ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

不動産管理

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ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の 募集が終了した求人

営業アシスタント/技術事務(どちらも年間休日125日)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【いずれかお任せ】1:営業アシスタント(受注に向けたサポート全般)2:技術事務(検査報告書の作成等)
具体的な仕事内容
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>>適性や経験、本人の希望に応じて、以下いずれかに配属します。
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【1:営業アシスタント】
営業職のサポートとして、受注に向けた顧客フォローや、資料作成などを行います!

<主な業務>
・顧客情報のヒアリング(メンテナンスの内容、ビルの情報、駐車場、管理人の名前…etc.)
・顧客対応(既に契約のある管理会社・入札先への定期訪問や、契約開始後の現地調査…etc.)
・受注に向けた書類作成
・契約締結対応
・受注後の現場対応
・入札業務(繁忙期に実施)
★営業事務経験や顧客との折衝経験があれば、そのままスキルとして活かせます。

 ◇◆◇
【2:技術事務】
私たちが日々利用しているエレベーターは、いつでも安全に稼働するように、年に1度の法定検査が法律で義務づけられています。
その点検を実施している当社にて、検査士の事務サポートを担当するのが「技術事務」のお仕事です!

<主な業務>
・検査報告書(行政書類)の作成
└エレベーターの検査士が、検査時に調べてきた情報を元に、報告書をエクセルにて作成します。
 過去の情報や現場写真を参考にしながら、1件1件にじっくり向き合って丁寧かつスピーディに仕上げます。
・検査報告書作成後の事務業務
└建物所有者様への書類郵送・返送確認→正本・副本作成→行政へ提出→検査済証の発行までを幅広く担当します。
★そのほか、イレギュラーな対応が発生した場合にも、フレキシブルに応じます。

◎毎月400件近くの建物を検査するため、進捗管理も大切です!

※正本…原本のこと。副本…正本の予備のための写し。

<ゆくゆくはこんな業務もお任せ>
・検査点検スケジュールのシフト調整・管理
・社外との日程調整交渉

チーム/組織構成
平均年齢は31歳。男女ともにバランスよく活躍しています。
若いメンバーが中心となって活躍している他、部署の垣根を越えて社員同士のチームワークも良好です。困ったときにはみんなで協力し合いながら業務を進めています!

■組織名称:営業アシスタント、技術事務

対象となる方

【高卒以上】事務の経験をお持ちの方(営業事務2年以上、または一般事務3年以上)/業界・転職回数不問
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>>応募要件
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<営業アシスタント>
■営業もしくは営業サポート、営業事務の業務経験2年以上の方

<技術事務>
■事務経験3年以上+タッチタイピングのできる方


★ブランクがある方も歓迎します。ぜひご応募ください。
★業種未経験歓迎!違う業界からの転職もOKです。

お客様だけでなく、社内の営業や技術員とコミュニケーションを取りながら進める仕事も多く、皆仲良く楽しく仕事をしています。私たちと一緒にお仕事しませんか?

選考のポイント

<こんな方を歓迎します>
◎明るく元気に、前向きに業務に取り組める方
◎協調性が高く、チームワークを大事にできる方
◎責任感をもって、仕事を進められる
◎エクセル等のデータ入力が得意な方

勤務地

愛知県名古屋市中区錦2-15-15

◎地下鉄「伏見駅」から徒歩2分
◎転勤はありません

※ジャパンエレベーターサービスホールディングスで採用後、ジャパンエレベーターサービス東海株式会社に出向となります。
事業内容/エレベーター・エスカレーター等、昇降機全般の保守・検査・リニューアル

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月。その間給与や待遇に変更はありません。

給与

月給20万円~24万円+各種手当+賞与

※いずれも前職給与・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当全額支給
■住宅手当(規定あり)
■子ども手当(1人当たり1万2000円/扶養対象限定)
■保育手当(1人当たり5000円/3歳まで)
■役職手当

■賞与
年2回
7月・12月

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔金制度
■ベネフィットステーション加入
■提携宿泊施設あり
■資格取得補助制度
■インフルエンザ予防接種補助金

休日・休暇

<年間休日>
125日
(2021年実績)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
┗(土・日 ※休日出勤が発生した場合は、代休を取得いただきます。)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
┗(5日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
┗(10日~20日)
■産前・産後休暇
┗(実績あり)
■育児休暇
┗(実績あり)
【上場企業ならではの働きやすさ!】
就業環境の改善に力を入れており、全社平均では月の残業時間は20~25時間程度です。
また、住宅手当・子ども手当など、充実した福利厚生もご用意。
長く働き続けられる環境が整っています。


出典:doda求人情報(2021/8/26〜2021/9/22)

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出典:doda求人情報(2024年5月時点)

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