株式会社クックチャムプラスシー

ファーストフード関連

福岡県那珂川市大字別所551-1

株式会社クックチャムプラスシーの過去求人・中途採用情報

株式会社クックチャムプラスシーの 募集が終了した求人

店舗運営スタッフ(新事業部長候補/エリアマネージャー候補)

  • 正社員
仕事内容

『クック・チャム』の店長から新事業部長・エリアマネージャー候補を目指せる!
具体的な仕事内容
最初は『クック・チャム』を知っていただくために、
店長または店長候補としてお店作りを経験していただきます。

食品の売り方、売り場づくりなどを学んでいただきながら、
”お惣菜を通じてワクワクするお店”とは何なのか、
あなたのアイデアを形にしていってください。

大きな裁量が与えられますので
自由度の高い店舗作りを経験できます!

今までの社員も ”お惣菜を買いに来るお母さん”の手間はどうなのか?等、
日々のお客様の生活に目を向けていたからこそ、新しい知恵を思いついています。

「商品リニューアル」や「拠点開発」「おかずストックにメイン料理を入れる?」
エンドユーザーはどこにいるのか?主婦さん?保育園?病院?など
自由な発想で私達と、様々な課題を解決していきましょう!
新規事業部長候補として是非お力をお貸しください!!

(もともとテイクアウトでの販売という事もあり、情勢に左右されず安定して働ける職場です。)

ゆくゆくは新事業部長・エリアマネージャー候補として、
新事業を拡大させるためのお仕事と運営をお任せする予定です。


■店舗での具体的な仕事内容
・売上管理
・調理業務
・接客業務
・スタッフの採用と育成
・商品開発、売場作り、フェアー企画

■新事業部長・エリアマネージャー候補としての業務内容
・新規事業の責任者
・担当するエリアの売上向上と利益の確保・管理
・スタッフの成長促進と育成をサポート
・店舗の課題改善と新しい仕組みの導入・検討

【新事業も展開中!】
新事業である『おかずストック』は現在、2カ所の保育園、3カ所の病院にて採用していただいています。
今後増産していき福岡の全ての病院に設置していただけることを目標に事業展開している最中です!

チーム/組織構成
30~40代の中堅層が中心となり会社を盛り上げています。
『クック・チャム』の分社として福岡に本社を置き、設立から今年で10年を迎える企業となります。9割が女性従業員!多く働きやすい職場です。

対象となる方

【未経験歓迎】変わらない“食”を通して時代に合った食事を考えられる、チャレンジ精神旺盛な方
【こんな人が向いています!】
★自分の仕事を通して地域全体を盛り上げたい!
★誰かのために美味しい“食”を届けたい!
★新しいことにどんどんチャレンジしていきたい!
★自分のアイディアを生かした仕事がしたい!

【あると嬉しいご経験】
★店舗のマネジメント経験
★ホテル・接客業のマネジメント経験

【必須条件】
★コミュニケーション能力、マネジメント能力がある方(未経験歓迎です!)

『町のおかずや』から始まった『クック・チャム』。それを支えているのはいつだって、ぬくもりを感じるお母さんの味。時代は変わっても、変わらない味を提供したい。模索し続けるチャレンジ精神旺盛な方を歓迎します!

選考のポイント

人物重視の採用のため、今回はいろんな方にお会いしたいと考えております!
「クックチャムで働きながら地域を盛り上げていきたい!」「中食事業に興味がある!」
そんな方のご応募お待ちしております。

勤務地

【募集店舗】
福岡県または大分県のいずれかの店舗
※入社後に配属先店舗が決定します。
※希望は最大限考慮します

勤務時間

8:00~22:00の間でシフト制
(実働8時間・休憩1時間含む)
※勤務時間は店舗により変動あり

<シフト例>
8:00~17:00(休憩1時間含む)
(※17時でお客様の状況を見ながら前後で事務処理などを行い退勤。)

12:00~21:00(休憩1時間含む)
(※基本店舗は20時閉店の為、21時過ぎには退店する流れになります。)

雇用形態

正社員

給与

店長:月給25万円~+諸手当

※あなたの年齢・経験・スキルなどを十分に考慮し決定いたします

★マネージャー昇格後:月給30万円以上

■賞与
年2回
※業績に応じる

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
年収400万円(29歳・店長)
年収560万円(34歳・マネージャー)
年収800万円(37歳・事業部長)

待遇・福利厚生・各種制度

【待遇】
■社会保険完備
■交通費規定支給
■制服貸与
■社員割引
■食事補助
■お誕生日ケーキ
■報奨金
■勤続表彰
■社員旅行
■諸手当(日曜手当・ヘルプ手当・テナント手当など)
■お子様の入学祝金有(規定有)
■4・6時間制正社員制度有
■確定拠出年金
【諸手当】
■通勤手当(上限を3万円として支給)
■役職手当
■期待手当
■インセンティブ
■テナント手当(小倉・大分・大橋・イオン乙金の各店舗)
■サンデー手当
※各手当社内規定に準ずる

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
月7~9日休みのシフト制(日曜休み/路面店のみ)
■年末年始休暇 
(年始のみ)
■GW休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
バースデー休暇(家族もOK/年1回)


出典:doda求人情報(2021/10/18〜2021/12/12)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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