センチュリー21 株式会社住新センターの過去求人・中途採用情報

不動産営業［賃貸仲介・売買仲介・仕入開発・プロパティマネジメント］のいずれかをお願いいたします。
具体的な仕事内容
【100％完全反響営業です】

以下のボジションから経験、希望や適性に応じて配属いたします。
「賃貸営業から売買営業にキャリアチェンジしたい！」「仕入開発に挑戦したい！」という方も大歓迎！
面接時にしっかりご案内させていただきますし、手厚い研修制度が整っているのでご安心ください！

■賃貸営業
・Webからの反響営業（店頭看板を見て来店される方も！）
・接客から車でのご案内
・申込手続から引き渡しの関連業務
・その他業務（お部屋の下見や写真撮影など）
・自社物件「J'sシリーズ」のご案内もお願いします。

■売買営業（仲介）
・Webやチラシからの反響営業
・接客から車でのご案内
・住宅ローンや諸経費のアドバイス
・申込手続から引き渡しの関連業務
・自社物件「J’sシリーズ（土地・戸建）」の販売などをお任せします。

■仕入開発
・戸建、アパート用地、中古マンションの買取物件収集
・物件調査、販売企画、資料作成
・買付などマンションや中古戸建、アパート用地などの買い取りをお任せします。

■プロパティマネジメント部（賃貸管理）
・賃貸物件の運営管理
　→自社物件「J’sシリーズ～マンション・アパート・ビル」元付業務
　→お預かり物件「個人オーナー様所有のマンション・アパート・ビル・駐車場」
・新規物件開拓　リスト毎に個別訪問
・申込契約業務一式
・退去立会い
・リフォーム手配
・再募集業務一式

■センチュリー21ジャパン　資格支援や本部研修も充実
入社後は、センチュリー21ジャパン本部での専門業務研修が受講可能です。社内ではOJT形式で業務内容を教えていきます。

◎先輩社員と一緒に行動します。ご安心ください。
業務に慣れたら、自身の営業スタイルを積極的に試してください。

■キャリアアップ！昇格は随時あり
営業成績、勤怠管理を考慮し随時、昇給・昇格を行っています。
入社後、半年で昇給しているスタッフも多数在籍中。

★その他
個人営業ですが、チームワークも重視しています。

チーム／組織構成
20～50代と幅広く活躍中です。
5年、10年、15年と長く働く先輩社員多数！

■組織名称：賃貸営業部・売買営業部・仕入開発部・プロパティマネジメント部（賃貸管理）
■男女比：7：3

【年齢・学歴・転職回数不問】不動産営業経験者歓迎
【以下のような方歓迎します】
■不動産営業経験のある方
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■営業経験のある方

【活かせる資格】
■宅地建物取引士（優遇・資格取得支援制度あり・資格手当あり※月額2万円）
■FP２級（優遇・資格手当あり）
■賃貸不動産経営管理士

【こんな方をお待ちしています】
■仕事も給与もスキルアップしたい方
■夢や目標をもって働きたい
■仕事もプライベートも充実したい
■将来は独立を考えている方

※社会人経験10年以上歓迎

できるだけ多くの方とお会いしたいと思います。
「稼ぎたい！」「キャリアアップしたい！」という意欲をお持ちの方は大歓迎です！
配属希望や将来のキャリアについてご希望をお聞かせください！

【賃貸営業部】東京都渋谷区上原1-32-19 1F
【売買営業部】東京都渋谷区上原1-36-12 1F
【仕入開発部】東京都渋谷区上原1-25-1 3Ｆ
【プロパティマネジメント部】東京都渋谷区上原1-33-14 3Ｆ

※転勤なし

9:45～18:45（実働8時間）

※月平均20～30時間の残業がありますが、スケジュールは自ら管理しているので、
　仕事の状況やプライベートの予定に合わせてコントロールしていただけます。
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員

月給30万円～40万円＋インセンティブ＋報奨金

◎上記には固定残業代として45時間73,500円～99,000円を含みます。超過時は別途支給いたします。
◎経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
◎試用期間3ヶ月　期間中、待遇は同条件です。

★頑張った分は、インセンティブとして給与にプラスして支給します。
★役職手当（主任以上）
★資格手当（宅地建物取引士など）
★褒賞金（お客様ご紹介など）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
平均年収は800万円！
固定給と別にインセンティブや報奨金、各種手当がもらえるので稼ぎたい方にはぴったりです！

■昇給
年1回
※個人の営業成績、勤怠状況、勤務年数、役職、年齢等を総合的に判断します。

■入社時の想定年収
年収600万円
～（経験者・月給35万円の場合の金額です。報奨金でさらに稼げます。）

■社員の年収例
年収900万円（月給40万円＋報奨金／売買営業6年／30歳）
年収1,500万円（月給50万円＋報奨金／仕入開発10年／38歳）
年収1,000万円（月給45万円＋報奨金／仕入開発3年／32歳）
年収500万円（月給27万円＋報奨金／賃貸営業1年／26歳）

◎交通費支給（上限あり）
◎社会保険完備
◎役職手当
◎資格手当（宅建士／月2万円など）
◎「宅地建物取引士」資格取得支援→最大全額キャッシュバック
◎報奨金
◎社内イベント・社員旅行
◎社宅及び借上げ社宅あり
◎研修制度（センチュリー21ジャパン本部研修・OJT研修・外部研修機関等）
◎バースデイ休暇（年1回）
◎健康診断
◎インフルエンザ予防接種費用負担（年1回）
◎ノー残業デー（月1回）
◎制服貸与（ゴールデンジャケット）
◎車通勤可
◎社用車無料貸出
◎パソコン1人1台貸与
※上記、社内規定あり

＜年間休日＞
113日
（＋計画年休5日＝118日）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（毎週水曜＋平日2日／シフト制）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（各部署カレンダーによる）
■有給休暇　
（10～20日）社内規定あり
■バースデイ休暇（年1回）
■ノー残業デー（月1回）

★有給休暇の取得も積極的に推奨しています
★5日以上の連続休暇OK

営業としての成長が感じられるキャリアパス。
個人の能力、経験、業務成績を考慮し各部署へステップアップしてください。

［実績］
・売買営業部→仕入開発部主任
・売買営業部主任→仕入開発部次長
・賃貸営業部店長→売買営業部次長　等