株式会社北新商事の過去求人・中途採用情報

【イチから教えます】商品パッケージの企画～販売促進まで行う包装資材・機械システムのルート営業
具体的な仕事内容
★本人の希望で（１）包装資材の営業か、（２）機械システムの営業のどちらかをお選びいただきます。

（1）包装資材の営業職
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担当企業様（主に食品メーカー）の新商品の企画やパッケージデザインの提案はもちろん、
材質選定、印刷方法、コスト管理、販売促進まで、商品づくりのあらゆる工程をトータルでサポートしていただきます！

■取り扱う主な商材
・ラミネートフィルムなどの軟包材
・化粧箱、段ボールなどの紙類
・プラスチック容器、ビン、ラベル等

（2）機械システムの営業職
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機械単体のみならず、製造ライン丸ごと提案していただきます。
機械好きな方、メンテナンス経験をお持ちの方は特に歓迎します！

■具体的な業務内容
・機械の納入・設置立会
・交換部品等の受発注業務
・アフターメンテナンス・修理対応など

【東北・関東まで出張に行くことも！】
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お取引先は食品メーカーがメイン！
北海道の有名お菓子メーカーや大手コーヒーチェーンなど、様々な企業様とお取引があります。
札幌を中心に、北海道全土・東北・関東にもお客様がいるため、出張に行くこともありますよ。

【多彩な商材が当社の強みです】
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当社が扱う商材は、プラスチック、紙、ダンボール、ビン、缶などに加えて、販促物、商業印刷物、食品・包装機械、デザイン、商品企画、食品原料と幅が広いです。
そのため、キャラクターを売る以外にも攻め手が多く「コレがダメなら次はコレ！」といった形で、お客様のお悩みに合わせてさまざまなアプローチ手法を持てることが当社の強み。
同業他社との差別化にもつながるため、営業として一歩先を行く提案ができます！

チーム／組織構成
創業40年の安定企業ですが、20代30代の若手も多く活躍しており、風通しの良さが自慢です。
営業は男女共に活躍しており、女性の管理職も在籍しています。
先輩の仕事から学び、自分の営業スタイルを確立していってくださいね。

要普通自動車免許（AT限定可）／学歴・職歴不問／未経験歓迎！経験よりも人柄重視の採用です！
【必須応募条件】
■普通自動車免許（AT限定可）
※経験不問

パッケージは消耗品のため、在庫状況の確認や、リニューアルについてなど、こまめなコミュニケーションが求められます。
お客様と長く深い関係を築いていく営業をしたい方にとってはうってつけの環境です！

＼当てはまる方はぜひご応募ください！／
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■お客様の課題を見つけ出し、多様な提案をしたい
■今ある商品の提案だけではなく、新たな商品の企画など自身のアイディアを活かした仕事がしたい

【歓迎条件】※必須ではありません。
□包装業界での勤務経験
□食品業界での勤務経験

＼人柄・意欲重視の採用／
大切なのは『経験・スキル』よりも『意欲・好奇心』。
未経験スタートの先輩も多数！
「営業として成長していきたい」という意欲があれば、しっかりとフォローするのでご安心ください。

【転勤なし／マイカー通勤OK】
本社／北海道札幌市西区西野3条2丁目1番54号
★最寄駅：地下鉄『発寒南駅』

1年単位変形労働時間制（週平均労働時間40時間）
【平日】9：00～17：30
【土曜日】9：00～15：00
※土曜は隔週出勤です。
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
※試用期間3カ月あり。試用期間中も同条件です。

月給25万円～
※前職の待遇を最大限考慮して、当社規定により優遇いたします。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収330万円
～560万円

《福利厚生》
■社会保険完備
■退職金制度
■社員持株会
■健康診断
■スポーツジム会社契約
■社外セミナー年間契約
（様々な分野のセミナーを自由に受講可能です）
■社員旅行※前回はハワイへ行きました！

《手当》
■住宅手当
■家族手当
■役職手当
■出張手当
■燃料手当
■時間外勤務手当
■休日出勤手当
■交通費支給（当社規定による）

＜休日・休暇＞
隔週休2日制（隔週土曜＋日曜＋祝日）
■年次有給休暇（入社後半年経過後10日付与、最大20日）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）

入社後は、先輩社員の同行を中心に、提案の仕方や商品知識を覚えていただきます。
研修の過程でパッケージ制作工場の見学もあるので、実際の仕事への理解を高めることもできますよ。
お持ちの経験やスキルに応じて異なりますが、業界未経験の場合は1年程度時間をかけて独り立ちを目指しましょう。

同行時にお客様へあなたをご紹介するのはもちろんのこと、担当していただく企業担当者の細かいプロフィールもお教えしますので、ご安心ください！引き継ぎの過程で困ることがないように、先輩社員が知っていることは存分に継承していきます。

これからお迎えするあなたには長く活躍して欲しいから、丁寧に時間をかけて育成していきます！