株式会社西日本アクセスコミュニケーションズの過去求人・中途採用情報

株式会社西日本アクセスコミュニケーションズの募集が終了した求人

CATVサービスの営業／月給23万円～／転勤無／残業月20h

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【テレアポ・飛び込みなし】CATV（ケーブルテレビ）に契約されているお客様に対し、サービスのご提案
具体的な仕事内容
【★ 具体的には】
CATVにすでに契約されているお客様に対するサポート営業です。
アポが入ったお客様のもとに向かい、テレビチューナーの点検を行います。
その際に、現在のご利用状況やお困りごとをヒアリングし、必要に応じてサービスや商品をご案内します。

【★ 提案するのは…？】
■テレビチューナーの交換
■wifiのモデムの取付や交換
■スマホの機種変更・simの乗り換え・料金プランの見直し
■電気料金の割引　など

【★ 正直、かなり営業しやすいです！】
◎アポ取り不要
⇒社内にテレアポ専門メンバーがいるため、決められたお客様のところに行けばOK！（入社時に研修としてテレアポをすることはあります）

◎話を聞いてもらえる
⇒点検として伺い、お客様のお困りごとに応じて追加のサービスや商品をご提案するスタイル。そのため、訪問すると歓迎してもらえます◎

◎成約率5～6割！
⇒お客様にとってメリットのある提案しかしないので、成約率がとても高いです！押し売りはしません。

【★ 入社後の流れ】
未経験でも大丈夫！1カ月の研修期間で基本的なことは覚えられます。
まずは座学研修が2週間あり、商品知識などを学びます。
その後は、先輩の営業に同行し、商談の流れを学びます。
お客様対応に関するマニュアルも完備してあり、営業デビューの方も安心です◎

【★ 1日の流れ】
▼9：00～　出社、朝礼
1日のスケジュールを確認し、出発準備

▼9：30～　営業エリアへ出発
免許をお持ちの方は車で、お持ちでない方は自転車で回ります。
訪問件数は1日4件程度です。
お昼休憩の時間は決まっていません。自由に取ってOK♪

▼18：00～　帰社
事務処理をして帰宅

チーム／組織構成
正直、雰囲気はゆるめです！
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同じ部署のメンバーは、現在約15名。
営業職ですが、穏やかな人が多く、チームワークがかなりいいです。
周りの人と競ってガツガツ働きたい人には、合わないかもしれません（笑）。
年齢関係なく仲が良く、先輩風を吹かせるような先輩もいません！

また、社員が1人で悩まないよう、メンタルケアカウンセリングも行っています。
悩みはなんでも相談してください。

対象となる方

【学歴不問・年齢不問】＜未経験歓迎＞◎営業デビュー＆正社員デビューもOKです！◎聞き上手な方歓迎
人物採用をしています！
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学歴や年齢、これまでの経験は気にしません！
アルバイト経験しかない方やブランクがある方もOKです！

◎運転免許をお持ちの方は歓迎します
◎販売や接客などの経験がある方は経験を活かせます
※いずれも必須ではありません。

★5名以上の採用を予定しています！

選考のポイント

活躍できるのは、【人の話を聞くのが得意】な方です。
新規を開拓していく営業ではなく、既存のお客様のお困りごとを解決する営業なので、相手のお話にじっくり耳を傾けられる方にぴったりのお仕事です。

勤務地

＜転勤なし／福岡勤務＞
福岡本社／福岡県福岡市博多区上呉服町10-1　博多三井ビルディング7階

＜アクセス＞
福岡地下鉄箱崎線「呉服町駅」徒歩1分

勤務時間

9：00～18：00（休憩1時間、実働8時間）

★残業は1日1時間程度です。終わり次第帰ることができ、「先輩が残っているから帰れない」などということもありません！
■平均残業時間
20時間

（2021年11月度実績）

雇用形態

正社員
試用期間：2ヵ月

給与

月給23万円＋達成金＋諸手当+報奨金年2回

※上記には固定残業代4万円／32時間分相当を含みます。超える場合は、別途支給いたします。
※試用期間中は、月給20万円（固定残業代3万円／24時間含む・超える場合は別途支給）+達成金+諸手当となります。

★達成金は月1万5000円が支給されます。
★役職が上がると、役職手当がつきます。早ければ3カ月でリーダーになり、昇給することも可能です。

■賞与
報奨金（年2回／会社の業績に応じて支給）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収330万円
～

■社員の年収例
年収350万円／入社1年目（営業未経験者／一般）
年収390万円／入社3年目（営業未経験者／一般）
年収400万円／入社2年目（営業経験者／リーダー）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■マイカー通勤可　※ガソリン・駐車場代も計算して支給
■社用携帯電話貸与
■退職金制度あり
■家族手当（配偶者：1万円、第1子：5000円、第2子・第3子：3000円／月）
■家族バースデー制度（家族の誕生日にプレゼントを贈っています）
■結婚、出産祝い金
■慶弔見舞金
■産前産後・育児休業
■健康診断（生活習慣病も対応）
■永年勤続表彰
■研修制度充実

休日・休暇

＜年間休日＞
108日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月9日／希望を聞いたうえで毎月決定。土日の取得もOK）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
★5日以上の連続休暇OK

＜休日は月9日の希望制＞
基本的に毎月希望を考慮して決定します。
連休も取得可能です。「月初は週休1日だけにして、月末は4連休で旅行へ」ということもできます。