株式会社RCS

内装・インテリア・リフォーム

兵庫県神戸市中央区八幡通3-1-14サンシポートビル6F

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管理本部業務(積算・建築施工管理・教育・事務等)/未経験歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

積算・建築施工管理・品質管理・教育・事務等、管理本部スタッフとして幅広い業務に携わります。
具体的な仕事内容
神戸本社の管理本部に配属後、
会社全体を支える重要なポジションとして
下記のような幅広い業務をお任せします。

■協力会社関連
協力会社の新規開拓・面談や協力会社数の把握、
契約書の作成といった事務作業、着工依頼、金額交渉など

■見積もり・積算関連
各種工事費の見積もり作成や積算、
工事費の妥当性の判断や工事メニューの見直し、工事単価の検証など

■施工品質管理
工事現場の進捗管理や品質のチェック、クレーム対応・指導、
改善案の立案や報告作業など

■教育関連
施工担当者・職人の教育マニュアルやルールの作成・運用、
クレーム分析、自社の現場施工管理職スタッフの教育・指導など
(人材育成、施工品質向上への貢献)

■渉外関連
対顧客の渉外業務、クレーム対応、協力会社との交渉など

※ゆくゆくは専門分野に特化したり、網羅的に仕事に取り組んだり、あなたの適性や希望に合わせたキャリアアップ・キャリアチェンジを実現することができます。

※仕事の詳細や会社については、当社HPもぜひご覧ください。
⇒https://www.r-c-s.jp

チーム/組織構成
若手~40代まで幅広く活躍している活気のある職場です。
先輩社員との距離も近く、疑問に思ったことはいつでも相談できる環境ですので
新しい環境に不安を感じる必要はございません!

■組織名称:20~40代まで幅広い層の方が活躍中!

対象となる方

【業界・職種問わず未経験歓迎】※高卒以上 ※人物重視の採用です
※60歳未満(定年60歳のため)
■成長企業で重要なポジションを任されたい
■責任感を持ち、積極的に業務に取り組める方 など

<以下のようなスキル・経験が活かせます>
◎数字の強さに自信がある
◎購買業務経験
◎マネジメント経験・コスト管理経験がある(SV等)
◎マルチタスク能力
◎施工管理職のご経験

【こんな方にもぴったり】
■創業期のコアメンバーとして、急成長時期を支えたい
■多角的にスキルを磨き、成長したい
■人材育成・教育に興味がある

多面的に活躍できる柔軟性を磨き、あなたの理想のキャリアを手に入れてください。
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

現在活躍している社員の中には、
大阪・姫路・京都などの関西圏から通っている方も多数活躍中!

<アクセス>
■阪神「神戸三宮」駅から徒歩7分
■JR「三ノ宮」駅から徒歩8分
■地下鉄「三宮・花時計前」駅から徒歩3分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

雇用形態

正社員

給与

月給30万円~55万円
(固定残業代7万1900円~13万1800円/42時間分含む)超過分は別途支給

※経験・能力などを考慮の上、決定。
※研修期間2~3ヶ月有(給与に変動なし)
※成果により業績賞与支給(年2回)
※お任せできると判断した場合には、スタッフ職の仕事に加えて管理職候補の仕事もお任せします。

【管理職候補】
月給50万円~80万円

※経験・能力などを考慮の上、決定。
※研修期間2~3ヶ月有(給与に変動なし)
※成果により業績賞与支給(年2回)

<想定年収>
■管理本部スタッフ/390万円~720万円
■管理職候補/650万円~1000万円

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収390万円
(未経験/29歳)
年収500万円
(元建築会社勤務/32歳)

■社員の年収例
456万円/41歳(入社2年目)
550万円/44歳(入社3年目、主任)
790万円/50歳(管理職)
1000万円/50歳(管理職)

待遇・福利厚生・各種制度

交通費全額支給
各種社会保険完備
定期健康診断
予防接種費用補助
役職手当
資格手当(施工管理技士、建築士などの対象資格は28種)
扶養家族手当(配偶者:4千円、子ども1人につき:1万円)
出産祝金(最大30万円)
結婚祝金(最大5万円)
結婚記念祝金(最大5万円)
子ども入学祝金(最大20万円)
外部教育セミナー(費用会社負担)
資格取得奨励制度
永年勤続表彰制度
財形預金制度あり
服装自由
オフィスおかん便(社内割引で1品100円で購入可)
※月替わりで約20種類ほどの総菜などをオフィスで購入できます。
 昼食や一人暮らしの社員の夕食などに活用でき、
 健康面でのサポートも充実しています。

※上記福利厚生には各種社内規定あり。
社内イベント(食事会、忘年会、表彰式、イベント行事 など)
クラブ活動(フットサル、マラソン、山登り、釣り、映画、写真、ラーメン、スイーツ部 など)
会員制福利厚生制度(スポーツクラブ、宿泊施設、飲食店、エンターテイメント施設等の会員特典・割引等あり)

休日・休暇

<年間休日>
115日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制/月8~11日)※業務の都合上、土日祝も休みが取りやすいです。
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)

社員教育制度充実

入社後2~3ヶ月間の研修制度をご用意。
未経験の方もイチから知識を身につけていただきます。
研修終了後も先輩社員の指導の元、経験やスキルに応じて、ひとつずつ業務をお任せしていきます。

また、当社では新たな取り組みとしてITによる効率化を進めています!
システム面に多くの予算を割くことで、定型的な業務は徹底的にコンピュータ化し、情報の共有・活用を最大化。これにより業務効率は向上し、社員からも働きやすくなったと好評です。

充実の福利厚生をご用意!各種祝金支給!

ライフイベント毎に、会社より祝金の支給あり!

■出産祝金(最大30万円)
■結婚祝金(最大5万円)
■結婚記念祝金(最大5万円)
■子ども入学祝金(最大20万円)
※上記祝金には各種社内規定あり。

主要取引先

菊水化学工業株式会社
エスケー化研株式会社
山本窯業化工株式会社
株式会社スズカファイン
日本ペイント株式会社
アイジー工業株式会社
コニシ株式会社
KFケミカル株式会社
株式会社たけでん
ロックペイント株式会社
昭光通商株式会社


出典:doda求人情報(2021/11/4〜2022/2/2)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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