SBクリエイティブ株式会社の過去求人・中途採用情報

【意欲ある方を大歓迎！7職種同時募集】書籍編集・マーケティング・経営企画などに挑戦可能！
具体的な仕事内容
希望・適性を考慮し、下記【1】～【7】のいずれかに配属

＜編集部門＞
【1】ビジネス書・新書編集担当
■ビジネス・自己啓発系の単行本・新書の企画立案や著者探し、
進行管理、編集、校正などを担当します。
☆単行本・新書の編集経験を活かしながら、幅広いジャンルの企画力が身につきます！

【2】IT/デザイン関連書籍編集担当
■Web技術や最新テクノロジー関連の技術解説書や、
デザイン関連の実用書の企画立案、著者探し、進行管理、編集、校正などを担当します。
☆web/DTPデザイナー経験、SE（開発・インフラ）経験など、専門知識を活かして活躍できます！

【3】ライトノベル（GA文庫）編集担当（契約社員）
■ライトノベルの編集及び電子書籍の編集、製作を担当します。
☆ラノベやアニメが好き！という気持ちや、エンタメ業界での経験を活かしながら、
編集経験を積むことができます！

【4】Webメディアの編集企画担当
■ITに関わる企業や担当者に向けて、
Webメディア『ビジネス＋IT』コンテンツの編集企画を担当します。
☆メディア編集の経験を積みながら、アクセス数などの分析や
デジタルマーケティングについても知識を習得できます！

＜営業部門＞
【5】Webメディアのマーケティング
■企業向けWebメディア『ビジネス＋IT』のマーケティング担当として、
集客や受注後の案件管理などのカスタマーサクセスを担います。
☆最新のIT市場に関する専門知識を身につけるとともに、
企画・提案能力を高めることができます！

【6】ライトノベル（GA文庫）宣伝／プロデューサー担当
■ライトノベル編集部にて、ライツおよび宣伝、
アシスタントプロデューサー・プロデューサー業務を担当します。
☆宣伝からプロデューサーまで、一連の流れについての知識を習得できます！

＜管理部門＞
【7】経営企画（SBメディアホールディングス）
■会社運営に重要な経営企画業務（予算管理、
新規事業企画、取締役会や経営会議の運営・資料作成など）を担っていただきます。
将来的には経営企画として投資案件の検討や
その手前の市場調査や分析なども行っていただきます。

チーム／組織構成
・20～30代の若手活躍中
・中途入社者8割（新卒採用なし）

【未経験・第二新卒歓迎】出版業界やクリエイティブな仕事に挑戦したい意欲のある方
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【学歴不問】
あなたの経験やスキルと
意欲を重視します
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経験やスキルだけでなく、意欲や人柄も大切にし、採用を行います。
気になる点があれば面接時にお気軽にお話しください。
※5名以上採用予定

【下記1つでも当てはまる方は、活躍できます】
・ITに興味がある
・本が好き（特にビジネス書籍やIT系書籍）
・自社サービスに携わりたい
・キャリアアップ、キャリアチェンジしたい
・成果がしっかり還元される環境で成長したい
・将来的に長く勤めたい
・ライフイベントにも寛容な職場で働きたい
・基本的なofficeツール操作スキルをお持ちの方

面接日時は調整いたしますので在職中の方もお気軽にご応募ください。当社事業に興味を持っていただける方と出会えたら嬉しいです。ご応募をお待ちしています。
★オンライン面接実施中

【六本木本社】東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア
※転勤なし
※U/Iターン歓迎

＜アクセス＞
■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」西改札より徒歩5分
■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」6番出口より徒歩7分
■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口より徒歩8分

＜分煙について＞
受動喫煙対策あり（禁煙）

■9:00～17:45
■9:15～18:00
■10:00～18:45

※配属部署により異なります
※編集部門はフレックスタイム制を適用（コアタイム11:00～17:00）
■平均残業時間
20時間

正社員／契約社員
【正社員】
試用期間3カ月あり
※試用期間中の条件に変動なし

【契約社員】
契約期間3カ月（更新あり）
※正社員と条件が異なる部分があります

月給206,021円～282,405円（固定残業代含む）
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定・優遇します

【固定残業代について】
固定残業代は残業の有無にかかわらず、
月18～22時間分、月額26,021円～42,405円（月の稼働日数18～22日）を支給。
※超過分は別途支給します。
※固定残業時間は月の稼働日数ごとに定まっています。固定残業代は月給と固定残業時間により定まります。
※上記は基本給が180,000円～240,000円の場合／月の稼働日数は2021年度の場合です。

【賞与の実績】
＜正社員＞
年間、基本給×5カ月分を支給
★業績好調のため2021年度の支給実績は基本給×8.0カ月分

＜契約社員＞
年間、基本給×3.6カ月分を支給
★業績好調のため2021年度の支給実績は基本給×5.7カ月分

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【評価制度について】
上期・下期で設定した目標に対する達成率・プロセスを重視しています。
指標が明確なため、頑張った分だけしっかり還元！
編集部門では部数や売上に応じたインセンティブもあります。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（正社員：4月／契約社員：7月）

■入社時の想定年収
年収340万円
～450万円 ※経験・スキルにより変動します

■社員の年収例
450万円（25歳モデル年収／月給24万円＋残業手当＋賞与）
550万円（30歳モデル年収／月給29万円＋残業手当＋賞与）

【正社員・契約社員共通】
■社会保険完備
■通勤手当（会社が定める経路の定期代を支給）
■資格取得奨励金
■健康保険組合（関東ITS）の保養施設、宿泊補助金等
■Yahoo!BB 社員モニタ制度/ Yahoo!BB 社員利用制度
■ソフトバンクユニバーシティ（ソフトバンクグループの研修プログラム）
■インフルエンザ予防接種（医師来社による接種/無料）
■ソフトバンクグループ社員向け優待
■服装自由
※新型コロナ感染拡大防止の観点から、一時的に全社フレックスタイム制での勤務を実施中

【正社員のみ】
■企業年金制度（確定拠出年金／日本型401K）
■るいとう（従業員持株会に準ずる制度）
■財産形成貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険
■団体生命保険
■ベネフィット・ワン

＜年間休日＞
124日
（2021年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり・復帰率100%）
■誕生日休暇
■恩人感謝の日（GWの連休＋1日の休暇を付与）
■リフレッシュ休暇（5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与）※正社員のみ

【プライベートも大事に働いてください】
どの部署も休みを取りにくい雰囲気はありません。1週間丸々有給を取得して海外旅行を楽しむ社員や家族行事のために休みを取得する社員も多くいます。当社へ入社したら、仕事だけでなくプライベートも充実させてください。

【急なお休みにも理解ある環境です】
子どもの急な発熱などによる突発的な休みにも寛容です。子育てしながら活躍する社員も多いため、安心してください。