KSメディカルサポート株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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KSメディカルサポート株式会社の過去求人・中途採用情報
KSメディカルサポート株式会社の 募集が終了した求人
人事職≪未経験大歓迎≫月給25万円以上/医療業界の急成長企業
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
★未経験OKの人事職★裁量持って取り組めるお仕事★未経験スタートでも安心のフォロー体制あり
具体的な仕事内容
入社後は、あなたの経験をもとに、できる範囲の業務から研修をスタートしていただきます!
貴方のペースに合わせて先輩社員がマンツーマンで指導いたしますので、徐々にできることを増やしていきながら、人事の思考力や経験、知識を身に付けられます!
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具体的な仕事内容
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開業を支援するのは、美容医療を中心とした自由診療のクリニックです。
■人事業務
社員のモチベーションを維持し快適に働けるように環境整備。
人事考課の方法を検討、人事評価制度の構築、教育制度の見直しなどの業務をお任せしていく予定です。
■採用業務
中途採用のみ。
「こんな人を採用したい」というターゲットを選定し、採用計画を立て募集・面接などの求職者対応を行います。
■新・既クライアント対応
問い合わせのあった医師へコンタクトを取り面談を実施。面談を通し、商談が成立した場合は、医師の希望するエリアで物件を探し、開業準備に取り掛かります。非常勤医師の有無・看護師の有無などをヒアリングし、その採用業務などもお手伝いします。
また、既存クライアントの対応窓口としても、ご対応していただきます。
※定期訪問などで外出することはありますが、基本的には内勤業務です。
※上記の他、ご経験やスキルに合わせて幅広業務をお任せしていきます。
【入社後は…】
業務の範囲が広いため、時間をかけて習得していただきます。基本的には先輩社員によるOJTで業務を進めていきます。 将来的には人事部門のリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
※ある日のスケジュール
09:00~出社、メールチェック、朝礼、面接・面談準備
↓
11:00~面接・面談の実施、フィードバック、クライアント対応
↓
12:00~お昼休憩
↓
13:00~面接・面談の実施、フィードバック、人材紹介業者との打ち合わせ
↓
16:30~データ集計、クライアント対応
↓
18:00~業務終了
チーム/組織構成
20~30代が中心の組織です。
神戸支社の人事部には、現在5人が在籍中です。
未経験から活躍している方も多数!
■組織名称:人事部
■男女比:9:1
【未経験歓迎/学歴不問/採用・人事に興味をお持ちの方】事業拡大につき積極採用!
学歴不問【業界・職種未経験の方、第二新卒の方、歓迎】※人事経験不問
◎未経験からの挑戦を歓迎します!
コミュニケーション能力やチャレンジ精神をお持ちの方は、経験問わず大歓迎!気兼ねなくご応募ください。
■社会人経験をお持ちの方
└簡単なPC入力作業は必須。
★入社後のサポート
先輩社員によるOJTを実施しています。随時マンツーマンで教えてもらえる環境があるので、
未経験の方でも安心して働ける環境です。
★こんな方にはピッタリ!★
・成長意欲をお持ちの方
・会社を動かす実感を感じたい方
・ベンチャー企業で働きたいとお考えの方
・日頃から、社会の動向に興味や関心をお持ちの方
知識や経験だけではなく、『主体的に挑戦する姿勢』のある方を採用させていただきます!
面談や面接がメインとなりますので、人事・採用業務の知識がある方であればご活躍いただけます。
■神戸支社/兵庫県神戸市中央区港島中町6-2-1 神戸パークシティC-1F
┗神戸新交通ポートライナー「みなとじま駅」より徒歩6分
※転勤はありません。U・Iターン歓迎!
早番09:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
遅番10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)
※定時退社できるよう、メリハリをつけて働いています。
※基本的にはクリニックが開いている時間の業務となります。
■平均残業時間
残業20時間以下
正社員
試用期間3カ月
■隔週休2日:月給25万円
■週休2日:月給23万円
※上記金額には固定残業代(隔週休2日は7万5000円・50時間分、週休2日は6万9000円・50時間分)含む。
※超過分は別途支給
【勤務スタイルが選べます】
■週休2日
月給25万円以上+賞与
■隔週休2日
月給27万円以上+賞与
※上記金額には固定残業代(隔週休2日は固定残業代7万5000円・50時間分、週休2日は固定残業代6万9000円・50時間分)が含まれます。
※超過分は別途支給し、50時間に満たない場合でも固定残業代は支給されます。
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
■賞与
年2回(7月・12月に支給※業績賞与)
■昇給
年1回
※成果に応じ昇格・昇給するか否かを判断させていただきます。1回の昇給で3~5万円UPする方もいます。
■入社時の想定年収
年収350万円
~380万円(※入社1年目)
年収750万円
~1000万円(※入社5年目)※給与は実力に応じて変動します。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(3万円まで/月)
■役職手当
■資格手当
■定期健康診断
■定例の食事会
■サークル活動(テニス等)
<休日・休暇>
週休2日制(月8~10日休み)と、隔週休2日制(6~8日休み)、いずれかの働き方を選択できます。
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■結婚記念日休暇
コロナ禍で厳しい社会情勢が続く中、当社は15期連続黒字経営を達成しました。この理由として、『美容』の需要が高まり続ける世の中で、美容外科等の自由診療分野を中心にクリニックの運営サポートを行ってきたことが挙げられます。今後は自由診療分野で得られた成功メソッドをプログラム化し、既存の領域以外の分野でも医療コンサルティングを手掛け、更なる成長を目指していきます。
高まる需要に応えるべく、医療業界に特化した新規事業を立ち上げ、医師のサポートをより徹底したものにしようと考えています。当社の急成長期に共に働き、ご自身の経験や市場価値UPに当社を利用してください。得られる経験値は保証いたします。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)