株式会社アレップスの過去求人・中途採用情報

【未経験者歓迎／賞与年3回／社宅あり】マンションのオーナー様や入居者様のサポートをお任せします。
具体的な仕事内容
マンションの所有者であるオーナー様の資産を守るとともに、入居者様が快適に生活できるよう対応をします。

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具体的な仕事内容
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＜入居者様に向けて＞
■退去時の立ち会い
退去に立ち会い、リフォーム・修理が必要な箇所のチェック、精算。
「壁紙の張り替え」「扉の建付けの修理」など、目的に合わせて協力会社の中から業者を選び、依頼します。
1日に1～3件ほどが目安です。
■問い合わせ対応
「エアコンが壊れた」「近所の騒音が気になる」といった、入居者様からのご相談にも対応します。
不安・不満を解消できるよう、親身に対処していきましょう。
必要に応じてオーナー様に許可をとり、修理の手配などを行います。

＜オーナー様に向けて＞
■メンテナンス・リフォームの提案
リフォームや外壁の塗装・補修、エアコン、水回り等の設備交換をオーナー様に提案します。
施工業者の手配及び施工管理までお任せします。
「現在は在宅勤務の方が増えたので、宅配ボックスを増やしませんか？」といったアドバイスが入居率改善につながります。
■マンションの巡回、報告

日中は退去時立ち会いや物件の見回り、工事の進捗確認を行います。
帰社後は見積書・報告書作成やリフォーム関連業務、発注といった事務作業を行い、問い合わせがあれば随時対応します。

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入社後の流れ
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入社後3カ月はOJTにて研修します。先輩に同行しながら、オーナー様・入居者様への対応の仕方、退去時の手続き方法（精算、リフォーム・修理の手配など）を覚えましょう。
その後、徐々に担当物件をお任せします。
疑問点や分からないことが出てきたら、すぐに先輩に質問できる環境です。
未経験でも着実に知識を習得し、独り立ちできるのでご安心ください。

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評価制度
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頑張りは年3回の賞与とポジションでダイレクトに評価します。
社歴や年齢に関係なく、公正かつ透明度の高い評価制度です。
20代のマネージャーや、入社1年で店長に昇格した実績もあります。

チーム／組織構成
★20～30代が中心★
前職は、飲食店、美容師など未経験からスタートが多数！
男女ともに活躍できる環境なので、女性の管理職（店長）もいます。

【職種・業種未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【こんな方が活躍できます！】
■人の役に立つ仕事がしたい
■人と話すことが好き
■住まいやインテリアなどに興味・関心がある
■誠実な対応ができる

※接客・サービスの経験がある方、不動産業界での経験がある方はすぐにご活躍いただけます！

東京・神奈川・埼玉・千葉のサービスセンター
※勤務地はご希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
（転居を伴わない範囲での人事異動あり）

10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間）

【一日の流れ ※平常月】
10：00 社内ミーティング
11：00 退室立会い
12：00 入居者様対応
13：00 オーナー様対応
14：00 お昼休憩
15：00 入居者様対応
16：00 退室立会い
17：00 オーナー様連絡、業者手配
18：00 見積書・請求書作成
19：00～20：00 帰宅

正社員
試用期間：3カ月（最長6カ月）
※期間中、給与の差異はありませんが、社宅制度・家族手当・携帯電話貸与は対象外となります。

月給30万円（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万2000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※前職・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇します。

■賞与
年3回
（1月・5月・9月）
※基本賞与と評価賞与があり、それぞれ年3回支給

■昇給
年1回
（5月）
※目標管理シートによる年度評価により決定

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
【年収例】
入社2年目／28歳／年収450万円
入社3年目／30歳／店長／年収580万円

■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業代の40時間を超えた分を追加支給）
■社宅制度（単身者：最大3万5000円、家族：最大5万円まで会社負担）
※管理会社ならではの社宅制度で、自社管理物件約45,000件の中でお好きなお部屋を社宅をとして会社が借り上げます。
■家族手当
■役職手当
■資格手当（宅地建物取引士など）
■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■報奨金制度
■永年勤続表彰
■携帯電話貸与
■グループ飲食店割引
■グループ保養施設利用制度
■クラブ活動（野球部・テニス部・つり部・フットサルクラブ・ゴルフコンペ）など

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（水曜定休日＋月2～4日のシフト休み）
■年末年始休暇　
（7～9日）
■GW休暇
（7～9日）
■夏季休暇
（7～9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇