株式会社日本技術センターの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎／定着率95％】保守・メンテ、生産技術、評価、品質保証、設計、機械オペレーターなど
具体的な仕事内容
【具体的には】
大手電機メーカー、重工メーカーの生産施設への配属を中心に
技術系総合職として生産技術・製造技術・開発評価・設計・メンテナンスなどを行っていただきます。
※職種・職場変更も可能。

◎保守・メンテナンス
製造設備などが問題なく稼働しているかどうか、チェックシートを元に点検します。
異常があった際は、自身で対応できるものは対応し、難しい修理が必要な場合は製造メーカーに依頼。また、製造物に合わせた動作速度などの確認・調整も行います。

◎生産技術
製造の効率化・生産性の向上に向けて、オペレーションの見直しやマニュアルの改善などを担当。
新規立ち上げの現場の場合は、設備の組立や部品の加工、試運転、検査なども行います。

◎評価・検査・分析
マニュアルに沿って、素材の成分分析や耐久性、完成品の色ムラやキズ、耐久性の確認などを行い、それぞれのデータをシステムに入力します。

◎品質保証
製品に不良品が出てしまった場合は、原因を究明するための調査を行います。
例えば製品にキズがついている場合、どこで、何故ついたのかを調べ、リスクが減るよう改善していきます。

◎設計・設計補助
搬送機の部品詳細設計や化学プラントのシステム設計に取り組みます。

◎機械オペレーター
機械の操作を担当。アームの先端の付け替えや、動作速度の調整など慎重に行います。

【ポイント】
技術系総合職として、様々な仕事にチャレンジできるのが魅力です。
技能職から技術職へのステップアップも可能、経験がある方にとっては、技術領域を広げたいなどの希望も叶えられます。
例／「職種を変えて他のスキルも身に付けたい」「違う職場で、よりスキルアップしたい」など、希望に合わせたキャリアアップが可能。

【未経験から技術が身につく】
部署によって異なりますが、例えば保守・メンテナンスの部署では3カ月間の研修で工具の名前から役割、機械や電気の基本的な知識などを学ぶことができるため、しっかりとした技術が身につきます。
実際に、現在の設計事業部のトップは未経験入社です。

チーム／組織構成
20代～30代が中心となって活躍している組織です。

■定着率：95％

【高卒以上／面接1回】★文系・理系問わず未経験歓迎！　★経験ではなく意欲や人柄を重視して選考します！
＼＼重視するのは経験よりも気持ち！／／
大切なのは、“将来にわたって通用するスキルを身につけたい！”といった気持ちです。その想いがあれば、社会人・第二新卒・業界・職種未経験の方も大歓迎します！　採用予定人数は5名以上！

＼＼こんな前職の人も活躍中／／
・パティシエ
・スポーツインストラクター
・ドライバー
・フリーター、他

＼＼こんなあなたを求めています／／
◎ひとつでも該当される方はぜひ、ご応募ください！
■集中してひとつのことに取り組める方
■学ぶことに努力できる方
■機械いじりが好きな方
■モノづくりに興味のある方
■新しいことにチャレンジしたい方
■価値あるスキルを身につけたい方

＼＼関西限定！／／
大阪市、京都市、神戸市、八尾市、尼崎市、東大阪市、明石市、堺市、枚方市、門真市、高砂市、姫路市など
◎配属先は本人の希望・スキルを考慮の上決定します。
◎関西勤務を保証（転居を伴う転勤なし）◎UIターン歓迎！

8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

～30時間程度（研修期間中は残業なし）

正社員
※研修期間中（1～3カ月間）は契約社員雇用／給与・待遇条件に変更なし

月給20万6000円～28万円＋賞与年3回
◎能力・年齢などを考慮の上決定します。

※残業手当は別途全額支給（例⇒月平均の25時間で4万4125円）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（全額支給）
■出張手当（2000円～1万2000円／日）

■賞与
年3回
（平均年3カ月分＋決算賞与）※2020年度実績

■昇給
年1回
（給与改定）

■入社時の想定年収
年収309万円
以上

■社員の年収例
■年収580万円（5年目・35歳）
■年収440万円（2年目・30歳）

＼＼充実した福利厚生をご用意！／／
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（確定拠出年金／費用は会社が全額負担）
■家賃補助（規定あり）
■従業員持ち株会
■財形貯蓄制度
■各種研修制度（入社時の基礎研修（座学）など）
■資格受験料支給
■資格取得祝金支給
■育児・介護休業制度
■結婚・出産祝金
■入院・弔慰見舞金

＜年間休日＞
119日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜日・日曜日）　※会社カレンダーによる（年に数日、土曜出勤があり）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月経過後に10日間付与／取得率83％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■看護休暇
■結婚休暇

希望の働き方に応えられるよう、さまざまなキャリアプランをご用意。将来的にマネジメントポストにつくという選択肢だけではなく、技術者のスペシャリストとして現場で働きたいという方も大歓迎です。

配属先の大手メーカーへの転籍や、設計などにキャリアチェンジも可能。また、自社工場で新たな知識やスキルを学ぶといったこともできます。

■鉄道車両の設計・検査
■5G基地局の保守・メンテナンス
■自動車のパワーステアリングの耐久性の評価
■発電所でのロボットを操作しての検査、ロボットのメンテナンス
■発電プラントや半導体製造装置、産業用ロボットの設計

■伊藤ハム
■カネカ
■川崎重工業
■クボタ
■神戸製鋼所
■シャープ
■東芝デバイス＆ストレージ
■パナソニック
■三菱重工業
■三菱電機
■理化学研究所　他多数