株式会社第一情報システムズの過去求人・中途採用情報

【20名採用】【研修制度が充実】システム開発からインフラ構築まで、希望に合わせてアサイン！
具体的な仕事内容
システム開発やインフラの要件定義～設計／構築、運用・保守の案件を、スキルや志向性に応じてアサインします。
明治安田生命、三菱電機、JR東海、東京都など、大手企業のプライム案件が8割。


【プロジェクト事例】

■大手銀行のシステム開発・保守
└開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET
└フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守

■大手生命保険会社のシステム開発・保守
└開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL
└フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守

■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守
└開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1
└具体的業務：基幹システムの設計～保守

その他、鉄道会社切符のWeb購入システムや国民健康保険システムなど。詳細はHP事例紹介参照


【入社後のキャリアについて】

ITSSに準拠した独自の人材育成モデルに沿って個人ごとのキャリアプランを策定します。
成長は四半期ごとに面談で確認し、事業部長との面談もあるので直接相談ができます。
また、ポスト公募制というチャレンジ環境あり！

<入社後の担当フェーズ例>
■アプリ開発
・経験1年：詳細設計以降2年→基本設計→要件
・経験3年：詳細設計以降1年→基本設計→要件
■インフラ構築
・経験1年：構築・設定2年→設計→要件定義
・経験3年：設計以降1年→要件定義


【研修制度】

キャリアプランを支援する研修制度充実！

＜技術研修＞
◎社内：Java、VB.NET、COBOL、Linux、VMware、ネットワーク、AWS、JP1など
◎社外：要件定義・要求分析・機能要件／非機能要件、プロジェクトマネジメント、運用設計、ASP.NET、Oracle、Windows Serverなど

＜ヒューマン研修＞
◎ロジカルシンキング／プレゼン研修
◎リーダー／サブリーダー研修
◎中堅層／管理職研修

チーム／組織構成
★20～30代が活躍★
案件はチーム単位でアサイン。3~30名のチームで担当します。

■男女比：8：2（開発職）※女性役職者率：11.7％
■年齢構成：平均年齢：34歳

【未経験も歓迎／学歴不問】ITプロジェクトでの業務経験をお持ちの方（アプリまたはインフラ）
★20名の積極採用！未経験歓迎★
今回の募集では、意欲のある方であれば未経験も歓迎します。業界・職種経験は問いません。

【いずれかのご経験をお持ちの方を優遇！】
■アプリケーション開発のご経験
■サーバ、またはネットワーク構築のご経験
※担当業種、開発言語、構築環境などは不問

【このような意欲・スキルをお持ちの方を歓迎】
□上流工程に挑戦したい方(着実に成長したい方)
□オープン系／クラウドに携わりたい方
□リーダーやPL／PMを目指したい方
□明確な評価を受けて仕事をしたい方

※第二新卒歓迎
※60歳未満の方（定年が60歳のため）
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

★リモートワーク8割／転居を伴う転勤なし
★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心）
※リモートワーク（在宅勤務）はプロジェクトにより異なる／週1以上の基準で8割実施

【勤務地】
東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社

【主なプロジェクト先】
◎東京都
・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など

◎そのほか
・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県

＜本社＞
東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル
・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

9:00～17:30（所定労働：7時間30分／休憩：1時間）※プロジェクト先によって異なります
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間：3カ月（条件・待遇に変更なし）

★前職給与保証★
月給21万8,000円～44万円 ＋ 賞与（平均4カ月） ＋ 諸手当（残業代は全額支給）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（全額支給）
■通勤手当（月4万円まで）
■家族手当（月4万円まで）
■資格手当（福利厚生欄を参照）

■賞与
年2回
（6月、12月）※平均4カ月

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～850万円

■社員の年収例
★年収100万円以上アップ採用も！経験浅も歓迎★
29歳SE／500万円
38歳SE／600万円

＜福利厚生＞
■社会保険完備
└雇用保険（雇用・労災）
└社会保険（健康・介護・厚生年金）
■企業年金（厚生年金基金）
■退職一時金
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■従業員持ち株会
■10年勤続社員表彰
■育児・介護のための深夜勤務制限／時短勤務
■健康保険組合直営保養所（箱根、白樺湖など）
■健保組合直営健康診断施設(費用は会社負担)
■社内イベント
■資格取得支援

＜諸手当＞
■残業手当（全額支給）
■通勤手当（月4万円まで）
■家族手当（月4万円まで）
■資格手当（下記を参照）

【資格手当詳細】
――――――――
◎資格手当抜粋（合格一時金／毎月の手当）
・プロジェクトマネージャ：6万円／月2万円
・NWスペシャリスト：5万円／月1.5万円
・DBスペシャリスト：5万円／月1.5万円
・応用情報技術者：4万円／月1万円
・基本情報：3万円／月5千円（等級で異なる）

◎ベンダ資格抜粋（合格一時金）
・CCNP：14万円、CCNA：8万円
・Oracle Master：7～31万円
・OCJP(Java)：6～7万円
・Lpic、LinuC：6～9万円
・AWS：3～9万円
【社内イベントが盛ん】
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社員同士の交流イベントを大切にしています！チームや部署、部門を超えて親睦を深めることで、より良い効果が生まれると考えています。

＜主なイベント＞
■年度初めの社員の集い
■ソフトボール大会
■ボーリング大会
■日帰りバスツアー
※現在はコロナのため中止

＜年間休日＞
120日
＋有給休暇（平均取得13日）＋その他休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝日）
■年末年始休暇　
（5日間）
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得率・復職率100%／今年3名の男性社員が取得）
■介護休暇
■有給休暇
（初年度12日～最大20日／入社月に月割で付与）
（平均取得日数：13日／年）
★休暇は5日以上の連続取得を推奨
■公傷病休暇
■災害休暇
■子の看護休暇（年5日／有給／小学校就学迄）
■育休明け時短勤務（小学校就学まで）　など

株式会社みずほ銀行
みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
MIデジタルサービス株式会社
三菱電機株式会社
三菱電機インフォネーションネットワーク株式会社
三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社
明治安田システム・テクノロジー株式会社
ジェイアール東海情報システム株式会社
株式会社NEXCOシステムズ
株式会社日立製作所
株式会社日立システムズ
セコムトラストシステムズ株式会社
株式会社DNPデジタルソリューションズ
株式会社DNP情報システム
NSSLCサービス株式会社
東京都
富士通株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
沖電気工業株式会社