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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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オフィス課題を解決!提案営業/残業月10H以内/直行直帰OK
- 正社員
- 転勤なし
オフィスのあらゆる「困った!」を解決するソリューション営業をお任せします。★土日祝休/残業10H以内
具体的な仕事内容
法人の既存顧客に向けて、各種OA機器からシステム導入まで、あらゆるオフィス課題にワンストップ関わる、提案型の営業をお任せします。
★扱う商材は?
―――――――
ITソリューション(基幹システム、情報系システムなど)、ネットワーク、OA機器、オフィス什器から保守・メンテナンスまで、オフィスのあらゆるニーズに対応すべく幅広い商品を取り扱っています。
★担当は?
―――――――
ご担当いただくエリアは、愛知県東三河地域と岡崎市の一部。
1人あたり20~30社を担当し、月20~30件(同一企業の別の部署などもあり)の商談を行います。
~ ある1日のスケジュール ~
08:45 出社
09:00 メールチェック・打合せ
10:00 営業先へ訪問し商談(1日5件程)
17:00 帰社
17:30 打合せ、および報告等
18:30 退社(19:00にはみんな退社)
【 主要取引先 】
■官公庁(国土交通省、法務省、国税庁、愛知県、岡崎市、豊橋市、新城市、田原市) など
■民間(JA愛知東、JAあいち三河、静岡銀行、豊橋信用金庫、岡崎信用金庫、中部電力、日本通運、第一生命保険、大和ハウス工業、青山病院、ワルツ) など
※全取引件数 約6000件
オフィス周りの総合サポート企業として、お客様の売上向上・経費削減・業務効率のご支援をしています。
チーム/組織構成
【 40代活躍中 】
今回配属予定となるチームには20~60代(23歳・42歳・43歳・66歳)の4名が在籍。業務拡大につき増員のチームとなります。
業務進行や働き方は個人で判断でき、大きな裁量が与えられています。
【 即マネージャー採用も 】
マネジメントに興味がある方は、マネージャーとしての採用も可能!「前職では、なかなか役職につけなかった……」という方からのご応募も歓迎します。お客様の仕事を支えるパートナーとしてやりがいを感じられる仕事です。
【学歴不問】◎3年以上の法人営業経験がある方(業種未経験歓迎)
<応募要件>
◎3年以上の法人営業経験
◎要普免(AT限定可)
<優遇条件>
◎5年以上の法人営業経験
◎マネジメントのご経験
◎提案営業や複数商材営業のご経験
◎システムソリューション営業のご経験
<<こんな想いを持つ方は、ぜひ!>>
◎豊橋に腰を据え、就労環境の整った環境で働きたい
◎裁量の大きい環境で、新しい事にチャレンジしたい
◎部下をまとめるマネジメントに興味がある
★社会人10年以上の方も歓迎します!
<転勤なし>
【車通勤・直行直帰OK(社用車貸与)】
※日々のスケジューリングは自分で行うため、「病院に寄ってから出社する」など柔軟に働くことができます。
★愛知県豊橋市での勤務となります。
(JR東海道本線「二川駅」から車で4分)
8:45~17:30(休憩60分)
※社用車通勤による直行・直帰なども可能です。
■平均残業時間
9.7時間
(月9.76時間)
正社員
試用期間:3カ月(期間中、給与・待遇に変動はございません)
月給21万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30~12時間分を、一律で月3万5,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
<月収・年収平均>
■30代平均値…月収29万2,000円/年収480万円
■40代平均値…月収34万5,000円/年収550万円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当(配偶者:月15,000円/子供1人につき:月5,000円)
■住宅手当(月12,000円 20代限定で賃貸住宅居住者は家賃の半額を補助 ※上限25,000円)
■通勤手当(上限月62,000円)
■車両管理手当(月10,000円)
■持ち家奨励一時金として住宅購入で50万円支給(20代、30代限定)
■賞与
年3回
(7、12、3月)※昨年度平均値 4.24カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収450万円
以上
■社員の年収例
年収483万円(報奨金含む/34歳/サブマネージャー)
年収568万円(報奨金含む/39歳/マネージャー)
年収639万円(報奨金含む/44歳/次長)
■各種社会保険完備(協会けんぽ)
■財形貯蓄制度(第一生命保険、三井住友海上火災保険)
■退職金(勤続3年で支給)
■テレワーク制度
■社用車、モバイルパソコン、スマートフォン貸与 (自己負担はありません)
■副業可(他へ雇用されることは禁止)
■クラブ活動(陸上競技部)
■フリーアドレス制(本社のみ)
■結婚、出産等の祝金あり
■弔慰金等支給あり
■会社共済で傷病見舞金等支給あり
<育成体制も万全です!>
■研修制度充実(社外営業研修、商品勉強会、展示会参加 など)
■資格取得支援制度(取得に必要な費用を一部会社で負担。また、一部資格手当を毎月支給)
(資格取得制度・負担一例)
■基本情報技術者/受験料+テキスト代
■応用情報技術者/受験料+テキスト代
■CompTIA A+/受験料+テキスト代
■WEB解析士/受験料+テキスト代など
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(消化率51.6%※2020年度実績)
■産前・産後休暇
(取得実績あり※直近3年以内で2名)
■結婚休暇(結婚式当日から連続5日間)
◎有休と定休と組み合わせて、5日以上の取得も可能です!
<育児制度も完備しております>
■小学生を育てる親の短時間勤務制度(1年生~6年生)あり(取得者女性1名)
■介護のための短時間勤務(中抜け)取得者1名
■2006年12月、中部地区で初めてリコーSPM(サービスプロセスマネジメント)の審査に合格(現在は、ランクA取得)
■2018年、RICOHJAPAN T1 Grand Prix 2018 で準グランプリを獲得(カラーPPC部門 販売店コース/1,415名中)
■2019年、RICOHJAPAN T1 Grand Prix 2019 でグランプリを獲得(カラーPPC部門 販売店コース/1,413名中)
■2019年、中部IT経営力大賞2020 優秀賞 を受賞 (中部IT経営力大賞実行委員会主催)
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)