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株式会社イートラスト

設備管理・メンテナンス

東京都台東区台東1-3-5反町商事ビルディング 6F

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通信設備や防災設備の保守・施工管理/残業20h/年休116日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

チーム体制で、通信設備や防災設備の保守点検や施工管理を行います
具体的な仕事内容
大手キャリアの通信設備設置工事や自治体の防災設備の施工管理・保守点検などを担います。

■屋内基地局の新設・更改、保全対応(関東支店・埼玉勤務)
大手携帯キャリア店舗やオフィス、病院などの建物内にある通信設備(携帯・スマホの電波を出す基地局)の新設工事に関する施工管理を担当します。

・事前調査(電波調査・コンサルティング調査など)
・設置を行う作業員の手配・進行管理
・必要な部品の発注
・お客様のアポイントなどのやりとり
・新設工事の施工管理
・協力会社との連携
・立ち上げ試験

工事そのものは1日で終わる案件もあれば、大きな施設では1~2カ月かかる案件もあります。
大手からの一次請けが中心なので、自社スケジュールで進められるのが特長。
まずは先輩について工事の流れを把握した上で、少しずつ担当できる箇所を増やしていきましょう!

■防災設備(通信設備)の施工管理・保守点検(本店・長岡勤務)
地域の防災に関わる情報通信設備の施工・保守・点検業務を行います。

・気象観測設備の点検(1年間をかけて、県内を巡回)
・防災設備の無線通信機器の保守
・障害発生時の修理対応
・官公庁の情報通信設備工事

自治体の防災通信設備は点検業務が義務付けられているため、先輩とチームを組んで各地域の設備を順番に点検していきます。
業務に慣れると障害発生時の修理もスムーズに行えるようになるので、防災機器のスペシャリストとして地域の安全に貢献することができる業務です。

★その他、再生可能エネルギーなど電気関連事業にも取り組んでいます!


【経験豊富なベテランから若手へ技術継承】
当社には経験豊富なベテランから、若手社員へ専門知識や技術の継承を進めています。
次代を担う社員が働きやすいよう、ノー残業デーを全社で設定し、退勤状況を管理するシステムで残業を抑制。プライベートの予定も相談しやすく定着率も高いことが特長です。

チーム/組織構成
【チームで動くから経験が浅くても安心】
常に3~5名のチームで動くので、自分で考えても分からないことは何でも先輩に聞きましょう。機器に詳しく、知識を教えたい!というベテラン社員が多いので、どんなことでも丁寧に教えてくれます。
やがてはあなた自身が、メンバーをまとめるリーダーへのステップアップすることを期待しています!

対象となる方

【微経験・未経験歓迎】電気・通信に関する知識や興味のある方/施工管理経験のある方
学校等で電気・通信について学んだ方や、施工管理等の経験がある方はすぐに活躍することができます。

☆資格や経験年数は問いません!入社後に勉強して資格取得も可能です(取得支援あり)。
☆未経験の方も、「地域を支える電気・通信・防災に携わりたい!」という意欲のある方は歓迎します!

勤務地

埼玉の関東支店または長岡の本店勤務となります(基本的に希望しない転勤はありません)

【関東支店(さいたま市)】
埼玉県さいたま市中央区上落合6丁目16番8号
■JR「北与野駅」徒歩9分
■JR「さいたま新都心駅」徒歩10分

【本店(長岡市)】
新潟県長岡市北陽1丁目53番地54
■マイカー通勤OK!

勤務時間

【関東支店】
8:30~17:45 (所定労働時間:8時間 休憩時間:75分)
【本店】
8:00~17:30(所定労働時間:8時間 休憩時間:90分)

★ノー残業デーあり(若手も定時で退社しています)
★有休取得奨励日あり(有休の取得がし易いです)
★時間単位有休制度(ちょっとした用事に使えます)
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月
労働条件の変更はありません。

給与

月給:20万5,000円~39万7,000円

※経験・資格・能力により決定します。
※月給は固定手当を含めた表記です。

■賞与
年2回
(7月・12月)
■決算賞与:業績に応じて支給/賞与額は会社業績と人事評価を反映

■昇給
年1回
(6月)/昇給額は会社業績と人事評価を反映

■入社時の想定年収
年収350万円
~550万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■家族手当
■住居手当(家賃補助制度)
■退職金制度あり
■資格取得支援制度
■自己啓発支援制度
・各種資格取得に向けた社内勉強会
・受験費用の会社負担
・取得後の報奨金や毎月の資格手当の支給
■各種研修、講習会参加(メーカーその他)

<その他補足>
■運転手当
■社内表彰制度
■従業員会による慶弔見舞金
■法定外労災(建設労災)
■支給品:制服、パソコン、携帯電話(iPhone)、工具など
■購入補助:雨具、長靴、安全靴、空調服
★個人ごとに仕事をする上で必要になる工具や制服はもちろん、パソコンや携帯電話(iPhone)も会社から支給しています。雨具や長靴などの購入補助制度もあります。

休日・休暇

<年間休日>
116日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土曜・日曜)※休日出勤の場合は振替休日を取得
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
入社日に付与(10日~20日)/平均取得日数:11.3日
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■有休取得推奨制度・時間単位有休制度あり


出典:doda求人情報(2021/10/18〜2021/12/12)

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