株式会社アイアールの過去求人・中途採用情報

国のエネルギー対策を担い、制度設計やベース書類の立案、申請手続きなど国の業務を代行するお仕事
具体的な仕事内容
省エネ対策を進める企業の補助金申請から交付に至るまでの一連の業務を担当します。

■申請書の雛形作成と手続き業務
■各種書類の校正や整合性の確認
■Excelを使用したデータ管理・まとめ作業
■メール・電話対応・来客対応
国の業務を代行する大切なお仕事です。
間違いは厳禁。チーム内でダブルチェックをしながら進めます。
Excelでの入力や書類チェック、その他、公募要領の作成など事業の中核に携わる業務もあります。


《ここがポイント！》
国策事業の省エネに関わる仕事なので、各省庁とのやり取りや公共事業の進め方など、通常の民間企業では経験できない仕事に携われるチャンスです。関わっている企業や団体も多く、スムーズに仕事を進めるためには、国策の考え方やエネルギー関連の動きを学ぶことになります。覚えることは多岐に渡りますが、その分、積極的に取り組めば、やりがいを感じて貰えると思います。

《入社後》
■ルーティンワークではない面白さ
国策事業を遂行するチームなので、事業の方向性や手法は、どんどん改善・更新されていきます。使っていた雛形や方向性が急遽変更になることも…。
その時々で臨機応変な対応が必要ですが、日々の変化を感じられる面白さがあります。

■キャリアップも
評価基準に年齢や社歴は一切関係なく、実際20代でスーパーバイザー職に就いたメンバーも沢山いて、若手でも意欲があればどんどんキャリアアップできます。SV職になると給与は一気に月10万円程大幅にUP！さらに毎年度基本給が上がります！頑張りが正当に評価されるから、モチベーション高く仕事に取り組めます。

チーム／組織構成
20歳代の女性従業員が多数在籍（女性9：男性1）。
全員が中途入社で事務職の他、営業職や総合職経験者など様々な方が入社されています。
20名程度のチームで業務を進めますが、官公庁や専門職の方、省エネ関係者や申請者など多くの方が関わる職場で活躍していただきます。


【教育・フォロー体制も万全！】
入社後、数日間はチーム内で研修を行い基本を学び、
その後は、OJTを行ないながら、徐々に仕事の流れを掴んでいただきます。
わからないことはすぐに聞ける環境ですので悩むことはありません。

★SV候補者を求めています【学歴不問／第二新卒歓迎】【職種・業種未経験歓迎】
★SV（スーパーバイザー）とは
業務の一切を熟知し正確に遂行し、中心的なポジションで目標を達成しチームビルディングができる

＜こんな方を歓迎＞
■Excelが得意で様々な処理ができる
■長期的に腰を据えて働きたい
■しっかり集中できる環境で働きたい
■やりがいのある仕事でフレキシブルに働きたい
■チームを仕切るような経験がある
■人に誇れる仕事がしたい
■キャリアアップを目指したい
■収入面を向上させたい
■いずれは中心的なポジションで活躍したい
■将来性のある職場で働きたい
■社会貢献など役に立つ仕事に就きたい

そして…人柄もとても重視しています。気配りができる前向きな方を求めています。

【転勤なし】東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座駅」より徒歩3分/東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分/東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩5分

〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目
※省エネ事業を専門とした事業所への配属となります。
※転勤はありません。

・職場は広くてキレイな銀座のビル
・駅チカ＆人気の銀座エリアでアクセス◎
・ランチやショッピングも楽しめる
・服装やネイル、髪型などのファッションも自由

交通
・東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座駅」より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩5分

9：30～17：30（実働7時間／休憩1時間）

※残業は自分のペースでOK！
※小休憩をとりながら効率良く業務を進めます
※ワークライフバランスを考えた働き方を推進しています
※コロナ対策も万全で必要に応じて在宅勤務も実施しています

《職場の状況》
繁忙期が多い職場ですが、残業は自分のタイミング切り良く続けることができる環境です。
もちろん時間外手当は割増して全額支給。
やるときはやって高収入を得たい方におすすめの職場です。

正社員

サポート事務：月給28万円～30万円
スーパーバイザー：月給35万円～50万円
※入社時からスーパーバイザーとして着任することも可能です

※残業は労基法に沿った割増率になります
※みなし残業は一切ございません
※研修期間による給与減額などは一切ございません

実績
当社はSVを一般的ポジションと捉えSVの在籍者が多い職場です
昇格は早い方で半年、通常でも1～2年間程度が中心です
大きな壁があるわけではなく、しっかり業務を理解し責任を持って遂行すれば昇格できます
頑張りが正当に評価されるから、モチベーション高く仕事に取り組めると思います

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通手当　全額支給（１ヶ月の定期代）
◆管理手当
◆特別手当
◆資格手当

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収360万円
（経験1年／26歳／サポート事務）※残業代含む
年収600万円
（経験3年／29歳／SV職）※残業代含む

■昇給制度
■昇格制度
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断（全額会社負担）
■懇親会、イベント（全額会社負担）
■賞与/年2回(能力・スキルに応じて支給対象になります)
■服装自由

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
7日程度
■GW休暇
■夏季休暇
5日程度
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり