株式会社レントの過去求人・中途採用情報

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株式会社レントの募集が終了した求人

人事職（キャリアプランを叶えられる／賞与6.0カ月支給）

仕事内容

人事管理業務を幅広くお任せいたします
具体的な仕事内容
約1500名が在籍するレントグループを管理本部のメンバーとして、社員がより活躍できる環境を運用・改善していくことがミッションです。

＜具体的には＞
■入退社手続き、社宅寮管理、健康診断管理

ご経験に応じて、下記業務の対応や、チェックなどをお願いする場合があります。
●給与計算、社会保険の手続き、勤怠管理
●人事制度の企画立案、運用・定着
●人事システム「COMPANY」の運用・改善（COMPANYの経験者歓迎）

【入社後について】
まずは入退社手続き、社宅寮管理、健康診断管理などの対応を行います。
その後、ご経験や希望するキャリアステップに応じて、労務管理や、社会保険手続きなど、担当領域を広げてお任せする予定です。

【キャリアステップ】
将来的には、採用、社員教育、任用（評価／昇格／異動など）に関わる場合があります。
グループ各社などの社長・幹部と直接協議する機会もあり、人事としてさまざまな経験を積むことができます。

チーム／組織構成
人事課（4名のスタッフが活躍）へ配属。
人事部内（人事・労務・採用・教育）では業務領域ごとに担当しています。人間関係も良く、和気あいあいとした雰囲気で業務を行っています。
定期的なジョブローテーションがあり、まずは各担当の業務経験を積んでいただきます。さまざまな業務経験を積み、将来的には管理本部のマネージャーとして活躍いただくことを想定しています。

対象となる方

【学歴不問・業種未経験歓迎】人事経験者／人事システムのCOMPANY経験者尚歓迎
【必須】
■人事職の経験（1年以上）
└労務経験ある方は尚歓迎

【歓迎】
■数百名以上の企業規模での人事経験
■社会保険労務士や、衛生管理者などの資格をお持ちの方
■人事制度・規則の新設・見直し経験
■人事系システム導入・設定経験（※COMPANY経験者歓迎）
■賃金計算・社会保険・勤怠管理などの実務経験
■入退社手続き・社宅寮管理経験・健康診断管理経験

【求める人物像】
●礼儀正しく、コミュニケーションが苦にならない方
●常に相手（上司、メンバー、関連部署、関連会社、求職者など）の気持ちを察し、意識した行動ができる方
●自身で考え、行動できる方（自立、自律している方）

勤務地

【原則転勤なし】
静岡本社：静岡県静岡市駿河区国吉田1-6-10

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
25時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間は3カ月。待遇に変更はありません。

給与

月給21万円～26万円
※経験・能力等を考慮し決定いたします。
※残業代は別途全額支給いたします

■賞与
年2回
（実績6.0カ月分） ※2021年実績

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当(50,000円／月まで)
■残業代全額支給
■住宅手当（世帯主：10,000円／月）
■子ども手当（18歳未満の子ども1人：5,000円／月）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■社宅・寮貸与（単身者10,000円／月)※駐車場代込・規定あり
■車・バイク通勤可
■社員旅行
■産休育休取得
■ノートPC貸与
■人間ドックの受診料補助(規定あり)

休日・休暇

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
（6日間）
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（半日単位で取得可能）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇