株式会社アンフィニ広島
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社アンフィニ広島の過去求人・中途採用情報
株式会社アンフィニ広島の 募集が終了した求人
マツダ車正規販売会社の営業職/ノルマなし/社宅・家賃制度あり
- 正社員
【飛び込み営業・ノルマなし】既存のお客さまを中心に、自動車の販売・車検・保険などをご提案します。
具体的な仕事内容
来店されたお客さまへ新しい車のご提案や、成約から納車までの手配・事務手続き、車検・定期点検などのご提案をお任せします。
営業は、3名ほどのチームを構成し、チームリーダーを中心に業務を進めていきます。
<具体的な仕事内容>
■平日は…
ショールームでのお客さま対応のほか、事務作業や担当のお客さまのもとへ訪問し、買い替えや保険などの提案・ライフスタイルでの変化がないかなどのお話をお伺いします。
※現在は、電話やメールでの対応が増えています。
■土日は…
平日にお声がけし、来店されたお客さまへ買い替えの提案や、来店された新規のお客さまへの対応を行います。
<入社後は…>
まずは研修で、商品についての知識や車全般についての知識を学んでいただきます。
▼
マツダグループの接客プログラムに沿って、お客さまへの対応方法などを学びます。
▼
接客のロールプレイングを行います。実際と同じように行うことで、自信をつけていきます。
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現場デビュー!
営業はチーム制で行っています。チームリーダーや先輩メンバーがしっかりとサポートするので、安心して現場デビューしてください!
チーム/組織構成
20代~30代のスタッフが活躍中!
営業活動は3名ごとのチーム制。チームリーダーを先頭に、お互いにサポートし合い、お客さまのさまざまな要望にお応えしています。
店舗で経験を積んでいただき、将来的には本部で企画に携わるなど、キャリアアップも目指せます。
【専門・短大卒以上】チームワークを大切にできる方■未経験歓迎
第二新卒歓迎
【必須条件】
★普通自動車免許(AT限定可)
※入社後にMTの免許を取得していただきます。
\このような方を歓迎します/
・コミュニケーション能力の高い方
・チームワークを大切にできる方
・人と接するのが好きな方
・車が好きな方
・地元に貢献できる仕事がしたいと考えている方
・営業としてスキルアップしたいと考えている方
・キャリアアップしていきたいと考えている方
\このような経験が活かせます/
・営業の経験
・接客、販売の経験
※勤務地はご希望を最大限配慮します
※U・Iターン歓迎
※自動車通勤OK
<広島県内>
・大州店・矢賀店・吉島店・元宇品店・東雲店・瀬野川店・廿日市店・大竹店・庚午店・西風新都店・安古市店・東広島店・八本松店・広店・呉店・東尾道店・蔵王店・三次店
いずれかでの勤務となります。
9:00~18:00(所定労働時間7.5時間 休憩90分)
※1年単位の変形労働時間制による個人カレンダーに準ずる
(1週間の平均労働時間:40時間以内)
※残業あり
※土日祝日出勤あり
※時差出勤あり
■平均残業時間
10.8時間
正社員
※試用期間6カ月(期間中の条件に変更なし)
短大卒・専門卒・高専卒:月給19万4000円(一律営業手当3万円含む)
大卒・大学院卒:月給20万2000円(一律営業手当3万円含む)
※上記はあくまで参考で、年齢・経験などを考慮のうえ決定します。
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
(短大卒・専門卒・高専卒)
年収310万円
(大卒・大学院卒)
■社員の年収例
年収500万円/営業職・入社5年目
年収600万円/営業職・入社8年目
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時短勤務制度
■社内融資制度
■社宅・家賃補助制度
■通勤手当
■時間外手当
■チームリーダー手当
■研修制度
■キャリアコンサルティング制度(半年に一度、所属長との面談があります)
<年間休日>
106日
<休日・休暇>
■週休二日制
(月7日~11日) ※1年単位の変形労働時間制による個人カレンダーに準ずる
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■軟式野球・サッカーチームあり
