株式会社エス・エム・エスサポートサービスの過去求人・中途採用情報

今まさに求められる医療介護業界への貢献◎時代のニーズに応え「人と職場を繋ぐ」ことが私たちのミッション
具体的な仕事内容
看護師を始めとする人材紹介サービスを扱い、法人へのサービス案内や登録されている求職者への就労支援を行います。

事業者の人材不足解消とともに、求職者のキャリア形成支援を行う部署です。ご興味と適性から以下のいずれかの業務をお任せします。

■法人営業（反響営業）
医療介護事業者に対して、現在の募集の有無や募集背景、どのような方を採用したいのか等のニーズをヒアリングし、人材紹介サービスをご案内します。

・新規…メールマガジン等に対して興味を示された法人への紹介
・既存…既にお取引している法人に対して、現在の募集情報のヒアリング
※メール対応やデータ入力が業務全体の半分程度あります。

■人材コーディネーター
Webサイトにご登録いただいた転職・復職希望の求職者へ電話・メールなどで連絡を取り、これまでのスキル、転職目的、希望の働き方や待遇などをヒアリングし、条件に合う求人情報を紹介します。

また、事業者に対しても求職者の紹介を行い、双方のマッチングと入職までをサポートします。「ありがとう」をいただける遣り甲斐の大きな仕事です。

【★100％内勤◎お電話とメールが中心】
いずれのチームも外回りは一切ありません。
直接お会いすることはありませんが非対面だからこそ本音を引き出せるメリットもあります。
法人営業であれば、課題やニーズをしっかり把握でき、人材コーディネーターであれば就職に関するお悩みを打ち明けてもらえることも。言葉だけで引き出す・伝える難しさは遣り甲斐でもあります。

【★未経験歓迎◎安心の研修体制】
★業界経験・知識は一切不要★
入社後は座学研修からスタート。医療介護業界や就労に関する知識を習得します。その後はOJT研修をメインとし、先輩社員のサポートを受けながら対応を行います。

チーム／組織構成
法人営業部門は、看護師・介護士・ケアマネージャー等職種ごとに5～6名の小チームに分かれています。人材コーディネーター部門はエリアごとに複数のチームに分かれ、チーム全体で担当顧客の問題解決や就労支援をサポートします。

◎女性活躍中！ライフイベントも考えながらキャリア作りできる環境。
◎20代～30代が中心。チーム内でのコミュニケーションが活発な職場。

■男女比：男性17％：女性83％

【未経験者歓迎】◎顧客対応経験をお持ちの方(販売・営業)／目標を持ちながら仕事に取り組みたい方★
≪職種・業種未経験、第二新卒歓迎！学歴・社会人経験不問！≫
■基本的なPC操作ができる方
■お客様と接する販売や営業の経験がある方は業務に活かせます

▽現在活躍しているメンバーの前職の一例をご紹介▽
・モバイルショップ、・アパレルの接客販売
・化粧品やドラッグストアでの接客販売
・コールセンターオペレーターやSV
・旅行代理店や不動産仲介、保険会社でのカウンターセールス
・営業事務・・・等

＼こんな方は是非／
・人材紹介業に興味のある方
・ビジネスを通じて社会貢献したい方
・目標に向かって取り組みたい方
・新しい事にチャレンジしたい方
・チームで一緒に目標を達成したい方

人物重視の採用です。面接では今までのご経歴だけでなく、今後どのようなキャリアを描きたいか等、ざっくばらんにお聞かせください。お互いを知る場としてリラックスしご参加ください。

◎札幌本社
◎転勤なし！
◎札幌駅直結でアクセス便利！

札幌市中央区北5条西2-5　JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F

＜アクセス＞
JR札幌駅直結 徒歩4分

■法人営業（反響営業）
9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

■人材コーディネーター
9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

～25時間／※法人営業チームは月10H以内の場合が多いです。

正社員／契約社員
※経験やご希望などにより契約社員（有期：6カ月／原則的に契約更新）としての採用となる場合もあります。

【正社員】
月給20万円～32万円(固定残業代含む)＋業績手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月53,494円～84,319円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【契約社員】
月給18万8,000円～32万円＋業績手当
※固定残業代は含みません。残業代は別途支給します。

＜正社員・契約社員共通＞
◎経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
◎試用期間：3カ月あり（試用期間中の月給：月給18万円＋残業代別途支給）
※その他の待遇に変更はありません。

■昇給
正社員：年1回／契約社員：年2回　※パフォーマンスによる業績評価による

■入社時の想定年収
年収260万円
～384万円（各種手当別）

■社員の年収例
年収360万円（業績手当含む／20代販売経験有）
年収420万円（業績手当含む／30代営業経験有）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健診制度
■インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度
■研修制度（座学研修など）
■書籍購入支援制度
■服装自由（私服通勤可／オフィスカジュアル）
■持株会
■当社専用休憩室完備
■社員優待クーポン制度
■社内公認サークル（全10種）

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

当社では長く働いて頂けるよう正社員登用制度を設け､直近3年間で45名が正社員へとキャリアアップしました｡

定期的に上司と面談の機会を作り｢ゆくゆくは正社員を目指したい｣｢今よりスキル向上を目指したい｣｢メンバーの育成に携わりたい｣など、あなたの希望を伺いながら今後のキャリアや働き方についてしっかり向き合います｡

＜キャリアパス例＞
メンバー→エキスパート（コーディネーターや営業を極めます）
メンバー→チーム長→マネージャー（マネジメントの道）
メンバー→育成リーダー（自身の技術を伝承し組織の強化を目指します）

将来ご自身の環境が変化しても札幌が本社なので同じ土地で長く働くことができます｡

安心して勤務していただけるよう、当社では以下の様な感染防止対策を行なっております。

・マスク支給、着用必須
・出入口ドアノブ消毒、アルコール手指消毒液の完備
・ヘッドセットやマウス・キーボードは個人ごとに用意。
・座席、全会議室に飛沫防止用のパネル設置済
・当社専用休憩室は座席数を調整し人数制限を設けての使用。またテーブル上に飛沫防止パネルの設置。
・一部在宅勤務の導入（基本業務を習得し自律的に業務を進められる場合）