株式会社エコスタイルの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】太陽光発電所設置のため、反響のあった地権者様を中心に用地仕入れの営業を行います。
具体的な仕事内容
【太陽光発電所設置のための、用地仕入れ営業です】
今回募集を行う営業職は、電源開発事業の一端を担うお仕事です。用地仕入れのため訴求した広告や、DMから反響のあった近隣エリアの不動産会社や地権者様との商談、ご提案をお任せします。


＜具体的には＞
◎用地仕入れ業務
■広告やDMから反響のあった、近隣エリアの不動産会社や地権者様への問い合わせ
→太陽光発電所設置のための土地を紹介してもらいます。
■土地の確認作業
■地権者様との打ち合わせ など

◎工事のフォロー
■設置場所の確認、施工～工事終了までのフォロー
■自社施工部社員との調整　など

【☆POINT１】
不動産に関する専門知識を得ることができます。
交渉スキルなどを身につけたい方にも最適です。

【☆POINT２】
地権者様は、法人代表者・個人資産家など様々。
幅広く経験を積むことが可能！自身の成長にも繋がります！

＜将来のキャリアも多彩です＞
大手企業との協業も広がっており、
ゆくゆくはこうした企業様との商談などもお任せする可能性もあります。
用地仕入れのみにとどまらず、さまざまな仕事にチャレンジできるフィールドをご用意しています。

チーム／組織構成
業界未経験で入社した20代～50代の社員が活躍しております。

☆当社には、アパレル業界や飲食業界、旅行業界など、さまざまな前職歴の方々が活躍しています！

☆新卒で入社後、さまざまなポジションで活躍している社員も多いです。
若手が活躍できる環境&しっかりとした育成体制があることの証です。

【 ご入社後は 】
eラーニングによるOFF-JT研修で
知識をしっかり習得頂きますので、
未経験の方もご安心ください。

【学歴不問】業界・職種経験は問いません！ ◎ニーズの明確な仕事に就きたい方
【 必須 】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
⇒運転に抵抗のない方

■基本的なPC操作ができる方
⇒Word、Excel、メールなどを
　実務で使用します。

【 歓迎 】
■社会貢献性の高い仕事に就きたい方
■これまでの経験を活かして
　更にキャリアアップを目指している方
■努力や成果が正当に評価される会社で働きたい方
■宅建の試験に合格されている方

◎業界・職種未経験歓迎
◎学歴不問
◎第二新卒歓迎
◎社会人経験10年以上の方も歓迎

【仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡】よりご希望の拠点

■仙台／東北支店
宮城県仙台市青葉区一番町2丁目7番12号　グリーンウッド仙台一番町ビル7階
☆地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩4分

■東京／東京本部
東京都中央区八丁堀3丁目14番2号　 東八重洲シティービル 2階
☆東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩4分

■名古屋／中部支店
愛知県名古屋市中区栄2丁目6番1号 RT白川ビル8階
☆地下鉄鶴舞線「伏見駅」より徒歩6分

■大阪／関西支店（大阪本社）
大阪府大阪市中央区道修町1丁目4番6号 ミフネ道修町ビル2階（3階）
☆大阪メトロ「北浜駅」より徒歩3分

■広島／中国支店
広島県広島市西区庚午中4丁目14番16号
☆車通勤応相談

■福岡／九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅南3丁目12番7号
☆車通勤応相談

※応募フォームより希望勤務地をお選び下さい。
※面接は、オンラインにて行う場合があります。
※将来的に転勤の可能性があります。
※受動喫煙体制／屋内全面禁煙

9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）
※月平均残業時間20～30時間程度

正社員
試用期間：3ヶ月（同条件）

月給280,850円以上

※固定残業代（65,850円以上／40時間分）を含みます。
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、40時間分を支給します。
上記超過分は別途追加で支給します。
※一律支給の職務手当（25,000円）を含みます。
※基本給：190,000円以上

＜月給内訳：190,000円＋25,000円＋65,850円＝280,850円＞

※東京本部勤務の方は別途地域手当（1万円）を支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■家族手当（※規定あり）

■賞与
年2回
（7月・12月）※算定期間あり

■昇給
あり ※人事考課による

■入社時の想定年収
年収400万円
～420万円（※勤務地による／入社2年目例、賞与含む）

■社員の年収例
830万円／入社4年目【月給418,000円（手当含む）＋賞与】
450万円／入社3年目【月給306,950円（手当含む）＋賞与】

■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・介護）
■交通費（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■家族手当（扶養する配偶者1万円・子1人につき5000円／月） ※入社4ヵ月目より支給
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員持株制度
■退職金制度（企業型確定拠出年金）　※7月より新たに導入されました！
■慶弔見舞金
■部活動制度
■社内FA制度
■時差出勤制度
■リファラル採用制度
■人事考課制度

＜年間休日＞
120日
※会社カレンダーあり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）《５日間以上の連休もあります！》
■祝日（一部出勤あり）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6か月後に10日付与）
■産前後休暇・育児休暇
（取得実績あり）