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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社アドテックの過去求人・中途採用情報
株式会社アドテックの 募集が終了した求人
月給25万円以上!広告営業(メディアプランナー)/土日祝休み
- 正社員
- 転勤なし
【業界未経験歓迎】【少しずつ学べる環境です】当社の広告営業(メディアプランナー)をお任せします
具体的な仕事内容
<これが当社の広告営業(メディアプランナー)!☆>
■分譲住宅、マンションなどの販売をご支援するのがミッション
■主にお取引のある企業の広告担当者とチラシ・テレビCM・看板・パンフレット・ラジオなどの販売促進の提案・打ち合わせを行っていきます ※ルート営業です(新規はほぼナシ!)
■大型分譲地などでのイベントの企画・提案を行うことも
■商圏のメインは北九州市内
<あなたにご入社いただけたら…☆>
■不動産に特化した広告代理業が主戦場ですが、今後は様々な領域へ展開を検討中
■入社後、最初は営業同行からスタート!基本的な広告営業の流れを学んでいけます
■将来的には、マネジメントなど組織運営にも携わるチャンスもあります
<一つのプロジェクトの流れ☆こんな流れで動いていきます>
【1】マンションや戸建住宅の販売情報のヒアリング
12月に完成するので効果的にプロモーションを行いたい…といった内容であることが多いです
【2】販売戦略の企画立案・各種クリエイティブ(イベント・広告)の制作提案
【3】制作ディレクション
デザイナー、コピーライターなどとクリエイティブチームと組み、様々な広告を制作していきます
【4】運用サポート
現状の課題を把握しながら、効果最大化を目的とした追加のツール制作提案などを行い、お客様と一緒に完売を目指します!
<実際に当社に転職してきた先輩のインタビューを「取材レポート」に記載しています!>
このまま下まで読み進めて、ぜひ当社の特徴をつかんでいただけたらと思います。
チーム/組織構成
20代~30代のメンバーが活躍中。業界未経験、職種未経験でも「広告に興味がある」「なんだか面白そう!」と好奇心旺盛な方であれば、きっとご活躍いただけます!
【大卒以上/法人営業のご経験をお持ちの方】※要普免/AT限定可
<こんな方にピッタリの仕事です!>
■人と関わる仕事が好き
■イベントの企画・提案・運営に興味がある
■広告やクリエイティブの制作に興味がある
◎業界経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます!
【転勤なし/車通勤OK(駐車場あり)】福岡県北九州市小倉北区清水3‐13‐38 ※屋内全面禁煙
<アクセス>
・JR「南小倉駅」より徒歩約11分
・「清水町バス停」より徒歩約1分
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
◎基本的に、クライアントとの打ち合わせは17時で終了!
イベントや締め切り前以外は、なるべく定時での退社を推奨しています!
■平均残業時間
20時間
正社員
試用期間3か月あり
月給25万円~35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円~4万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間中の給与:月給22万円~31万円(固定残業代は含まれまません。残業をお願いした際には、別途時間外手当として支給致します)
■賞与
年2回
(7月・11月/昨年度実績:5ヵ月分 ※会社業績・個人の能力による)
■昇給
年1回
(2月/昨年度実績:ひと月当たり3,000~5,000円昇給)
■入社時の想定年収
年収350万円
~
■社員の年収例
500万円:35歳(月給27万円+諸手当+賞与)
340万円:25歳(月給20万円+諸手当+賞与)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費実費支給(勤続5年以上)
■休日出勤手当
■車通勤OK(駐車場あり※自家用車持ち込みの場合、ガソリン代・車検料金・保険料金を支給)
■財形貯蓄制度
■退職金制度あり(勤続5年以上)
■社員旅行
■60歳定年制
■再雇用制度あり(上限65歳まで ※定年後、労働条件が変更になる場合あり)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
土曜日・日曜日(月に1~2回、土曜日の出勤あり)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社6ヵ月後、10日付与)
■育児休暇
(取得実績あり)
■看護休暇(取得実績あり)