日本ＡＭＣ株式会社の過去求人・中途採用情報

事務作業 (PCへの入力・スケジュール調整・備品管理・商品発送・来客応対等) 管理職も目指せます。
具体的な仕事内容
非営利組織（主に業界団体）の事務局運営における事務業務全般をお願いします。

理事会や総会の準備、議事録作成、会員への対応など PCを使った作業がほとんど。
来客時の対応、備品の管理、商品発送などの庶務的な業務もお願いします。

入社後 2週間程は、会社の理念や業界について学んでいただきます。
その後、アシスタント業務からスタート。
ゆくゆくは、管理職も目指していただけます。

正社員／パートの同時募集。[ご希望に合わせてお選びいただけます]

当社は『日本初』の非営利組織の経営資格を持つ 国内におけるパイオニア企業です。
特別な資格・ノウハウ・経験を有し、競合が ほぼいない 状態で、
市場に対する大きなアドバンテージがあります。
毎年堅調に事業は成長していますが、従業員に過大な負荷がかからないよう、
成長率を抑える安定経営を行っています。

【やりがい】
SDGsやデジタル社会の推進など、社会的意義のある目標を達成するためのお手伝いができる点。
「自分の仕事が社会全体の向上に貢献している」という やりがい をもって働くことができます。

【きびしさ】
日本を代表する企業の経営者・政治家など、
社会的地位が高い方々と接する機会が多いため、相応のマナーや言葉遣いが求められます。

チーム／組織構成
10名（うち女性5名／うちパート３名）が在籍。
定着率が高く、10年選手も複数活躍しています。

// POINT // 『毎週の評価制度』
会社の理念である「4 Spirits（4つの理念）」
・INNOVATION（革新的なアイデアで効率化）
・PROFESSIONALISM（専門性を高める）
・RESPECT（メンバーがお互いを助け合う）
・CONTRIBUTION（お客様に貢献し 発展させる）

これらに即した行動ができたメンバーを毎週月曜日の朝礼時に推薦（自薦・他薦）します。
投票結果が査定の対象になったり、評価により報奨金が支給されます。

■男女比：男性5名／女性５名
■定着率：直近4年間の退職者0人

中級程度のPCスキルをお持ちの方（メール・エクセル・ワード・パワーポイント等）
▼必須条件
・正社員：大卒以上 ／ パート：専門卒以上
・中級程度のPCスキル（Excelの関数が理解できる程度）
・基本的なビジネスマナーを身につけている方
・フォーマルな言葉遣いができる方

▽歓迎条件（必須ではありません）
・人とコミュニケーションを取りながら業務をこなせる方
・SDGsなど、社会貢献活動に興味がある方
・事務の経験を2年以上お持ちの方

//POINT//『コミュニケーションが仕事の鍵』
会場の調整や来客・電話応対と、社内外の方と連携を取ることもあるため、コミュ力が必要です。

東京都中央区銀座8-18-1 銀座木挽町ビル7F［オフィス内全面禁煙］

【日比谷線】【都営浅草線】【都営大江戸線】他
【銀座線】【ＪＲ】からも通える 好立地 ＆ ランチ・買い物にも便利◎

★転勤なし

【正社員】9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
【パート】上記時間帯のうち 4～8時間で応相談

★1日おきに出社する半リモート体制です（2022年1月現在）
┗最初の1～2ヶ月、仕事を覚えるまでは出社になります。
★残業なし
★懇親会、飲み会など終業後の拘束はありません
┗上司が部下を誘ってはいけない社内ルールがあります。

// POINT //　有給完全消化 (毎年全員が100％有給消化しています)

// POINT // 『自分の時間を大切に』
「自分の時間を大切にして欲しい」という考えから、残業はほとんどありません。
無茶な業務量を負うこともありませんし、飲み会もありません(※↓)

※年に1～2度、希望者のみ参加の食事会を設けています。
「折角だから良いものを」と有名フレンチを食べに行くなどしています。

正社員／その他

【正社員】月給26万円～30万円
【パート】時給1,500円～1,800円

［スキル・経験により優遇］※試用期間あり(3ヶ月 / 同条件)

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収312万円
～360万円　※スキル・経験により優遇

■社会保険完備
■交通費全額支給（実費で支給）
■定年一律65歳
■復職制度
■資格取得助成制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※毎年全員100％消化
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇制度（結婚など）

☆有給休暇は法定通り付与（入社6ヶ月後10日間）
☆有給完全消化制度あり（毎年全員100%有給消化しています）
☆労働条件により該当する保険に加入

誰にとっても人生の目標は「幸せになること」ではないでしょうか？
幸せとは…経済的・健康的な不安のないこと、充実感・満足感・達成感を得られること。と考えています。ワークライフバランスのとれたストレスフリーな会社で、お客様とメンバーに貢献し感謝され評価される。お客様の非営利な目的の推進に貢献することで、それが社会に貢献することにもつながります。
「社員が幸せになる会社をつくり、それを通じて社会に貢献する」これが私たちの仕事観です。