株式会社和讃
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社和讃の過去求人・中途採用情報
株式会社和讃の 募集が終了した求人
総務職(レコード喫茶でレコードが回せる!)
- 正社員
- 転勤なし
<総務職で音楽の世界へ>喫茶店現場業務イベント業務など幅広くお任せします。
具体的な仕事内容
●さまざまな業務にチャレンジできる総務職!
非営業日の平日は総務全般、イベント業務全般など対応していただきます。営業日(金・土・日・祝日)はレコードを回すDJや接客などの店舗業務です。
常に音楽や演者、歌手などに携わる機会があり、楽しく仕事ができます!
<レコード喫茶現場業務(金・土・日・祝日)>
●現場業務
・DJ(レコードを回すお仕事です!)
・開店閉店作業
・接客
・清掃 など
<非営業日>(平日2日間、祝日出勤の週は振替休日にできます)
●イベント業務全般
・予約管理
・企画立案
・販促
・チケット作成
・外部とのコミュニケーション など
●管理業務
・レコード管理
・音響機器メンテナンス など
●総務全般
・ビル管理(自社で持っているビルの管理になります)
・テナント対応
・電話対応 など
<新事業の企画考案>
ミニコンサートホールの新規事業における企画考案も経験できます!
あなたの「音楽が好き」な気持ちを存分にぶつけてください!
業務は多岐に渡るのでさまざまなスキルを身につけることができるので、新しいことにチャレンジしたい方にぴったりです。
●入社後はOJTからスタート
これまでの経験関係なく、OJTからスタートします。分からないことがあればどんどん聞いてください!
まずはグラフィティでの現場業務やレコード回し、接客に専念してもらいます。
のちに、総務全般の仕事として、レコード管理や販促、メンバー(会員様)管理を覚えていただきます。将来的に新規事業として展開していくミニコンサート事業において、企画や戦略立案、外部とのコミュニケーションにも関わっていただきます。
●キャリアパス
1年間の契約社員契約ののち、正規雇用になります。正社員になった暁には将来的に役職を目指すことができます!
チーム/組織構成
音楽好きな方ばかり集まっています。
社員一丸となって作り上げていくクリエイティブなお仕事。イベントではミュージシャンと一緒に働くこともあるので、明るく気持ちの良い対応や、フットワークの軽さが必要なお仕事です。イベントがないときは裏方業務や地道な作業も多いですが、頑張っていきましょう。
【クリエイティブなお仕事の経験者優遇!】音楽に携わることに興味がある方
コンサートホール、ライブハウス、イベントスタッフ、CGデザイナー、フォトグラファーなどのクリエイティブな職種経験者を優遇します。<こんな方におすすめです>
・イベント事業経験者
・音楽好きや、レコードに興味のある方
・フットワークが軽く、新しいことに挑戦したい方
・ミュージシャンに関わりたい方
※意欲のある方であれば、経験不問
※転勤なし
大阪府大阪市中央区難波3-7-4 和讃ビル3
(地下鉄なんば駅11番出口より徒歩2分)
フレックスタイム制
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし
1 日の標準労働時間/8 時間
※原則(平日) 9:00~18:00 (金・土・日・祝日)11:00~20:00で勤務しています。
※イベント時は変更の可能性あり
※勤務時間については要相談
■平均残業時間
※原則残業はありません
正社員
入社後1年間は契約社員(1年後、正社員登用)内、試用期間3カ月あり(契約社員、ほか条件同一)
月給25万円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
残業がある場合、法定通り支給
■入社時の想定年収
年収300万円
■社員の年収例
年収300万円(入社1年目)
年収300万円+賞与(入社2年目以降)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
<年間休日>
105日
<休日・休暇>
■週休二日制
平日週休2日制
■年末年始休暇
■有給休暇
6か月後申請可能
カレンダー法定休日、祝日は出勤となり、平日に振替休日となります。
