後8週間／男性の取得実績あり）
■育児休暇
（2年／女性だけではなく、男性の取得実績あり）
■介護休暇
■子の看護休暇
■記念日休暇
■永年勤続休暇（入社10年目以降）
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：　５日以上の連続休暇が取得可能　：
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※各社共通

1947年創業。「とんかつ新宿さぼてん」や学校給食で大きく成長し、現在「食と健康企業」として、アジアを代表するホスピタリティカンパニーへと成長しています。
■年間売上1492億円
■従業員数3万6339名（社員数7841名）
■店舗数2651店舗
■ホテル数22軒
■レストランブランド数16
■一日の提供食数100万食
■保有レシピ4000アイテム
■海外展開15地域211店舗
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その中で当社は、
ホテルマネジメント事業を担当
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自社ブランドホテル「グランバッハ」運営の他、宿泊施設の受託および経営コンサルティングまでを行っています。

食を通した健康貢献企業として、従業員の健康維持と、増進を図っています。
１）長時間残業の徹底改善
２）有給休暇の取得推進
３）健康診断受診率100％
４）健康増進の習慣化（肥満防止・運動・休肝日・禁煙）
５）ウォーキングなどの健康イベント
６）「あすけんアプリ」の活用

私たちの取組は、社会からも高い評価を受けています！
■経済産業省及び日本健康会議より、4年連続「健康経営優良法人（大規模法人部門）」に認定
■DBJ（日本政策投資銀行）健康経営格付「最高ランク」を取得
■スポーツ庁「スポーツエールカンパニー2021」に認定
■東京都「令和2年度東京都スポーツ推進企業」に2年連続認定

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　社是
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「人に喜ばれてこそ、会社は発展する」
お客様や従業員、そして社会に対しホスピタリティ精神を持ち、現場や人を大切にするという考えを大切にしています。