株式会社ケン・ハウジング
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ケン・ハウジングの過去求人・中途採用情報
株式会社ケン・ハウジングの 募集が終了した求人
応募者全員面接/ルームアドバイザー/完全反響型/月給25万~
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎/飛び込みや新規架電なし/ノルマなし】ご来店くださるお客様に要望を伺い、お部屋をご紹介
具体的な仕事内容
◇家賃、間取りなど、条件・希望のヒアリング
◇物件のご紹介、現地の案内
◇契約手続き、入退去時のサポート
◇リフォーム業者やオーナーさんとのやり取り
◇当社が運用する賃貸物件の管理 など
適性に応じて、管理部門の営業としての業務をお任せすることもあります。
【どんなお客さまが多いですか?】
お客さまは、自社HPや賃貸情報サイトを見てお問い合わせ・ご依頼をくださった方々です。完全反響営業のためテレアポや飛び込みはありません。
20代~30代前半の共働き夫婦のお客さまが中心です。家賃自体は高いので、裕福な客層を相手にします。その分、清潔感や身だしなみなどお客さまから見られていることは多いです。
【シャーメゾンだけを扱いますか?】
そんなことはありません。シャーメゾンは人気が高いので、空き部屋数は限られています。そのため、お客さまの理想の暮らしや住まいに求めるものを伺い、そこに合った物件をご紹介することも多いです。
実際に、お客さまの引っ越しの背景や理想の住まいを伺いシャーメゾン以外の物件をご提案したことで「想像していたよりもいい暮らしになりそうです。ありがとうございます」とお声をいただくこともあります。
チーム/組織構成
【キャリアアップについて】
メンバーからスタートし、主任→店長代理→店長へとステップアップしていきます。それぞれのステップアップに対して評価基準が明確なので、モチベーション高く働いていただけるはずです。
【入社後の流れは?】
役員や店長が座学で研修を3日ほど教えるケースもありますが、入社後の育成はOJTがメインになります。試用期間は3カ月です。下記の流れで一人前になっていただくことを予定しています。
1カ月目:先輩の横で営業に同行したり、事務作業を見たりして仕事の流れを覚える
2カ月目:先輩に同行してもらい、営業に挑戦!徐々に仕事を覚えていきましょう
3カ月目:先輩に同行してもらいつつも、独り立ちしていきます
【応募者全員面接します】35歳以下/学歴不問/要普免
【必須条件】
・35歳以下の方
・要普免
【歓迎条件】
・埼玉県が好きな方
・地元で正社員として働きたい
・人と話すのが好き、喜ばせることが好きな方
・誰かのためにおせっかいを焼くことができる方
※未経験歓迎
※業種、職種経験不問
※第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
浦和・南浦和・川口・春日部店
※希望考慮します。全店舗、駅目の前の好立地です!
※開発が進む人気エリアです♪
※UIターン大歓迎!県外への転勤はありません!
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
日々の時間の使い方には、一人ひとりに大きな裁量を与えています。
自分のペースでスケジュールを組み立てられる自由度の高い環境です。
正社員
試用期間:3カ月※期間中は月給22万円~、残業代は別途支給します
月給:25万円以上
※固定残業代を含む
インセンティブあり(昨年度実績:月平均5万5000円)
固定残業代:5万円/34時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
資格手当(月2万円/宅建・賃貸経営管理士)
職務手当
歩合手当
交通費支給(上限月2万円)
■賞与
年2回
(昨年度実績:全社平均60万8,000円)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
~ ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
■社員の年収例
年収580万円/入社5年目(月給30万円+賞与+インセンティブ)
年収480万円/入社3年目(月給27万円+賞与+インセンティブ)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■携帯貸与
■研修制度(役員・店長による座学研修あり)
<休日・休暇>
■週休二日制
週休2日制(月8日~)
■年末年始休暇
■GW休暇
(GW振替休暇)
■夏季休暇
■慶弔休暇
年休110日~