株式会社テラの過去求人・中途採用情報

キャリアショップにて通信サービスや携帯電話の接客・販売をお任せ★ゆくゆくは店長業務や本社勤務も可能
具体的な仕事内容
『au』『ドコモ』などの各キャリアショップにて、通信サービスや携帯電話の接客・販売をお任せします。ひと通りの店舗業務を経験した後、店長として未来のショップに向けた運営を考えることもできます。プライベートと仕事を両立できるよう支援しており、店舗スタッフ以外の立場から事業に携わることも可能！5Gやリモートワーク
の普及によって追い風が吹いている通信業界で多彩なキャリアパスを描いてください。
※最短3年で店長に昇格可能です（実績あり）。

＜具体的な仕事内容＞
◆スマホ機種や各種プランのご提案
◆売り場の販促企画・イベントの実施
◆ご来店されたお客様のお問い合わせ対応
◆派遣スタッフの教育・シフト管理　　　　など

＜3ヶ月間の新人教育＞
▼1ヶ月目
先輩がマンツーマンで業務を教えるメンター制度を採用。まずは会社の理念や商品知識・プランの契約内容などを座学で身につけながら、先輩の接客についてご案内の流れなどを覚えていきましょう。

▼2ヶ月目
販売のロープレを通じて、適切なご案内方法や接客マナーなどを学んでいきます。PDCAシートでご自身の習熟度を振り返りながら独り立ちを目指しましょう。

▼3ヶ月目
いよいよ実践的な売り場研修をスタート。わからないことは横についている先輩にすぐ質問できますし、失敗しても笑顔でフォローし合える職場ですのでご安心を。

＜続々と新規事業が生まれています！＞
ショッピングモールなどの販促イベントの効果改善を主目的にした事業、さらには本社がある鎌倉の街おこし事業など、世の中に新たな風を巻き起こすべくさまざまな新規事業に取り組んでいる私たち。入社後は店舗業務からのスタートとなりますが、新規事業に関わるチャンスも豊富です！

チーム／組織構成
店舗スタッフは20代が中心。フレッシュなエネルギーを感じられる職場です。子育てと仕事を両立しているメンバーも多く、お子さまが3歳を超えても時短勤務を続けられる制度もご用意。それぞれの希望や家庭の事情を考慮し、多様性のある働き方を推奨しています。

学歴不問＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！＞★ポテンシャル・人物重視の採用です！
★ケータイキャリアに関する知識や経験は一切不問！未経験歓迎！
┗多様性の幅が広いキャリア形成に興味がある
┗誰かの役に立つ仕事がしたい
┗チームワークを大切にしながら働きたい
…という方を特に求めています。

当社ではキャリアパスは用意するものではなく、メンバーそれぞれの希望に合わせて切り拓いていくものだと考えています。面接ではあなたの将来のビジョンやライフプランなどをお聞かせいただき、「どうすればそれを当社で実現できるか」を一緒に考えていきましょう。

神奈川・埼玉・静岡・愛知・岐阜の各店舗

＜auショップ＞
■イオンタウン吉川美南
埼玉県吉川市美南 3-25-1 イオンタウン吉川美南1F

■グランツリー武蔵小杉
川崎市中原区新丸子東3-1135-1
GRANDTREE武蔵小杉3F

■イオンタウン大垣
岐阜県大垣市三塚町丹瀬463-1　イオンタウン大垣イースト棟1F

■藤枝1号線
静岡県藤枝市岡出山1-17-19

＜UQスポット＞
■イオンタウン刈谷
愛知県刈谷市東境町京和1　イオンタウン刈谷内

＜ドコモショップ＞
■イオンタウン刈谷店
愛知県刈谷市東境町京和1　イオンタウン刈谷内

＜auショップ＞
■イオンタウン吉川美南
9：00～21：00（実働8時間／シフト制）

■グランツリー武蔵小杉
9：30～21：00（実働8時間／シフト制）

■イオンタウン大垣
9：45～20：00（実働8時間／シフト制）

■藤枝1号線
10：00～19：00（実働8時間／シフト制）

＜UQスポット＞
■イオンタウン刈谷
10：00～20：00（実働8時間／シフト制）

＜ドコモショップ＞
■イオンタウン刈谷店
9：30～19：30（実働8時間／シフト制）

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態は契約社員となりますが、試用期間終了後は正社員としての雇用に切り替わります。その他給与など条件に違いはありません。

■イオンタウン吉川美南
月給22万～35万円
※上記金額には固定残業代35時間分4万5000円（月給22万円の場合）、45時間分8万6000円（月給35万円の場合）を含みます。超過分は別途支給。

■グランツリー武蔵小杉
月給22万～35万円
※上記金額には固定残業代30時間分4万円（月給22万円の場合）、45時間分8万6000円（月給35万円の場合）を含みます。超過分は別途支給。

■イオンタウン大垣／藤枝1号線／イオンタウン刈谷（UQスポット・ドコモショップ）
月給22万～35万円
※上記金額には固定残業代45時間分5万4000円（月給22万円の場合）、45時間分8万6000円（月給35万円の場合）を含みます。超過分は別途支給。

※固定残業時間・金額は基本給額に応じて定まっています。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
400万円／店長・入社6年目
360万円／店長・入社3年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■役職手当
■通勤手当
■住宅手当
■ショップ資格手当
■奨学金返済支援手当
■研修制度（メンター制度、インターネット上でのe-Learning制度等）
■制服貸与
■退職金制度
■産前産後・育児休業制度（※取得実績有）
■健康診断有
■インフルエンザ予防接種補助
■社員表彰制度(年1回)　　　　　　　　
■PCR検査、衛生関連商材を社員価格で利用可能

＜休日・休暇＞
月9～10日休み／シフト休
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり

評価というと「売上が悪かったら怒られるんじゃないか…」とネガティブに感じる方も多いかもしれません。当社ではノルマの代わりに業務に対して目標を設定し、それを達成するために店舗全体で取り組んでいます。評価指標は多岐にわたり、中には『店舗バックヤードがどれだけ整理整頓されているか』という項目も。お客様アンケートでスタッフの誰かがお褒めの言葉をいただいた時には朝礼や社内SNSで称賛するなど、褒めて伸ばす文化が根づいています。